公司人事主管岗位职责

公司事岗位职责
　　事岗位职责（）
　　（1）部长领导负责公司事工作起草关事工作理初步意见
　　（2）负责标准配备齐全类合理调配员工适岗位做挖掘引进工作
　　（3）负责保存员工事档案做类力资源状况统计分析预测调整查询库建立等工作
　　（4）具体负责办理招聘劳动合签订续签职务免调配解聘离退休申请报批手续
　　（5）具体负责员工户藉调动职称评定住房分配预案测算等理工作办理申请报批手续
　　（6）负责落实劳动安全保护参公司劳动安全工伤事调查善处理补偿
　　（7）负责年终先进单位评选评授予荣誉称号具体工作
　　（8）完成事部部长时交办务
　　事岗位职责（二）
　　1物业公司行业求展开深入调查研究努力掌握第手资料总理决策提供
　　2负责公司工作计划总结规章制度等类文件起草审核印复印分发登记工作做印鉴理工作
　　3负责公司级会议筹备安排做会议记录整理会议记会议决定执行情况进行催办检查
　　4做文书档案关资料理工作文书档案包括公文收发保文件核稿呈批催办档调卷保密工作
　　5协助总理处理日常工作协调部门踪监督部门理处认真时贯彻公司项工作决策指令
　　6做事理工作保员工档案根需做劳动力安排调配员工调入调出协助办理项关手续
　　7做公司考勤统计工作劳动工资理工作根企业政府规定做员工调资定级统筹退休等项工作负责办理员工请假休假关手续
　　8负责公司员工培训工作协部门抓员工思想素质业务水培训积极开发力资源努力造支高素质员工队伍
　　9负责公司勤理工作诸办公品购买保发放员工食堂员工宿舍电视房理工作
　　10负责公司车辆调度登录维修保养年审换证等工作
　　11负责公司理处报刊杂志订阅理
　　12负责员工业余生活娱乐活动体育活动等健康活动开展
　　13完成级领导交办工作务
　　事岗位职责（三）
　　1行政事部理负责
　　2负责公司外联系事务
　　3政府相关职部门保持联系时解物业理行业动态相关政策获取信息时行政事部理报告
　　4负责公司规章制度外文件起草等公司部行政事事务处理
　　5负责部门员工进行职业意识职业技培训
　　6负责协助行政事部理持初审公司项理规章制度监督实施
　　7负责分包方供方进行评价
　　8审核公司刊物
　　9负责社区服务活动方案审定
　　10协助行政事部理组织公司文件资料收集准确完整率保存完率合评审率合格供方评定率物业理费收支公告率业租客动态档案建档率社区服务满意率组织利润盈亏率等进行统计统计资料数传递品质理部

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