晨露辅导班教师聘合书
甲方（聘单位）： 乙方（受聘）：
名 称： 性：
学校性质： 籍 贯：
法定代表： 学 历：
单位址： 身份证号：
联系电话： 联系电话：
联 系 ：
甲乙双方根中华民国教师法中华民国劳动法关法律法规着等协商愿签订合严格遵执行
第条 合期限
（）试期（长超1月）： 年 月 日 年 月 日
（二）正式聘期： 年 月 日 年 月 日
（三）聘合期满前月双方协商意续订聘合
(四)合期满方认续订聘合应合期满前月书面通知方
第二条 乙方权利
1．约定取 ：底薪400+技工工资300+代课费+招生提成（招20）+奖金
代课费7元课时计算代课费指周末代课支付费晚辅导单付费属底薪支付部分招生提成指集体招生结束招学生招提20元奖金根表现甲方酌情奖励
2．求甲方提供授课象相关背景资料授课相关业务资料
3．求甲方提供良教学环境必须教学软件
第三条 乙方义务
1． 甲方授课积极准备教案针带班级学生进行学考评分析学生学缺点时学生家长沟通
学校规定定时家访
时认真课布置批改作业
保证次课时（45分钟节课）完整容充实
学生进行考勤纪律理学期末组织考试提供位学生终成绩
2．解决校部学生课业疑难推卸责学生反应老师相关问题没解决次扣50元出现情况较严重校声誉造成恶劣影响甲方权解合扣月工资 （ 学生反应问题解决造成退费家长次反应没时反应造成退费）老师身原造成生源流失校声誉造成影响第次扣100元／第二次扣200元／第三次扣月全部工资解合．
3．遵守甲方项规章制度劳动纪律具体请参考教师行参考标准员工日常行守
第四条 甲方权利
1．求乙方教学计划时完成授课维护授课时教学秩序安全
2．组织学生授课质量进行评议根学生评议授课容员进行调整
3．权根身情况课时进行调整授课容进行变更必须提前通知乙方
第五条 甲方义务
1．特殊情况甲方需月月末前三天支付乙方月授课报酬足月累计月计算
2．乙方提供学生背景资料讲明授课达目协助提供授课关业务资料
3．乙方教学提供良授课环境必须教学软件
第六条 合变更终止解
1合法签订合双方必须全面履行合规定义务方擅变更合
2确需变更合双方应协商致原签订程序变更合双方未达成致意见原合继续效
3．双方事协商致合解
4．合期满者双方约定合终止条件出现时聘合行终止聘合期满月前双方协商意续订聘合
5．列情形甲方解聘合承担违约责：
（1）发生抗力预见避免克服客观情况导致课程继续安排
（2）甲方营发生严重困难国家相关规定宣布破产
（3）乙方证明符合聘条件（没教师资历力）
（4）乙方意时完成授课容授课计划
（5）通组织学生授课质量进行测评甲方理认乙方教学合格
（6）乙方法追究刑事责
原外甲方提前解合视违反合条约应支付全额违约金
甲方身原变更合应提前通知乙方没提前通知造成乙方损失应赔偿
6．列情形乙方通知甲方解聘合承担违约责：
（1）甲方未聘合约定支付工作报酬者提供工作条件
（2）身体疾病原求提前终止合变更授课时间提供相关证明应提前１５天通知甲方乙方单位工作会议等安排导致法时课完成教学计划需提供相关证明时应承担耽误课时酬劳两倍违约责
7． 违反合责
（1）事方错造成合完成履行错方承担违约责属双方责根实际情况双方承担应负责
（2）事抗拒力原履行合应时双方通报履行者延期履行部分履行合理取关证明允许延期履行部分履行履行根情况部分者全部免承担违约责
（3）事方违反合时首先应承担违约责方支付违约金1500元方造成济损失应根责造成果行追究济赔偿责
第七条 事项
1．甲乙双方实施聘合发生事争议法律规定先申请仲裁仲裁裁决服民法院提起诉讼
2．合式两份甲方份乙方份甲乙双方签字生效
3． 合条款国家法律法规相抵触时国家法律法规准合未事宜双方协商签订补充协议
补充协议规定（双方协议追加条款）：
1
2
3
甲方：（盖章）____________ 乙方：（签字）____________
代表：（签字）____________
签约时间：________________ 签约时间：__________
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甲方（聘单位）： 乙方（受聘）：
名 称： 性：
学校性质： 籍 贯：
法定代表： 学 历：
单位址： 身份证号：
联系电话： 联系电话：
联 系 ：
甲乙双方根中华民国教师法中华民国劳动法关法律法规着等协商愿签订合严格遵执行
第条 合期限
（）试期（长超1月）： 年 月 日 年 月 日
（二）正式聘期： 年 月 日 年 月 日
（三）聘合期满前月双方协商意续订聘合
(四)合期满方认续订聘合应合期满前月书面通知方
第二条 乙方权利
1．约定取 ：底薪400+技工工资300+代课费+招生提成（招20）+奖金
代课费7元课时计算代课费指周末代课支付费晚辅导单付费属底薪支付部分招生提成指集体招生结束招学生招提20元奖金根表现甲方酌情奖励
2．求甲方提供授课象相关背景资料授课相关业务资料
3．求甲方提供良教学环境必须教学软件
第三条 乙方义务
1． 甲方授课积极准备教案针带班级学生进行学考评分析学生学缺点时学生家长沟通
学校规定定时家访
时认真课布置批改作业
保证次课时（45分钟节课）完整容充实
学生进行考勤纪律理学期末组织考试提供位学生终成绩
2．解决校部学生课业疑难推卸责学生反应老师相关问题没解决次扣50元出现情况较严重校声誉造成恶劣影响甲方权解合扣月工资 （ 学生反应问题解决造成退费家长次反应没时反应造成退费）老师身原造成生源流失校声誉造成影响第次扣100元／第二次扣200元／第三次扣月全部工资解合．
3．遵守甲方项规章制度劳动纪律具体请参考教师行参考标准员工日常行守
第四条 甲方权利
1．求乙方教学计划时完成授课维护授课时教学秩序安全
2．组织学生授课质量进行评议根学生评议授课容员进行调整
3．权根身情况课时进行调整授课容进行变更必须提前通知乙方
第五条 甲方义务
1．特殊情况甲方需月月末前三天支付乙方月授课报酬足月累计月计算
2．乙方提供学生背景资料讲明授课达目协助提供授课关业务资料
3．乙方教学提供良授课环境必须教学软件
第六条 合变更终止解
1合法签订合双方必须全面履行合规定义务方擅变更合
2确需变更合双方应协商致原签订程序变更合双方未达成致意见原合继续效
3．双方事协商致合解
4．合期满者双方约定合终止条件出现时聘合行终止聘合期满月前双方协商意续订聘合
5．列情形甲方解聘合承担违约责：
（1）发生抗力预见避免克服客观情况导致课程继续安排
（2）甲方营发生严重困难国家相关规定宣布破产
（3）乙方证明符合聘条件（没教师资历力）
（4）乙方意时完成授课容授课计划
（5）通组织学生授课质量进行测评甲方理认乙方教学合格
（6）乙方法追究刑事责
原外甲方提前解合视违反合条约应支付全额违约金
甲方身原变更合应提前通知乙方没提前通知造成乙方损失应赔偿
6．列情形乙方通知甲方解聘合承担违约责：
（1）甲方未聘合约定支付工作报酬者提供工作条件
（2）身体疾病原求提前终止合变更授课时间提供相关证明应提前１５天通知甲方乙方单位工作会议等安排导致法时课完成教学计划需提供相关证明时应承担耽误课时酬劳两倍违约责
7． 违反合责
（1）事方错造成合完成履行错方承担违约责属双方责根实际情况双方承担应负责
（2）事抗拒力原履行合应时双方通报履行者延期履行部分履行合理取关证明允许延期履行部分履行履行根情况部分者全部免承担违约责
（3）事方违反合时首先应承担违约责方支付违约金1500元方造成济损失应根责造成果行追究济赔偿责
第七条 事项
1．甲乙双方实施聘合发生事争议法律规定先申请仲裁仲裁裁决服民法院提起诉讼
2．合式两份甲方份乙方份甲乙双方签字生效
3． 合条款国家法律法规相抵触时国家法律法规准合未事宜双方协商签订补充协议
补充协议规定（双方协议追加条款）：
1
2
3
甲方：（盖章）____________ 乙方：（签字）____________
代表：（签字）____________
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