高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI题目(1)


    第部分(粗线条):选择答案表达您感觉想法
    1. 您通常:
    (A)容易家成片
    (B)较沉默保守
    2. 果您教授您会选择教:
    (A)包含具体事实课程
    (B)涉理课程
    3. 通常您您:
    (A)感情支配理智
    (B)理智支配感情
    4. 您某方整天时您会:
    (A)计划您做事时间
    (B)算
    5. 您群起时通常您:
    (A)参加伙谈话
    (B)次说话
    6. 通常您相处较:
    (A)富想象
    (B)讲究实际
    7. 您觉较高赞美:
    (A)称真情流露
    (B)称始终理性
    8. 您较喜欢:
    (A)实现安排约会时间聚会等活动
    (B)时候觉什玩做什
    9. 团体里面您通常:
    (A)介绍
    (B)介绍
    10. 您较喜欢认:
    (A) 讲求实际
    (B) 华横溢
    11. 您通常:
    (A)重视情感甚逻辑
    (B)重视逻辑甚情感
    12. 您较擅长:
    (A)处理偶发事件快知道该处置
    (B)遵循详细设计计划行事
    13. 您倾:
    (A)极少数建立深厚友谊
    (B)许建立广泛交情
    14. 您较钦羡
    (A)循规蹈矩引注目
    (B)特立独行否注意
    15. 您觉糟糕:
    (A)没情心
    (B)讲理
    16. 工作进度表行事您会觉:
    (A)正合心意
    (B)拘束
    17. 朋友中您:
    (A)知道事情
    (B)知道消息
    18. 您较喜欢朋友:
    (A)常常新想法
    (B)脚踏实
    19. 您宁选择种司工作:
    (A)常善
    (B)常公
    20. 周末该做事列张清单您会觉:
    (A)正合心意
    (B)令您扫兴
    (C)令您非常沮丧
    21. 您通常:
    (A)轻松谈话受时间约束
    (B)某某情况会畅欲言
    22. 选择阅读闲书时您喜欢:
    (A)古怪独创新鲜表达方式
    (B)作者明确说明意思
    23. 您觉较错误:
    (A)热情
    (B)热情足
    24. 天工作中您:(复选)
    (A)喜欢做赶时间紧急工作
    (B)喜欢压力工作
    (C)通常事先已计划致感压力
    25. 刚认识您您兴趣:
    (A)快明
    (B)真正您熟识会明
    26. 做某做事情时您较喜欢:
    (A)般接受方式进行
    (B)创方式进行
    27. 您较:
    (A)感觉
    (B)权益
    28. 件特事您做时您喜欢:
    (A)开始前仔细规划
    (B)边做边想该做

    29. 您通常:
    (A)会然表露感受
    (B)会感受藏起
    30. 您生活方式中您较喜欢:
    (A)出心裁
    (B)根惯例
    31.(A)温
    (B)坚定
    32.您预定某时间完成某件事时您会觉:
    (A)实际情况作出计划愉快
    (B)必制定计划完成工作
    33. 认:
    (A)较般您种事情反应更热心
    (B)较般您种事情反应较容易兴奋
    34.较崇高理想:
    (A) 远见
    (B) 通情达理
    35.(A)思考
    (B)感受

    36.您通常:
    (A)宁刻钟赶工
    (B)觉刻钟赶工令紧张
    37.宴会您:
    (A)时会感乏味
    (B)时常玩高兴
    38.您认较重:
    (A)观察情况种性
    (B)适应时情况事实
    39.(A)令信服
    (B)令感动

    40.您认天例行性公事:
    (A)种舒服工作方式
    (B)必令厌烦
    41.种事物流行起时您通常:
    (A)首先尝试
    (B)没什兴趣
    42.您较喜欢:
    (A)支持已确定做事情方法
    (B)分析尚存差错处理剩余问题
    43 (A)分析
    (B)情

    44.您想您应该做琐事买零碎物品时您会:
    (A)常常健忘迟时候想起
    (B)通常记纸提醒
    (C)总需提醒做
    45.您:
    (A)容易结交
    (B)容易结交
    46.(A)事实
    (B)意

    47.(A)正义
    (B)怜悯

    48.您言较难适应:
    (A) 例行公事
    (B) 断变化
    49.您处窘境时您通常会:
    (A)改变话题
    (B)变成笑话
    (C)天会想时该讲话
    50.(A)陈述
    (B)概念
    51.(A)情
    (B)远见
    52.您开始执行项必须周完成计划时您会:
    (A)花时间编列工作项目
    (B)立刻投入工作
    53.您认您亲:
    (A)够知道您数事情感受
    (B)您特殊原说明知道您感受
    54.(A)理
    (B)铁定
    55.(A)益处
    (B)福气

    56.您完成件工作时您会:
    (A)早开始期完成工作时剩余时间
    (B)时间里快速度赶
    57.您场社交集会中您喜欢:
    (A)协助事物进行
    58.(A)字义
    (B)喻
    59.(A)决心
    (B)忠诚
    60.果问您星期六午做什事您会:
    (A)头绪陈述出


    (B)家心欲欢乐


    (B)列出双倍事项
    (C)时算
    61.(A)热忱
    (B)恬静

    62.(A)想象
    (B)实际

    63.(A)定意
    (B)亲切

    64.天中较例行性事物您感觉:
    (A) 安定静
    (B) 令厌烦
    65.(A)保守
    (B)话
    66.(A)制造
    (B)创造
    67.(A)调解者
    (B)评审员
    68.(A)预定
    (B)没计划
    69.(A)静
    (B)活泼
    70.(A)明智
    (B)迷
    71.(A)软
    (B)硬
    72.(A)系统
    (B)然发生
    73.(A)说
    (B)写
    74.(A)生产
    (B)设计
    75.(A)原谅
    (B)容忍
    76.(A)系统
    (B)偶然
    77.(A)爱交际
    (B)保持距离
    78.(A)具体
    (B)抽象
    79.(A)谁
    (B)什
    80.(A)动
    (B)决定
    81.(A)社交集会
    (B)剧院
    82.(A)建造
    (B)发明
    83.(A)批评
    (B)批评
    84.(A)守时
    (B)悠闲
    85.(A)根基
    (B)顶尖
    86.(A)防范
    (B)信
    87.(A)变换
    (B)永恒
    88.(A)理
    (B)验
    89.(A)赞
    (B)讨
    90.(A)井井条
    (B)轻松
    91.(A)标记
    (B)象征

    92.(A)迅速
    (B)心
    93.(A)接纳
    (B)改变
    94.(A)已知
    (B)未知

    文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

    《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
    该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

    下载文档到电脑,查找使用更方便

    文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

    需要 2 积分 [ 获取积分 ]

    下载文档

    相关文档

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI职业性格测试结果分析表

     MBTI职业性格测试结果分析表测试结果特 征ISTJ安静、严肃,通过全面性和可靠性获得成功。实际,有责任感。决定有逻辑性,并一步步地朝着目标前进,不易分心。喜欢将工...

    10年前   
    551    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI职业性格测试及解析(最完整版)

     十六种性格类型表内倾感觉思维判断(ISTJ)内倾感觉情感判断(ISFJ)内倾直觉情感判断(INFJ)内倾直觉思维判断(INTJ)内倾感觉思维知觉(ISTP)内倾感觉情感知觉(ISFP)内倾直...

    9年前   
    1181    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI职业性格测试题

    MBTI职业性格测试题迈尔斯-布里格斯类型指标MBTI测试前须知1、参加测试的人员请务必诚实、独立地回答问题,只有如此,才能得到有效的结果。 2、《性格分析报告》展示的是你的性格倾向,而不是你...

    11年前   
    761    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI职业性格测试-INFP型人格超级详解

    INFP  理想主义,对于自己的价值观和自己觉得重要的人非常忠诚。希望外部的生活和自己内心的价值观是统一的。好奇心重,很快能看到事情的可能性,能成为实现想法的催化剂。寻求理解别人和帮助他们实现...

    10年前   
    796    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI性格测试及分析结果相关资料

    MBTI 职业性格测试相关资料正文一、职业与性格的 4 个维度框架1、精力来源:E-Extrovert 外向&I-Introvert 内向2、收集信息:S-Sensing 实感&N-iNtui...

    12年前   
    943    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI测试性格类型介绍

    职业性格类型详细描述目 录ISTJ内向感觉思考型 1ISFJ内向感觉感情型 4INFJ内向直觉感情型 7INTJ内向直觉思考型 10ISTP内向思考感觉型 13ISFP内向感情感觉型 16I...

    12年前   
    576    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI计算方法(1)

    12A22A3A142AB2B21BB251A6A27A182AB21B2BB1

    9年前   
    491    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评个性测评_职业倾向测评1

      职业倾向测评(1)本测评通过测试你在经营和社交两个类型取向的职业兴趣,帮助你选择更适合自己的职业。每一个题目都给出一种活动或技能、职业,请你根据自身的实际情况选择。1、策划企业活动。 非常...

    9年前   
    523    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI人格测验及解释

    Keirsey 气质类型调查问卷对下列每项陈述,请你从a、b两个选项中圈出适合你的一个。任何选择没有对错之分,因为无论你选择哪一个,总是有一半的人同意你的选择。1.电话铃响的时候,你会a.马上...

    9年前   
    517    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI测试问卷(2)

    编号答卷人部门职务XXXX集团管理人员MBTI测试问卷前导语尊敬的 :您好!我们是XX人力资源顾问有限公司的咨询师。按照约定时间,我们将对您进行MBTI问卷测试,答卷时间大约为1...

    11年前   
    617    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评MBTI施测规范

    MBTI施测规范MBTI施测规范MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具。它已经被翻译成近20种世界主要语言,每年的使用者多达200多万,其中不乏世界500强之内的大型企业。然而,就在MB...

    12年前   
    591    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评职业测评职场成功测评完整题库

    升职必看 职业测评《职业测评--职场成功测评完整题库》1. 职业人格测试2. 个人心态测试3. 个人诚信测试4. 个人自信测试5. 时间管理测试6. 有效沟通测试7. 应付困境测试8. 团队...

    11年前   
    528    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评个性测评_职业倾向测评2

      职业倾向测评(2)本测评通过测试你在艺术和研究两个类型取向的职业兴趣,帮助你选择更适合自己的职业。每一个题目都给出一种活动或技能、职业,请你根据自身的实际情况选择。1、演奏乐器。 非常不喜...

    8年前   
    687    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评职业生涯-职业心理自我测评问卷

    自我测评问卷通过测评来考察员工个人的职业心理状况,并作为组织有计划地针对性进行员工职业心理辅导的指导工具。这有助于组织了解停滞的概念和个人摆脱停滞期的心理困扰,量度员工的职业心理状态,及时发现...

    10年前   
    460    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评职业价值观测评

    职业价值观测评 很不重要 较不重要 一般 比较重要 非常重要1.         你的工作必须经常解决新的...

    10年前   
    485    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评性格测试工具汇编

    职业生涯规划测试集合1、霍兰德SDS职业兴趣测试(适合高中生、大一大二学生)    理论:    美国著名职业指导专家 J.霍兰德(HOLLAND)编制的, 在几十年间经过一百多次大规模的实验...

    10年前   
    836    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评知识测评_生产管理

      生产管理 1、生产过程是由如下四个部分构成的生产运动过程,其中核心部分为:  生产技术准备过程  基本生产过程  辅助生产过程  生产服务过程2、某汽车公司生产两种型号的汽车、三种...

    11年前   
    563    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评知识测评_财务管理

      财务管理 1、财管管理是人们利用价值形式对企业的(  )进行组织和控制,并正确处理企业与各方面财务关系的一项经济管理工作。   劳动过程  使用价值运动  物质运物  资金运动2、...

    10年前   
    540    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评知识测评_经济学基础

      经济学基础 本测评是关于包括微观经济学和宏观经济学两部分内容的经济学测试,相当于初级经济学的要求。1、 当出租车租金上涨后,对公共汽车的   需求量增加  需求量不变  需求减少  ...

    8年前   
    389    0

    高潜人才评估分析宝典——一、职业性格(MBTI)测评知识测评_管理学基础

      管理学基础 1、股份有限公司的最高权力机构是:    董事长  股东会  监事会  总经理 2、在一定规模条件下,管理幅度越大,其管理层次就会:   越少   越多  时多时...

    9年前   
    500    0

    文档贡献者

    l***k

    贡献于2014-08-23

    下载需要 2 积分 [ 获取积分 ]
    下载文档