乡村振兴工作专题会议交流发言
村(社区)组织书记乡村振兴力军领跑者抓村(社区)头雁队伍建设县围绕选育强调实绩强化激励三维度重点发力充分发挥头雁乡村振兴中引领作
建强队伍重选育
强标准选实施村组织书记备力量三年行动建立县乡两级联审群众评议等制度注重乡村企业家致富带富手等群体中择优选拔担村级组织书记完善优胜劣汰机制结合排队抓尾双整双创行动组织开展村组织书记履职力集中分析研判作风致富力服务群众等方面进行综合分析评估持续优化头雁队伍
强举措育制定村级干部力素质提升三年行动计划托六批培养机制力开展村级组织书记集中培训岗锻炼委托培养等培育活动锻造说会写善干性强思路清懂技术头雁队伍截目前组织85名村(社区)组织书记开展5期县级集中培训推荐异岗52名全面提升头雁综合实力全面推进乡村振兴夯实保障
强实践练创新村级组织书记理机制聚焦基层组织建设乡村振兴壮村集体济等容县镇两级组织开展20余次村组织书记擂台武常态化开展头雁讲坛观摩研讨等活动晒成绩讲验台竞技方式推动村组织书记交流互鉴取长补短营造出
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学赶超良氛围
二创新功重强调实绩
抓理促实干落实镇(街道)领导包村联组工作制度月村(社区)工作少10天牵头抓总督促村(社区)严格落实村(社区)干部值班请销假入户走访制度严格落实肩挑员理监督工作求采取日常监测+双述双评’+年终绩效评估方式加强村(社区)组织书记考核理
抓服务促担实行村级组织书记承诺践诺十项工程全县85名村级组织书记确定850项承诺事项通村级组织书记承诺践诺评诺量化村级组织书记民服务目标强化日常监督年终考核进步强化头雁履职服务意识
抓成效促作三带做法明确村级组织书记期少发展1富民产业引进1市场体务目标通书记带领推动头雁担作截目前全县85名村(社区)组织书记领办产业项目104助推集体济发展壮
三激发活力重强化激励
提遇强保障构建基报酬+绩效考核奖励+社会保障+集体济分红+获表彰遇提升+政治遇1+5体系严格落实村级组织书记345薪酬遇时健全完善村级集体济运营理收益分配制度机制明确村级组织书记参集体济奖励例激励村级组织书记推动农村集体济发展解放思想敢闯敢试担作
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提身份破壁垒落实村级干部专项招聘制度开放4事业编公务员岗位定招聘村级干部破村级干部成长天花板晋升壁垒时建立优秀村级组织书记中选拔镇(街道)领导班子事业干部机制提拔1名村组织书记进入镇领导班子提升村级组织书记职业信心
提名气添动力力开展名支书选树工程围绕两三强四达标标准选树5名政治素质工作力强发展思路广村级组织书记作名支书优先推荐作两代表委员选村级组织书记奔头盼头动力
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