劳动合容
劳动合必备条款
()单位名称住法定代表者负责(二)劳动者姓名住址居民身份证者效身份证件号码(三)劳动合期限 (四)工作容工作点(五)工作时间休息休假(六)劳动报酬(七)社会保险(八)劳动保护劳动条件职业危害防护(九)法律法规规定应纳入劳动合事项
二劳动合条款
1试期条款：1)劳动合期限三月满年试期超月劳动合期限年满三年试期超二月三年固定期限固定期限劳动合试期超六月2)单位劳动者约定次试期3)完成定工作务期限劳动合者劳动合期限满三月约定试期4)试期包含劳动合期限劳动合仅约定试期试期成立该期限劳动合期限5)劳动者试期工资低单位相岗位低档工资者劳动合约定工资百分八十低单位低工资标准
2服务期条款：1)单位劳动者提供专项培训费进行专业技术培训该劳动者订立协议约定服务期2)劳动者违反服务期约定应约定单位支付违约金违约金数额超单位提供培训费单位求劳动者支付违约金超服务期尚未履行部分应分摊培训费3)单位劳动者约定服务期影响正常工资调整机制提高劳动者服务期期间劳动报酬
3保密条款：单位劳动者劳动合中约定保守单位商业秘密知识产权相关保密事项
4竞业禁止条款：1)负保密义务劳动者单位劳动合者保密协议中劳动者约定竞业限制条款约定解者终止劳动合竞业限制期限月予劳动者济补偿劳动者违反竞业限制约定应约定单位支付违约金2)竞业限制员限单位高级理员高级技术员负保密义务员竞业限制范围域期限单位劳动者约定竞业限制约定违反法律法规规定3)解者终止劳动合前款规定员单位生产者营类产品事类业务竞争关系单位者开业生产者营类产品事类业务竞业限制期限超二年
5违约金条款：违反服务期支付违约金违反保密竞业禁止支付违约金外单位劳动者约定劳动者承担违约金
三劳动条款解释：
劳动合劳动报酬劳动条件等标准约定明确引发争议单位劳动者重新协商协商成适集体合规定没集体合者集体合未规定劳动报酬实行工酬没集体合者集体合未规定劳动条件等标准适国家关规定(y)
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劳动合必备条款
()单位名称住法定代表者负责(二)劳动者姓名住址居民身份证者效身份证件号码(三)劳动合期限 (四)工作容工作点(五)工作时间休息休假(六)劳动报酬(七)社会保险(八)劳动保护劳动条件职业危害防护(九)法律法规规定应纳入劳动合事项
二劳动合条款
1试期条款：1)劳动合期限三月满年试期超月劳动合期限年满三年试期超二月三年固定期限固定期限劳动合试期超六月2)单位劳动者约定次试期3)完成定工作务期限劳动合者劳动合期限满三月约定试期4)试期包含劳动合期限劳动合仅约定试期试期成立该期限劳动合期限5)劳动者试期工资低单位相岗位低档工资者劳动合约定工资百分八十低单位低工资标准
2服务期条款：1)单位劳动者提供专项培训费进行专业技术培训该劳动者订立协议约定服务期2)劳动者违反服务期约定应约定单位支付违约金违约金数额超单位提供培训费单位求劳动者支付违约金超服务期尚未履行部分应分摊培训费3)单位劳动者约定服务期影响正常工资调整机制提高劳动者服务期期间劳动报酬
3保密条款：单位劳动者劳动合中约定保守单位商业秘密知识产权相关保密事项
4竞业禁止条款：1)负保密义务劳动者单位劳动合者保密协议中劳动者约定竞业限制条款约定解者终止劳动合竞业限制期限月予劳动者济补偿劳动者违反竞业限制约定应约定单位支付违约金2)竞业限制员限单位高级理员高级技术员负保密义务员竞业限制范围域期限单位劳动者约定竞业限制约定违反法律法规规定3)解者终止劳动合前款规定员单位生产者营类产品事类业务竞争关系单位者开业生产者营类产品事类业务竞业限制期限超二年
5违约金条款：违反服务期支付违约金违反保密竞业禁止支付违约金外单位劳动者约定劳动者承担违约金
三劳动条款解释：
劳动合劳动报酬劳动条件等标准约定明确引发争议单位劳动者重新协商协商成适集体合规定没集体合者集体合未规定劳动报酬实行工酬没集体合者集体合未规定劳动条件等标准适国家关规定(y)
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