幼园教师业务培训方案四
情况分析
1年龄结构：25岁左右
2学历结构：专100（中位教师正进修科）
3专业结构：90
优势分析：
1年轻教师学历层次较高学利休息时间提高学
2年轻教师创新意识现代化教学技较强善接受新信息新事物非常挖掘潜力
3新教师爱心活力劲工作积极性非常高相互学积极团队工作氛围正形成
4根需拜师提高专业化水珍惜外出学园种学机会
5教师资源较丰富
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
弱势分析：
1非专业教师缺乏相应专业理知识时02年新教师较实践验严重缺乏
2幼园日环节组织实施缺乏相应措施抓班级常规较困惑
3缺乏班级理验家长交流艺术处理家长工作存困难
4实践验少实际操作程中理实际相脱节现象普遍存
5幼年龄特点握准教师集体活动设计中缺乏活动价值挖掘握活动重难点时活动容缺乏新意活动环节缺少联系性
二指导思想
幼园教育指导纲指导幼发展理念准绳幼园教师队伍培训规划师德教育核心教师专业成长重心聚焦课堂切实提高教师课堂教育教学水促进新教师专业化发展
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
三培训目标
1加强新教师师德修养通理实际相结合师徒带教等培训方式提高教师专业化水实际操作力
2聚焦集体教学活动教学活动设计组织实施研讨重点提高教师集体教学活动力
3采取效培养措施园新教师遵守师德规范提高师德水专业理教育技班级理等诸方面做熟悉年龄段课程
4初步运效教育手段实施教学班级理基位终做教学常规入门课堂教学关教学力基达标
四具体措施
（）__年新教师
培训目标：
1加强新教师师德修养提高教师专业化水实际操作力
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
2通种学活动实践活动新教师快发展成成熟型教师
具体措施：
1根幼园三年发展规划制定培计划成立0年新教师成长档案
2通参加县级新教师培训幼园培活动促新教师快成长
3通班观摩老教师验谈理学案例分析身实践等提高新教师日环节操作力
4通月考核课课交流反思提高新教师设计组织实施力时新教师断积累实践验
5加强周日计划中环节教学反思提高新教师反思力调整力
6积极观摩教师活动胆反思评课鼓励新教师活动进行反思调整
7成立老带新新促老组运网络等台定时开展项活动分享验新教师成熟型发展
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
8鼓励新教师承担教研课公开课等实践中提高新教师教育教学力
9幼园集体理学外求新教师学类专业书籍结合实践作学笔记月两篇
10月定期组织理层骨干教师教研组长新教师进行听课指导
11创设机会组织新教师阶段汇报展示活动
（二）12年成熟型教师
培训目标：
1提高23年新教师驾驭新教材理解运力学科领域组织设计力更趋成熟
2创设者师相互学氛围开展技技巧培培活动提高专业技水
具体措施：
1通培训活动教学活动设计组织实施研讨重点提高教师开展集体教学活动水
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
2运优秀课例等资源开展课例研讨活动提高教师教学活动环节设计力
3课三研课异构等方式开展实践研讨活动提高教师集体教学组织实施水
4种方式鼓励教师胆反思评课鼓励教师活动进行反思调整
五活动安排
八九月份：
1制定新教师培计划
2专题培训：__省中学教师职业道德行规范岗位职责撰写体会
3新教师学活动（）
4摸底课（语言活动）
十月份：
1制定三年发展规划成立新教师档案袋
2汇报课（社会活动）
3专题培训：学纲
4新教师学活动（二）
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情况分析
1年龄结构：25岁左右
2学历结构：专100（中位教师正进修科）
3专业结构：90
优势分析：
1年轻教师学历层次较高学利休息时间提高学
2年轻教师创新意识现代化教学技较强善接受新信息新事物非常挖掘潜力
3新教师爱心活力劲工作积极性非常高相互学积极团队工作氛围正形成
4根需拜师提高专业化水珍惜外出学园种学机会
5教师资源较丰富
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
弱势分析：
1非专业教师缺乏相应专业理知识时02年新教师较实践验严重缺乏
2幼园日环节组织实施缺乏相应措施抓班级常规较困惑
3缺乏班级理验家长交流艺术处理家长工作存困难
4实践验少实际操作程中理实际相脱节现象普遍存
5幼年龄特点握准教师集体活动设计中缺乏活动价值挖掘握活动重难点时活动容缺乏新意活动环节缺少联系性
二指导思想
幼园教育指导纲指导幼发展理念准绳幼园教师队伍培训规划师德教育核心教师专业成长重心聚焦课堂切实提高教师课堂教育教学水促进新教师专业化发展
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
三培训目标
1加强新教师师德修养通理实际相结合师徒带教等培训方式提高教师专业化水实际操作力
2聚焦集体教学活动教学活动设计组织实施研讨重点提高教师集体教学活动力
3采取效培养措施园新教师遵守师德规范提高师德水专业理教育技班级理等诸方面做熟悉年龄段课程
4初步运效教育手段实施教学班级理基位终做教学常规入门课堂教学关教学力基达标
四具体措施
（）__年新教师
培训目标：
1加强新教师师德修养提高教师专业化水实际操作力
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
2通种学活动实践活动新教师快发展成成熟型教师
具体措施：
1根幼园三年发展规划制定培计划成立0年新教师成长档案
2通参加县级新教师培训幼园培活动促新教师快成长
3通班观摩老教师验谈理学案例分析身实践等提高新教师日环节操作力
4通月考核课课交流反思提高新教师设计组织实施力时新教师断积累实践验
5加强周日计划中环节教学反思提高新教师反思力调整力
6积极观摩教师活动胆反思评课鼓励新教师活动进行反思调整
7成立老带新新促老组运网络等台定时开展项活动分享验新教师成熟型发展
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
8鼓励新教师承担教研课公开课等实践中提高新教师教育教学力
9幼园集体理学外求新教师学类专业书籍结合实践作学笔记月两篇
10月定期组织理层骨干教师教研组长新教师进行听课指导
11创设机会组织新教师阶段汇报展示活动
（二）12年成熟型教师
培训目标：
1提高23年新教师驾驭新教材理解运力学科领域组织设计力更趋成熟
2创设者师相互学氛围开展技技巧培培活动提高专业技水
具体措施：
1通培训活动教学活动设计组织实施研讨重点提高教师开展集体教学活动水
幼园工作计划幼园班工作计划幼园中班工作计划幼园班工作计划幼园教研工作计划幼园安全工作计划幼园勤工作计划幼园园务工作计划幼园教学工作计划幼园德育工作计划幼园保教工作计划幼园家长工作计划幼园教案幼园教室布置幼园游戏幼园歌
2运优秀课例等资源开展课例研讨活动提高教师教学活动环节设计力
3课三研课异构等方式开展实践研讨活动提高教师集体教学组织实施水
4种方式鼓励教师胆反思评课鼓励教师活动进行反思调整
五活动安排
八九月份：
1制定新教师培计划
2专题培训：__省中学教师职业道德行规范岗位职责撰写体会
3新教师学活动（）
4摸底课（语言活动）
十月份：
1制定三年发展规划成立新教师档案袋
2汇报课（社会活动）
3专题培训：学纲
4新教师学活动（二）
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