提升职工生活品质凝聚新时代发展力量
职工企业发展关键项工作具体落实者前着社会断发展工作节奏断加快流动频繁职工诉求呈现元化态势尤前9000逐渐成企业中层重支撑力量相老批职工薪酬作工作唯追求更关注工作中职业力否发展权利否尊重工作环境否舒适企业理体系设计否性化等提升职工生活品质构建谐劳动关系满足职工精神物质需求职工安心工作忠诚企业提升企业综合竞争力提供坚强力力资源保障
提升职工生活品质构建谐劳动关系意义
() 构建谐劳动关系
谐劳动关系企业稳定发展基础果企业劳动关系谐职工企业没属感翁意识动做职工作前着互联网快速发展生活水断提高法治国深入开展新时代职工权利意识逐渐觉醒较注重身权益否保障职工认身权益收侵犯时会选择通劳动仲裁信访方式维护身权益仅企业造成良社会影响影响正常生产营秩序企业运转造成利通提升职工生活品质职工感受企业重视温暖必然营造谐劳动关系提升队伍心力凝聚发展合力助推企业进步发展
(二)保障队伍稳定
职工企业发展核心力量员频繁流失企业正常运转带利影响重流失更企业带损失前着流动性较强单位城市进行聚集发展果职工频繁流失会影响企业发展果职工国企业中感觉贡献遇形成正业务提升企业感受温暖感受尊重感受公会造成流失提升职工生活品质够职工感觉奔头环境感觉舒适精神感觉舒心会企业更加忠诚队伍稳定性会进步增强
二提升职工生活品质构建谐劳动关系存足
()职工生活需求调研够深入
部分企业工会没建立摸排职工思想状况诉求调研机制者然相关制度机制落实力度存形式义没深入职工中开展调研解情况较粗浅调研报告年年样没起真实反应情况作
(二) 职工反馈诉求渠道够畅通
部分企业工会没部搭建诉求反馈渠道倾听职工心声够常见召开职工代表会提出相关职工提案般职工提案缺乏性化敢真刀真枪反应真实情况职工利合法渠道起反馈心声职工意见藏心里者私里发牢骚直形成强烈舆浪潮级真正重视起导致疏解工作较动
(三) 开展职工服务活动够元化
部分企业相应福利遇较少困难职工纾困解难工作做够位企业缺乏情味逢年节时候职工心理落差较者部分企业然物质福利然较丰富忽视职工心理关怀特前全面严治严治企背景职工干事存勤快媳妇碗顾虑没先例事情敢刀阔斧干怕担责风险事情推诿扯皮制定工作举措出发点出亮点出成绩变成保护工作动性降低部分企业推崇狼性企业文化否完成业绩英雄职工予较业绩压力职工感工作压力较外项工作需基层落实类检查评较许工作涉工作绩效线疲应付情绪较难安心工作部分青年干部职工工作繁忙时工作节奏强度较强996成常态化卷严重存婚恋社交顾家庭焦虑工会心理关怀方面存力措施
(四)服务职工成长力度够
职工企业中仅希通劳动活动物质回报希企业中成长特刚进入社会高校毕业生更成长需求部分企业工会职工发展缺乏规划相关培训机制够健全没真心帮助职工成长成职工企业中感受成长工作体现出价值长久职工弱化职业荣誉感企业属感
三建议举措
()强化民理切实源头维护职工利益
1推进厂务公开工作深发展厂务公开工作保证广基层职工知情权维护身合法权益效途径工会坚决贯彻全心全意工阶级根指导方针继续广职工普遍关心企业热点难点问题重点切实提升公开率覆盖率时回应职工关心热点难点问题增强职工增强广职工公意识实际行动助推集团民建设进程
2积极畅通直达基层信息渠道保持工会基层服务良机制利线线积极搭建职工反馈诉求渠道积极开展职工谈心活动职工心声够毫阻碍传达时提高职工代表提案办理效率质量优化职工提案工作审议执行反馈等处理程序杜绝职工代表提案落实工作形式义组织开展优秀提案评选活动建立优秀提案激励机制提案钉钉子精神抓落实职工感受企业诚意提高职工参政议政积极性
3加强职工思想生活调研力度严格落实职工思想调研机制深入职工线中解职工求盼职工心声真正解清楚调研中形成意见清单需求清单真正前职工生活中存困难问题解位根调研发现问题提出更针性高质量建议企业制定服务职工举措提供事实
(二)强化培养断拓宽职工成长成通道
标行业发展趋势围绕企业实际职工成长特点制定出更针性职业发展计划职工感受企业成长断完善企业职业技培训竞赛工作体系造基层企业省市行业国家五级竞赛工作链筑牢技竞赛金字塔培训+竞赛+选拔循环递进方式优秀通逐级选拔迈入国家级竞赛门积极探索网络培训远程考试等方式举办企业职业技培训竞赛扩覆盖面提高职工参率受益度积极采选出送出培训方式强化骨干培养加强专业技培训机构职业技鉴定站沟通培训考核选拔晋级工作组合牌职工成长成搭建广阔舞台通培训竞赛鉴定助推职工晋升技等级时选树岗位技术标兵(手)技竞赛示范单位通系统性培训武技造理员独特舞台更工匠新星涌现出做高技领军档案理工作产业工团结凝聚周围畅通产业工发展通道断提升产业工政治素质技水收入遇
(三)加强心理关怀切实职工心理减负
1规范加班行职工果长时间处高压状态工作容易产生焦虑压抑心理松弛度工作节奏确保职工处更工作状态保障职工休息休假权利规范类加班行减少必效加班予职工放松身机会需加班时落实加班遇
2杜绝效形式义开展项工作时站线角度思考问题开展杜绝形式义官僚义专项行动布置工作时必须充分考虑基层执行难易生搬硬套级求机械执行文件规定针性少广泛性明确重点指明求明明白白告诉基层做什做少空虚花架子实实际指导方法坚持力物力财力基层倾斜切基层优先加强基础设施建设配强领导干部队伍优化基层力资源配置做制度机制保障基层干事创业做支持保障营造良氛围研究建立竿子插底定期政策培训解读机制指导基层更理解政策执行政策增强基层干部职工政策握力
3减少文山会海做项工作协调衔接实行体化部署推行报表资料清单制精简文件会议考核检查事项实实减轻基层负担基层干部职工集中精力抓业考核督查指导时应根基层实际搞
刀切真正做抓件件抓件成件提高检查评性化综合性检查减少没效果检查
4建立容错纠错机制激发员工干事创业精气神应魄力搞改革干部职工予改进错误机会单纯出错问责细化容错纠错工作程序方法做区分犯错干部职工钻空子
5弘扬劳模精神劳动动模范广职工杰出代表美劳动者劳动模范身体现爱岗敬业争创流艰苦奋斗甘奉献劳模精神伟时代精神生动体现力宣传劳动模范先进事迹号召广职工学劳动模范更施展华展现精神品格提供全方位支持劳动技创新方法理验广泛传播营造尊重知识尊重良氛围激励年轻代职工劳模学合适时机组织劳模进行疗休养深化创建劳模工匠创新工作室做劳模培养选树理服务工作
6开展丰富彩职工文化活动断提高职工家规范化建设水实现职工家班组覆盖率100加投入逐步完善职工活动阵软硬件设施深化会员评家工作组织建家工作工会工作满意度进行测评工会干部进行民测评总结推广模范职工家模范职工家验做法断加强实体书屋建设充实专业技术书籍书屋成职工学理钻技术充电器加油站充分发挥全总区总电子书屋作做书屋开通协调工作职工宣传讲解工作企业持工会会员卡职工免费阅读电子书籍享受工会普惠服务充分发挥工会活动优势职工健康线组织职工开展形式丰富文体娱乐活动团建活动开展活动时倾听职工意见真正站职工角度办活动活动办进职工心理提升职工参活动积极性积极搭建职工交流沟通台凝聚谐发展正量步增强项目工会组织凝聚力战斗力
7关心青年职工成长成利益诉求联合团委进行青年职工思想调研关心青年职工婚恋社交等搭建台企业引进职工留住优秀做基础工作
(四)开展送温暖活动提升职工幸福感
1做困难职工帮扶发挥帮扶基金作加强困难职工摸排调研定期更新困难职工名单重点关注特困职工生活问题时反映困难保证困难职工适时救助继续做金秋助学工作积极推进职工互助救济工作引导职工发扬团结互助精神开展互助互济活动推进互助保险全体职工覆盖做职工体检工作关心家庭困难职工子女业关心病产生额医疗费困难职工帮扶工作积极职工排忧解难
2关心关爱线职工深入线关心职工食堂伙食情况加强安全工作宣传做线职工口罩手套消毒液等防护品发放职工群众防控疫情保证生命安全身体健康提供坚强支持实时掌握职工健康状况切实保障职工健康开展春送岗位夏送清凉金秋助学冬送温暖活动持续落实医疗互助保障开展法律维权讲座
3创建劳动谐企业成立职工农民工维权法律服务组进步理劳动关系开展线职工心理咨询促进职工关系融洽降低离职率增进职工凝聚力维护农民工利益督促农民工资发放促进企业谐发展推动企业建立劳动关系预警机制引导职工通理性合法方式表达利益诉求维护企业劳动关系谐促进公司谐稳定行政签订工资集体协商协议推动职工收入增长督促单位时发放职工工资积极兑现考核奖金切实源头维护职工切身利益凝聚全体职工奋斗
4提升工会工作服务力提高工会服务局促进发展力加强工会干部思想教育引导工会干部深刻明确工会娘家涵转变作风提升服务意识提升破解难题开拓创新力化解矛盾理工会费筹措渠道收集工会费合理费构建谐力
***报告中民高频率词汇谓报告魂彰显中国产坚持民中心发展理念正时刻民利益放第位拥广泛群众基础凝聚改革攻坚力量理企业高质量发展征程中必须走群众路线
聚心暖心强信心筑心凝心心文化赋职工心处想心处凝劲处倾听职工心声断职工办实事解难题提升职工安定感幸福感团结动员广职工公司安全生产营理改革发展稳定谐中发挥力军作凝聚改革发展磅礴力量
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