关切实解决员工急难愁盼问题调研报告
公司调研工作安排11月X日12月X日XXXXXXX等科室开展完善员工群众办实事’长效机制切实解决员工急难愁盼’问题题专题调研现关情况总结：
调研基情况
XXX公司充分发挥组织员先锋模范作建工作开展解决群众实际困难结合起实实群众办实事深入学贯彻XXX总书记关四基层重批示精神沉身子调研线员工11月X日起采取机走访座谈会研讨会等方式进行深入调研利早交接班会班组安全活动课宣讲等机会现场办公协调解决问题包括XXXXXXXXXXX科室操作员XX专业技术员XXX基层理员XXX
调研中深入学贯彻总书记关四基层重批示精神集团公司组织贯彻落实关全兴调查研究工作方案实施细念深实细准效五字诀围绕员工办实事切实解决员工急难愁盼
’问题进行调研
二调研发现问题
建立办实事长效机制意义广泛凝聚奋进力量动企业发展员工发展相结合努力员工办实事解难题断增强员工群众获感幸福感安全感次调研中发现：
（）员工凝聚力高
果工作没明确目标计划员工间缺乏目标方导致中心难形成凝聚力调研发现：员工间彼缺少沟通交流彼解时传达工作程中会产生必误会二员工间缺乏效沟通协作导致难协调推动工作工作效率低
（二）思想重视够
通机走访员工聊天谈话程中发现：部分员工员工办实事项长效机制重性长远性认识足反馈问题解决问题热情够干劲足
二认收集问题程走场蜻蜓点水思想没予足够重视三提出问题员工敢深入反馈解决问题没真正深入解员工急难愁盼需解决问题底什
（三）办事程实
员工反映民生问题问题调研程发现：解决某问题时候缺少实事办精神解决次雷声雨点没问题彻底根二缺乏积极动解决问题态度存等彻底坏解决心理特影响工作吃睡问题
（四）督导机制健全
员工办实事工作日种常态化理措施没序融合衔接缺乏连续性员工办实事链接中反映问题相关责没时属没第时间落实整改措施导致员工反映问题迟迟没回音问题迟迟闭环销项极程度影响真正办实事效率活动落性
三解决问题思路举措策建议
质检计量中心委始终坚持问题导目标导结果导着制度实效理长效原建立四支部联动横建立征集难题落实立项结果反馈PDCA循环理办实事工作格局
（）凝心聚力赋提质增效
1开展团建活动丰富员工业余文化生活精心组织类文体活动促进部门员工间沟通交流提高队伍凝聚力战斗力增强团队文化建设年中心分举办两场团建活动家忙碌中享受片刻闲暇树立健康快乐谐工作生活理念通系列充满趣味游戏挑战调动青年员工参积极性青年员工枯燥乏味工作中缓解紧张情绪感受企业员工业余活动关怀心活动中达放松融入集体目增进员工间解提升团队凝聚力家深切感受责协作信重性青年员工团队力量带回生活中带回工作中释放出1＋1＞2量努力营造彼信赖彼赖积极阳光正量团队企业升级转型提供更动
2．开展员岗位讲述活动开展榜样学提升技术水题岗位讲述活动推动全体员工统思想找准方集中精力立足岗位实际破解技术提升难题充分发挥专业优势榜样学通次活动增进员工间解年轻员中已形成学赶帮超浓厚氛围老员正发挥传帮带精神带动整中心积极次讲述破解中心技术难题非常帮助员技师发挥身优势提出实际行技术提升措施互讲互学间强化责意识定程度提升伙履职力技水推进中心技术提升更新台阶
（二）转作风树新风
积极开展第二批题教育活动推动层级领导干部群众利益事观念抓实抓细中员工建立良际关系切实广员工利益放心XX报告指出必须坚持发展中保障改善民生断实现民美生活
认真落实五必访六必谈制度坚持解决实际问题解决思想问题紧密结合解决关系员工切身利益问题着力引导员工正确处理种关系理性表达诉求切实员工日常思想工作抓实抓细着办实事落脚点惠民原持续推进办实事工作员工提出问题头等事办办工作作风转变养成办实事惯
1．优化工作环境组织全定期排查明问题联系运维单位前更换保证员工夜间中良工作环境根属实际情况统采购椅子保证岗位员工椅子均安全严格控异味产生
2．改善基层员工夜间休息条件重新采购床单褥枕头员工更换新品休息室门口设置公换衣箱供员工时放置品
3．送清凉配备冰箱检定站提供冰箱方放置温度计放放置防暑降温食品满足温度计存储求夏日条件存储清凉
（三）突出重点务实高效
广泛征集难题坚决做心请力办实事确保办实事容流形式做表面文章找准切入点发力点问题导穿针引线通点题调研真正解员工思想动态层层征集梳理问题结合中心实际情况历史遗留问题员工愿期盼认真分析突出重点切实温暖送岗位
1．更换关键设备检调配现双面印机送检定岗位程度提高员工工作效率需工手动换纸印证书
2．精准慰问暖心真心实意帮助员工度难关全力守民生底线时切实传递组织关怀温暖员工健康问题放首位完善员工身体情况调查问卷动态掌握员工身体变化温暖送真正需帮助员工手中
（四）建立健全办实事立项机制
坚持员工满意满意作评判办实事效果根原切实员工群众揪心事烦事办成事实事
1．突出常态长效建立员工办实事动态链接表格实时更新问题解决进度员工办实事作常态化工作重点鼓励员工敢说出诉求
2．确保效果提升中心委成员根员工办实事问题清单容领取分问题牵头组织整改落实目前中心收集民生问题XX项技术问题XX项已根实际问题层层拆解联动互动解决
四结思考
公司做做实题教育学成果转化工作持续面全中心征集员工急难愁盼问题理提升培养设备设施改进务实高效提高团队凝聚力文环境建设等角度出发心情员工解决实际难题全力办惠民利民实事持续提升员工幸福感属感困难群众入手突出问题抓起现实利益出发员工传话筒员工心声传递出
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公司调研工作安排11月X日12月X日XXXXXXX等科室开展完善员工群众办实事’长效机制切实解决员工急难愁盼’问题题专题调研现关情况总结：
调研基情况
XXX公司充分发挥组织员先锋模范作建工作开展解决群众实际困难结合起实实群众办实事深入学贯彻XXX总书记关四基层重批示精神沉身子调研线员工11月X日起采取机走访座谈会研讨会等方式进行深入调研利早交接班会班组安全活动课宣讲等机会现场办公协调解决问题包括XXXXXXXXXXX科室操作员XX专业技术员XXX基层理员XXX
调研中深入学贯彻总书记关四基层重批示精神集团公司组织贯彻落实关全兴调查研究工作方案实施细念深实细准效五字诀围绕员工办实事切实解决员工急难愁盼
’问题进行调研
二调研发现问题
建立办实事长效机制意义广泛凝聚奋进力量动企业发展员工发展相结合努力员工办实事解难题断增强员工群众获感幸福感安全感次调研中发现：
（）员工凝聚力高
果工作没明确目标计划员工间缺乏目标方导致中心难形成凝聚力调研发现：员工间彼缺少沟通交流彼解时传达工作程中会产生必误会二员工间缺乏效沟通协作导致难协调推动工作工作效率低
（二）思想重视够
通机走访员工聊天谈话程中发现：部分员工员工办实事项长效机制重性长远性认识足反馈问题解决问题热情够干劲足
二认收集问题程走场蜻蜓点水思想没予足够重视三提出问题员工敢深入反馈解决问题没真正深入解员工急难愁盼需解决问题底什
（三）办事程实
员工反映民生问题问题调研程发现：解决某问题时候缺少实事办精神解决次雷声雨点没问题彻底根二缺乏积极动解决问题态度存等彻底坏解决心理特影响工作吃睡问题
（四）督导机制健全
员工办实事工作日种常态化理措施没序融合衔接缺乏连续性员工办实事链接中反映问题相关责没时属没第时间落实整改措施导致员工反映问题迟迟没回音问题迟迟闭环销项极程度影响真正办实事效率活动落性
三解决问题思路举措策建议
质检计量中心委始终坚持问题导目标导结果导着制度实效理长效原建立四支部联动横建立征集难题落实立项结果反馈PDCA循环理办实事工作格局
（）凝心聚力赋提质增效
1开展团建活动丰富员工业余文化生活精心组织类文体活动促进部门员工间沟通交流提高队伍凝聚力战斗力增强团队文化建设年中心分举办两场团建活动家忙碌中享受片刻闲暇树立健康快乐谐工作生活理念通系列充满趣味游戏挑战调动青年员工参积极性青年员工枯燥乏味工作中缓解紧张情绪感受企业员工业余活动关怀心活动中达放松融入集体目增进员工间解提升团队凝聚力家深切感受责协作信重性青年员工团队力量带回生活中带回工作中释放出1＋1＞2量努力营造彼信赖彼赖积极阳光正量团队企业升级转型提供更动
2．开展员岗位讲述活动开展榜样学提升技术水题岗位讲述活动推动全体员工统思想找准方集中精力立足岗位实际破解技术提升难题充分发挥专业优势榜样学通次活动增进员工间解年轻员中已形成学赶帮超浓厚氛围老员正发挥传帮带精神带动整中心积极次讲述破解中心技术难题非常帮助员技师发挥身优势提出实际行技术提升措施互讲互学间强化责意识定程度提升伙履职力技水推进中心技术提升更新台阶
（二）转作风树新风
积极开展第二批题教育活动推动层级领导干部群众利益事观念抓实抓细中员工建立良际关系切实广员工利益放心XX报告指出必须坚持发展中保障改善民生断实现民美生活
认真落实五必访六必谈制度坚持解决实际问题解决思想问题紧密结合解决关系员工切身利益问题着力引导员工正确处理种关系理性表达诉求切实员工日常思想工作抓实抓细着办实事落脚点惠民原持续推进办实事工作员工提出问题头等事办办工作作风转变养成办实事惯
1．优化工作环境组织全定期排查明问题联系运维单位前更换保证员工夜间中良工作环境根属实际情况统采购椅子保证岗位员工椅子均安全严格控异味产生
2．改善基层员工夜间休息条件重新采购床单褥枕头员工更换新品休息室门口设置公换衣箱供员工时放置品
3．送清凉配备冰箱检定站提供冰箱方放置温度计放放置防暑降温食品满足温度计存储求夏日条件存储清凉
（三）突出重点务实高效
广泛征集难题坚决做心请力办实事确保办实事容流形式做表面文章找准切入点发力点问题导穿针引线通点题调研真正解员工思想动态层层征集梳理问题结合中心实际情况历史遗留问题员工愿期盼认真分析突出重点切实温暖送岗位
1．更换关键设备检调配现双面印机送检定岗位程度提高员工工作效率需工手动换纸印证书
2．精准慰问暖心真心实意帮助员工度难关全力守民生底线时切实传递组织关怀温暖员工健康问题放首位完善员工身体情况调查问卷动态掌握员工身体变化温暖送真正需帮助员工手中
（四）建立健全办实事立项机制
坚持员工满意满意作评判办实事效果根原切实员工群众揪心事烦事办成事实事
1．突出常态长效建立员工办实事动态链接表格实时更新问题解决进度员工办实事作常态化工作重点鼓励员工敢说出诉求
2．确保效果提升中心委成员根员工办实事问题清单容领取分问题牵头组织整改落实目前中心收集民生问题XX项技术问题XX项已根实际问题层层拆解联动互动解决
四结思考
公司做做实题教育学成果转化工作持续面全中心征集员工急难愁盼问题理提升培养设备设施改进务实高效提高团队凝聚力文环境建设等角度出发心情员工解决实际难题全力办惠民利民实事持续提升员工幸福感属感困难群众入手突出问题抓起现实利益出发员工传话筒员工心声传递出
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