深圳市腾讯计算机系统限公司
事理工作制度
深化事制度改革搞活事理工作员工录工作规范化程序化适应企业发展需根国家省市关规定精神结合公司实际情况制订规定
员工录
1 员工录必须贯彻提高公司员工整体素质充实基础坚持回避制度
2 调入（应聘）公司员必须具备基条件：
（1） 思想作风正派愿公司发展贡献力量
（2） 身体健康坚持正常工作（须具期市级医院体检合格证明）方录
（3） 聘深户非深户员工需深户员担保方录原担保书求担保亲公司填写条件深圳市居民满25岁稳定工作收入预留身份证复印件担保书式两份公司担保份
二 应届毕业生招入（聘）
公司接收应届毕业生入户手续公司财务行政部门统办理办理程中发生相关费原毕业生预先交付正式招入公司费予报销
三 深圳市外员工调入
1 深圳市外员工调入需符合事局规定调入条件
2 调入发生费员工理
四劳动合签订
1 公司招入应届毕业生考核合格者原签订年劳动合合期限（包括试期）
2
3 公司新招聘员工试期三六月（签定试合）试期合格者视情况签订年两年劳动合签订公司员工协商意劳动期限劳动合
4 合期满公司连续工作年员工公司领导审批考核合格者续签
五办理暂住证关规定
1 公司试合格员工予办理暂住证
2 办理暂住证需费公司支付合期未满离职辞退开员工办理暂住证需全部费理
六公司员离职辞退开：
1 离职
员工动求离职续签合者须提前月提出书面申请公司领导审批意办妥物资财务证件工作移交等关手续方离开公司否作开处理扣留公司剩切款项公司保留追究关事宜公司造成种损失权利
2 辞退
根劳动法公司关规定公司权辞退违法违章员工解劳动合
3 开
严重违反公司劳动纪律关规定行公司营造成严重影响者公司领导研究决定公司权提前解劳动合追究法律责财务行政部门统办理关手续
七保险
保障公司员工利益解员工顾忧根中华民国劳动法深圳市基医疗保险暂行规定深圳济特区失业保险条例等法律法规结合公司具体情况制定规定：
1 公司正式录员工均办理养老保险医疗保险工伤保险失业保险住房公积金住房补贴形式直接发员工
2员工保险费员工岗位保险工资基数缴费工资投保该基数公司财务行政部统设定员工须服异议该基数应低深圳市关社会保险法律法规规定缴费工资限高深圳市关社会保险法律法规规定缴费工资限公司财务行政部年深圳市社会保险部门关社会保险缴费工资限调整幅度基础公司员工岗位保险工资基数进行调整员工须服异议
2
3 员工缴交养老保险金例深圳市养老保险暂行规定执行
4 职工住房公积金住房补贴形式职工月薪水体现例低深圳市社会保险暂行规定计算标准
5 已离职辞退开解劳动合等员缴交类保险
6 工作关系调入公司员工养老保险金缴交时间该员工转正起开始缴交需补交入公司前试期（非正式录）养老保险金缴交
八规定制定日起执行
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事理工作制度
深化事制度改革搞活事理工作员工录工作规范化程序化适应企业发展需根国家省市关规定精神结合公司实际情况制订规定
员工录
1 员工录必须贯彻提高公司员工整体素质充实基础坚持回避制度
2 调入（应聘）公司员必须具备基条件：
（1） 思想作风正派愿公司发展贡献力量
（2） 身体健康坚持正常工作（须具期市级医院体检合格证明）方录
（3） 聘深户非深户员工需深户员担保方录原担保书求担保亲公司填写条件深圳市居民满25岁稳定工作收入预留身份证复印件担保书式两份公司担保份
二 应届毕业生招入（聘）
公司接收应届毕业生入户手续公司财务行政部门统办理办理程中发生相关费原毕业生预先交付正式招入公司费予报销
三 深圳市外员工调入
1 深圳市外员工调入需符合事局规定调入条件
2 调入发生费员工理
四劳动合签订
1 公司招入应届毕业生考核合格者原签订年劳动合合期限（包括试期）
2
3 公司新招聘员工试期三六月（签定试合）试期合格者视情况签订年两年劳动合签订公司员工协商意劳动期限劳动合
4 合期满公司连续工作年员工公司领导审批考核合格者续签
五办理暂住证关规定
1 公司试合格员工予办理暂住证
2 办理暂住证需费公司支付合期未满离职辞退开员工办理暂住证需全部费理
六公司员离职辞退开：
1 离职
员工动求离职续签合者须提前月提出书面申请公司领导审批意办妥物资财务证件工作移交等关手续方离开公司否作开处理扣留公司剩切款项公司保留追究关事宜公司造成种损失权利
2 辞退
根劳动法公司关规定公司权辞退违法违章员工解劳动合
3 开
严重违反公司劳动纪律关规定行公司营造成严重影响者公司领导研究决定公司权提前解劳动合追究法律责财务行政部门统办理关手续
七保险
保障公司员工利益解员工顾忧根中华民国劳动法深圳市基医疗保险暂行规定深圳济特区失业保险条例等法律法规结合公司具体情况制定规定：
1 公司正式录员工均办理养老保险医疗保险工伤保险失业保险住房公积金住房补贴形式直接发员工
2员工保险费员工岗位保险工资基数缴费工资投保该基数公司财务行政部统设定员工须服异议该基数应低深圳市关社会保险法律法规规定缴费工资限高深圳市关社会保险法律法规规定缴费工资限公司财务行政部年深圳市社会保险部门关社会保险缴费工资限调整幅度基础公司员工岗位保险工资基数进行调整员工须服异议
2
3 员工缴交养老保险金例深圳市养老保险暂行规定执行
4 职工住房公积金住房补贴形式职工月薪水体现例低深圳市社会保险暂行规定计算标准
5 已离职辞退开解劳动合等员缴交类保险
6 工作关系调入公司员工养老保险金缴交时间该员工转正起开始缴交需补交入公司前试期（非正式录）养老保险金缴交
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