尊敬位领导志:
XX报告指出抓继根计健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制市委编办认真落实新时代组织路线干部工作方针政策健全储育练体化机制着力建设支政治坚定素质硬作风优良数量充足年轻干部队伍机构编制工作高质量发展提供坚强组织保证根会议安排现关工作进展情况汇报:
坚持择优储备建立年轻干部储备库政惟选准年轻干部干部队伍建设项基础性工程市委编办培养选拔优秀年轻干部放突出位置拓展年轻干部源渠道通三批切实加年轻干部储备力度清华北等重点高校录聘批定选调生高层次市直县直乡镇选调批具定工作验满足相关岗位需求年轻干部通军转安置接收批具相关专业力素质年轻军转干部补充年轻干部20余名切实优化干部年龄源历学历结构加强干部规划理年度明确科级年轻干部配备总数占等指导性目标结合年度考核开展年轻干部调研建立优秀年轻科级干部储备库干部选拔提供坚实基础
坚持精心培育年轻干部牢记初心命求木长者必固根扣政第粒扣子年轻干部行稳走远市委编办切实加强年轻干部日常教育培养坚持思想政治教育放首位成立青年理学组深入学新时代中国特色社会义思想深刻领悟两确立坚决做两维护创新开展红色文化系列题活动组织年轻干部赴西柏坡塞罕坝129师师部旧址等进行体验学开展祖国国防教育等专题学活动20余次积极选派年轻干部参加相关培训持续开展处长讲堂干部选学培训班专题网络培训班等累计培训500余次发挥班子成员科室负责传帮带作深入开展谈心谈话时发现纠正苗头性问题做关心关爱年轻干部工作助力年轻干部健康成长
坚持放手历练锻造年轻干部硬领刀石磨事练市委编办着眼加强政治历练根市委统安排选派年轻干部20余次参加市委巡视选检查干部考核等重点工作提升政治力着眼加强基层磨练选派8名年轻干部驻村参加脱贫攻坚乡村振兴工作确保年轻干部全部具备两年基层工作历着眼加强专业训练选派5名年轻干部中央编办帮助工作拓展视野提升站位提高政策理水着眼加强实践锻炼编办牵头承担市机构改革乡镇街道改革事业单位改革等重点改革务中年轻干部改革攻坚线综合性锻炼快速成长提高
坚持胆促进年轻干部成长成时壮培养早压担子早成长市委编办坚持拘格选根年轻干部德素质贯表现胆推荐选拔素质硬实绩突出群众公认度高年轻干部优秀年轻干部脱颖出落实年轻干部交流职战略性制度安排市委组织部考察1名35岁科级年轻干部交流担县(市区)委领导班子成员根中央相关部门统部署推荐符合资格条件年轻干部10余次参加级机关遴选健全干部轮岗交流制度渠道岗位锻炼年轻干部促进年轻干部综合科室业务科室机关事业单位间流动激发年轻干部队伍活力
汇报完毕妥处请位领导志批评指正谢谢
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