招商总监岗位的具体职责


    招商总监岗位具体职责
    职责
    1集团领导全面负责辖招商运营部门理工作包括商业产业项目考察定位策划市场调研推广策划研发招商综合业务服务等战略决策
    2负责集团产项目招商工作理质量方针目标部门切实效贯彻执行
    3负责组织制定区域招商理制度等系列标准文件形成标准理体系
    4招商工作中项业务洽谈签约进行理协调指导监督审核
    5负责部门员工业务培训考核工作
    6负责制定招商运营部门阶段工作计划制定分解招商指标监督检查完成情况
    7配合市场部做项目营销方案相关执行工作
    8合理效控制部门费开支负责督促项目佣金效回笼
    9持周工作例会总结检查阶段工作达工作目标务计划定期级汇报工作进度
    10求完成客户渠道开发邀约回访
    11处理客户投诉做客户理工作
    12做市场分析工作包括项目销售情况消费需求动态情况竞争手动态收集分析工作时呈报级
    职求:
    1 专学历市场营销等相关专业
    2 五年房产招商运营理工作验理中型商住厦产业园区运作验优先
    3 熟悉国家相关房产物业理法律法规政策政府部门相关办理事项审批程序
    4 良全局统筹力团队领导力良战略思考力系统解决问题力
    5 良职业道德职业操守较强际沟通计划执行抗压力
    招商总监岗位具体职责2
    职责:
    1领导制定部门发展战略组织实施公司总体战略发掘市场机会领导创新变革
    2负责公司品牌加盟项目加盟招商工作
    3负责根招商计划务实施招商工作
    4负责潜加盟商开展咨询踪洽谈签约工作
    5根公司发展战略制定公司中长期目标根总体战略制定战略实施步骤计划
    6餐饮饮品甜品公司负责招商团队良业绩优先品质佳团队带正量带队团队成支冠军团队
    职求:
    1 学历限男女限
    2 ___年招募特许加盟商代理商熟悉招商流程
    3 熟悉单店区域代理加盟运营模式
    4 够做商务培训
    5 具备良沟通表达力谈判技巧较强团队理力
    6 良团队合作精神责感
    招商总监岗位具体职责3
    职责:
    1负责招商项目组整体工作握部署制定招商政策招商渠道发布招商宣传工作
    2负责市场调研预测市场发展趋势针市场变化竞争需求提出策略建立实时市场相关信息数库参招商价格制定
    ___分解执行招商业绩目标制定修订实施相应招商运营计划方案布置安排招商中心工作计划展开
    4负责销售招商运营收支预算编制控制
    5负责公司招商工作项业务洽谈签约工作进行理协调指导监督审核
    6负责新零售社交电商台线实体商家市场开拓开拓建设市场渠道台实体商家入驻数效性负责
    7负责型招商会线沙龙招商工作进客户成交招商效率成交目标数负责
    职求:
    1较强际沟通力具独立进行业务谈判社交力
    2具独立规划业务工作力
    3济动态机具敏锐度具发现处理问题力
    4撰写市场调查预测分析济活动报告
    5较强团队理统筹验具备创新力决策力
    6具备较强抗压力工作富激情环境适应力强
    招商总监岗位具体职责4
    职责:
    1负责招商部整体项目工作定位调研策划监督检查完成情况
    2负责制定部门阶段工作计划布置安排部门项工作计划开展
    3负责部门员工业务培训指导帮助部门员工工作断强化提高员工素质
    4负责制定分解项目招商指标监督检查完成情况
    5负责招商工作项业务洽谈签约工作进行理协调指导监督审核项业务合
    6负责组织建设(制订)招商理制度等系列标准文件形成成果
    7负责公司重营决策提供信息方案建议
    职求:
    1___年工作验中求少___年建材家居行业招商理验___年龄___周岁
    2具良逻辑性较强商务谈判技巧
    3熟悉招商运作流程规范商务礼仪
    招商总监岗位具体职责5
    职责:
    1根公司专注连锁设计施工全国营建发展战略负责全国营建商开拓完善全国营建体系
    2负责制定全国营建拓展战略拓展计划布置安排部门完成拓展指标
    3负责装饰行业市场调研撰写分析报告招商工作报告
    4负责加盟商洽谈编制签订加盟合等
    5负责整合全国营建商资源信息断完善全国营建商体系保持良合作关系
    6负责策划组织招商加盟会拓展招商加盟元渠道
    7负责整全国招商公司进行理
    8 积极进取责领导提出异议合理化建议高度服级严格执行级指示
    岗位求:
    1招商理运营理团建理等方面验装饰建材验优先
    2定文案策划力高质量完成项目介绍解决方案相关材料推广文案
    3较强培训力完成全国营建商理培训
    4熟悉全国营建体系流程招商理模式商业谈判力强独立开拓理客户
    5较强际交力市场拓展力善挖掘客户需求心理熟悉维护客户关系
    6具高度工作热情较强抗压力
    7适应定期出差
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