九九重阳节领导讲话
志：
天老年传统节日—九九重阳节首先代表公司领导千余名员工位老志致节日祝贺祝位老志节日愉快身体健康万事意感谢年公司关心支持年适逢公司改制成立十周年机会欢聚堂回顾公司1996年发展历程见证企业改制十年取丰硕成果
十年国改革开放电力体制改革断深入十年十年公司始终坚持安全稳定基础推进改革动力加快发展线提高济效益中心优质服务导努力开创项工作新局面公司面貌焕然新
十年建设发展公司规模逐渐扩业务原单纯发供电发展电力开发生产销售中型电站设计施工安装调试输变电工程设计安装检修电器材供应等体元化营县唯家集发供建五位体方电力企业十年公司取较快发展员工*名增*名固定资产94年*万元增*亿元新建110kv输变电站*座容量*35kv输变电站*座增*座电站*座增加*座供电*增*设*电力营销理组事供电理新成立两独立核算负盈亏子公司─电力开发限公司实业限公司
十年公司领导班子摆脱传统观念束缚创新营理念开拓创新胆识团结拼搏精神带领全司员工全县电力发展历程中走出条具特色电力路
公司十年发展取成绩
（）生产营指标成倍增长
十年公司实现全县电力事业跨越式发展公司总装机容量1994年*千瓦*台增加2006年*千瓦*台2006年公司预计完成发电量*万千瓦时1994年*万千瓦时增长*供电量*万千瓦时1994年*千瓦时增长*2售电量*万千瓦时1994
年*万千瓦时增长*企业总收入*万元1994年*万元增长约*倍实现税利*万元1994年*万元增长*公司呈现出高速稳定健康发展喜形势
（二）文明建设硕果累累
1994年公司文明程度日渐提升年年评明星企业先评县级先进集体综治先进单位重合守信单位双拥模范单位卫生先进单位文明单位2001年获全县农网改造先进单位2002年获级电行业文明服务示范窗口单位2003年获级卫生先进单位级文明单位2006年公司领导班子评四班子公司评级卫生先进单位十年公司属单位纷纷取项荣誉目前属站评县级文明单位14县级卫生先进单位8县级安全文明区116供电水利局电局评水利系统电行业优质服务示范窗口十年公司先取50项荣誉种荣誉取效促进公司三文明建设协调发展
（三）企业基础设施建设快速发展
十年全县济社会较快发展全县电力基础薄弱落电力建设快速发展济极协调全县电供需矛盾突出公司针基础设施建设落现状牢牢抓住城乡电网建改历史机遇断完善供电网络企业参场竞争积累资
公司先投资××万元完成××35kv变电站建设投资××万元新建××35kv变电站投资××余万元××变电站进行技改
二加网络设备维护检修力度年公司年生产维护检修费均××万元左右
三2001年建立计算机电理系统实行计算机核算计算机制票计算机理企业理更加科学化现代化
四公司紧紧抓住国家实施农电两改价机遇圆满完成全县两改价工作务2000年起2006年年间公司电网建设改造进入发展快车道工程项目建设速度快技术含量高全县电力发展史前未年公司完成工程总投资*亿元完成户表改造万户新建××110kv输变电站建设容量2×20000kva××35kv输变电站容量2×3500kva××35kv变电站进行技术改造新建110kv
线路355km35kv线路2043km新建改造10kv线路114778km新建改造10kv配电台区1055台容量83790kva建改380220v低压线路9592498km
五全面启动县城电网建改工作计委分三次达全县县城电网建改工程投资计划××万元中：××110kv输变电工程××万元10kv工程××万元调度动化工程××万元县城电网建改重点工程—××110kv输变电工程工程容量2x20000kva110kv线路93km现已全部竣工投入试运行县城电网工程正紧张序进行县城电网调度动化系统工程正实施中目前公司完成县城电网建改投资计划××万元中：110kv输变电工程××万元10kv工程投资××万元调度动化工程××万元
通网络建设改造全县建立起110kv输变电工程龙头35kv输变电工程纽带10kv输电线路骨干初具规模方供电网络特110kv输变电站竣工投运实现公司110kv站零突破破全县电受制约动局面标志着公司供电网络建设新台阶网改降低农村电价全县农村居民生活电实行080元度高限价已改造农村居民生活电执行065元度渡电价全县电质量供电性提高
（四）企业改革进步深化
适应新形势企业发展需公司断深化部改革创新理机制提高干部职工队伍整体素质完成全县农村电力体制改革务分全县涉农电体制改革××乡镇××供电企业签订农电体制改革关问题协议书全县供电网络已入公司原设*供电新增*供电进行统理涉农电体制改革原乡镇电企业员公司择优录*纳入公司统理时农村变台电工实行统理取消村级电组织精简农村电工供电员实行定岗定编定职责乡镇发电企业遵循等愿原实行站网分离办法水电站资产供电网络分离电站产权单位营供电网络规定划拔公司统理公司承担维护理责二适应社会义场济发展需确定托电力业业举发展思路1995年先组建电力实业限公司电力开发限公司两子公司实行独立核算负盈亏营方式修试入实业公司理营分流员工*降低企业理成节企业开支三加强领导班子队伍建设公司董监事会成员公司政工三套班子进行换届选举选举产生公司新届领导班子时适应现代企业理需聘公司技术总监场总监财务总监进步健全公司领导理体系加强项工作领导力量四积极推行事制度改革实行中层领导竞聘制公司机关工作员公开竞选制破公司事制公司力
资源合理配置年3月公司*中层职位进行公开竞聘通资格审查现场竞聘演讲**测评组织考核职公示职试等系列现代选程序进行聘聘*名中层领导中续*新提拔*时公司机关缺岗员全司范围进行公开竞选年已*名职工通公选进入公司机关工作广员工创造公竞争发挥台形成干部职工进出新型机制时根年青年富力强较文化知识结构等特点公司胆年青完全统计2000年公司*名年青充实中层理员中进步实现领导干部年青化知识化专业化
（五）企业理进步规范
十年公司断加强部理力求部理现代企业理接轨建立决策透明监督位责明确奖惩分明理机制项规章制度断健全完善先建立完善劳动事制度公文理制度员工岗位职责公司部固定资产控制制度财务理制度员工电水理条例安全生产奖惩实施细员工奖惩制度电力营销理制度关厂务公开**理实施办法等系列制度进步规范部理时公司办公费差旅费业务接费奖金考核等纳入目标理职工关心事工作工作餐标准领导干部电话费报销劳动福利等公司部公布进步增强工作透明度取职工信支持年公司建立健全理制度*项企业营理做章循基走制度化规范化二始终坚持安全第预防安全工作方针进步强化安全生产理健全领导机构原安全生产领导调整安全生产委员会加强安全生产组织领导层层鉴订目标责书加考核力度安全责事实行票否决制建立起公司—站—班组三级安全理保证体系三适应现代企业理需公司断健全完善部理机构公司职部门94年*增加*公司部设置行政办办工会办总理工作部力资源部纪检监察办审计监察部计财部安全法制保卫科生技部场开发部电力营销部城乡电网办电力调度中心电监察队宣传教育培训部项工作分工明确责位实现企业理规范化
（六）企业综合素质进步增强
公司领导班子提高全司综合素质作项重工作抓年公司全面加强干部职工队伍建设鼓励职工学政治学文化学技术先派送68名员工类高等专业院校带薪脱产学时积极员工学创造条件先175名职工参加类函授学公司专文化程度94年23增加428中专文化程度42增加96中级技术职称8增加92技师9增加73初中高级工目前公司已高
级工75中级工91初级工15286名职工通技术培训取电力行业特种作业证36名职工取建筑工程项目理证种形式专业技术学培训增强公司整体素质技术力量公司1998年取二级电力建筑安装资质获建设安装110kv35kv级10kv输变电工程通行证企业积极应竞争激烈电力场提供强动力
（七）企业办公条件职工住房进步改善
强素质时公司十分注重外塑形象十年着公司断壮公司工作需公司办公条件进步改善96年购买办公楼二公司2002年进业房产达成协议购买新电力调度楼7800方米年8月实现机关办公楼第二次搬迁三积极创造条件程度改善供电营业窗口营业条件装饰营业厅部分营业厅添置空调计算机饮水机桌椅电话等设施四基层5电站7供电修建新办公楼新接收供电购买办公楼新接收供电租办公房五国家房改政策95年公司公住房进行住房制度改革解决部分职工住房困难十年采取公司出职工集资建房方式先职工修建职工住房2002年公司领导审时度势抢抓机遇时裕川房产达成集体购房协议公司372名员工购买新住房总面积达39250方米现行房价核算职工中获利计达1300万元切实改善职工住房条件解决职工顾忧实现职工康生活迈出坚实步
（八）工资逐年增长社会保障体系断完善
公司级工资指导线积极争取增资指标公司员工工资较快增长特年职工增资频率加快员工均增资幅度*元左右二十年职工均工资1994年*元增长现*元十年中增长*倍职工工资增长时十年公司劳动社会保障体系断健全完善实行养老保险医疗保险基础职工增加住房公积金工伤险补充养老保险失业险生育险等职工老想老养企业心稳定职工工作积极性进步增强
（九）企业服务质量进步提高
电力行业作社会公益性事业服务质量坏直接影响企业生存形象年公司政班切工作围绕场转场围绕户转思想贯穿企业始终断创新理方式断转变服务观念公司提出服务促效益促理供电服务中坚持始户需求终户满意服务理念制定限时办结制服务承诺制业务报装流程社会公开办事承诺户公开办事制度办事程序办事结果时
户事报修进行处理二电理实行三公开四户五统三整顿公司机关工作作风实行班签员工持佩证岗等制度四制定员干部廉洁律七准员工廉洁律八准等行规范进步规范员工行时公司聘请社会阶层行风监督员进行监督约束设立举报箱举报电话公司纪检办负责接群众举报处理信访时进行查处通采取系列措施狠抓形象工程建设公司工作效率断提高员工工作作风进步转变基杜绝三难三乱现象公司员工群众说电老虎变成户贴心
（十）企业文化氛围日渐浓厚
搞公司济建设时公司力培植企业文化积极倡导创新进取团结拼搏奋发争创流企业精神年争先创优作项十分重工作通评寻先进工作者优秀产员等系列争先创优活动评选出批代表性先进代表充分发挥先进模范带头作调动广职工积极性二积极开展组织群众性活动公司年三八五四七等重节日均划拔活动费组织全司职工广泛开展知识竞赛乒乓球赛兰球赛拔河等丰富彩健康益趣味活动进步丰富职工精神生活活跃企业工作气氛显示出企业旺盛生命力三公司1998年成立宣传教育培训部加外界媒体联系合作公司部宣传力度先拍摄架起银色导线情系万家灯火走进劳模等二十部专题片分县电视台关频道作农网改造精神文明建设验交流推广进行播放宣传报道公司注重握正确舆导重视宣传效果2000年2006年间媒体合作县报关报刊书籍发表山村夜明珠更加璀璨星光灿烂等文章时坚持月少期办电力简报已编发150期时企业理念方针政策工作中重事情传达广员工广职工解公司工作统工作步调四请专业员设计公司标志企业视觉进行统规范通努力培植企业文化增强企业凝聚力战斗力塑造企业良形象
二面困难挑战
着电力体制改革断深入竞争机制引入电力企业计划济年代优势已复存参场竞争势必行企业生存发展面严峻挑战
第电源短缺供电成偏高直接影响企业济效益竞争力
第二农村电力实施两改价企业营风险断加实施农村电力体制改革接收乡镇电力企业中遗留问题良资产较债务债权名存实亡济担保解公司带诸矛盾影响企业正常营二着农
改产权移交农村电力资产产权性质发生转变电力设施破坏盗现象严重公司安全风险加重网络维护费增三农改资金计划足导致全县农改彻底强调入户率情况公司未进行农改方均实行抄表户线损偏高增加公司供电成四农改遗留问题未妥善解决导致供电双方矛盾日趋突出方电费回收相困难影响公司发展
第四企业短缺干部职工队伍整体素质离现代企业求定差距
三发展方
第抓骨干网络建设抓住县城电网建改历史机遇完善变电站配套网络建设企业参场竞争积累资
第二抓营机制创新建立完善效决策机制机制分配机制奖惩机制约束机制企业发展提供保障
第三抓队伍建设场竞争济实力竞争质竞争必须采取种形式培养引进理企业发展提供动力
志：回顾十年走历程公司发展已翻开崭新页公司发展壮公司老职工劳怨私奉献艰苦创业结果公司全体干部员工团结致勇开拓敢创新求真务实结果展未公司面更发展空间新更挑战希位老志继续关心支持公司发展工作提宝贵意见建议定虚心接受认真千里行始足相信公司全体老职工关心支持全体干部员工努力定会进步发展壮携手进迎接公司更加美十年
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九九重阳节领导讲话
志：
天老年传统节日—九九重阳节首先代表公司领导千余名员工位老志致节日祝贺祝位老志节日愉快身体健康万事意感谢年公司关心支持年适逢公司改制成立十周年机会欢聚堂回顾公司1996年发展历程见证企业改制十年取丰硕成果
十年国改革开放电力体制改革断深入十年十年公司始终坚持安全稳定基础推进改革动力加快发展线提高济效益中心优质服务导努力开创项工作新局面公司面貌焕然新
十年建设发展公司规模逐渐扩业务原单纯发供电发展电力开发生产销售中型电站设计施工安装调试输变电工程设计安装检修电器材供应等体元化营县唯家集发供建五位体方电力企业十年公司取较快发展员工*名增*名固定资产94年*万元增*亿元新建110kv输变电站*座容量*35kv输变电站*座增*座电站*座增加*座供电*增*设*电力营销理组事供电理新成立两独立核算负盈亏子公司─电力开发限公司实业限公司
十年公司领导班子摆脱传统观念束缚创新营理念开拓创新胆识团结拼搏精神带领全司员工全县电力发展历程中走出条具特色电力路
公司十年发展取成绩
（）生产营指标成倍增长
十年公司实现全县电力事业跨越式发展公司总装机容量1994年*千瓦*台增加2006年*千瓦*台2006年公司预计完成发电量*万千瓦时1994年*万千瓦时增长*供电量*万千瓦时1994年*千瓦时增长*2售电量*万千瓦时1994
年*万千瓦时增长*企业总收入*万元1994年*万元增长约*倍实现税利*万元1994年*万元增长*公司呈现出高速稳定健康发展喜形势
（二）文明建设硕果累累
1994年公司文明程度日渐提升年年评明星企业先评县级先进集体综治先进单位重合守信单位双拥模范单位卫生先进单位文明单位2001年获全县农网改造先进单位2002年获级电行业文明服务示范窗口单位2003年获级卫生先进单位级文明单位2006年公司领导班子评四班子公司评级卫生先进单位十年公司属单位纷纷取项荣誉目前属站评县级文明单位14县级卫生先进单位8县级安全文明区116供电水利局电局评水利系统电行业优质服务示范窗口十年公司先取50项荣誉种荣誉取效促进公司三文明建设协调发展
（三）企业基础设施建设快速发展
十年全县济社会较快发展全县电力基础薄弱落电力建设快速发展济极协调全县电供需矛盾突出公司针基础设施建设落现状牢牢抓住城乡电网建改历史机遇断完善供电网络企业参场竞争积累资
公司先投资××万元完成××35kv变电站建设投资××万元新建××35kv变电站投资××余万元××变电站进行技改
二加网络设备维护检修力度年公司年生产维护检修费均××万元左右
三2001年建立计算机电理系统实行计算机核算计算机制票计算机理企业理更加科学化现代化
四公司紧紧抓住国家实施农电两改价机遇圆满完成全县两改价工作务2000年起2006年年间公司电网建设改造进入发展快车道工程项目建设速度快技术含量高全县电力发展史前未年公司完成工程总投资*亿元完成户表改造万户新建××110kv输变电站建设容量2×20000kva××35kv输变电站容量2×3500kva××35kv变电站进行技术改造新建110kv
线路355km35kv线路2043km新建改造10kv线路114778km新建改造10kv配电台区1055台容量83790kva建改380220v低压线路9592498km
五全面启动县城电网建改工作计委分三次达全县县城电网建改工程投资计划××万元中：××110kv输变电工程××万元10kv工程××万元调度动化工程××万元县城电网建改重点工程—××110kv输变电工程工程容量2x20000kva110kv线路93km现已全部竣工投入试运行县城电网工程正紧张序进行县城电网调度动化系统工程正实施中目前公司完成县城电网建改投资计划××万元中：110kv输变电工程××万元10kv工程投资××万元调度动化工程××万元
通网络建设改造全县建立起110kv输变电工程龙头35kv输变电工程纽带10kv输电线路骨干初具规模方供电网络特110kv输变电站竣工投运实现公司110kv站零突破破全县电受制约动局面标志着公司供电网络建设新台阶网改降低农村电价全县农村居民生活电实行080元度高限价已改造农村居民生活电执行065元度渡电价全县电质量供电性提高
（四）企业改革进步深化
适应新形势企业发展需公司断深化部改革创新理机制提高干部职工队伍整体素质完成全县农村电力体制改革务分全县涉农电体制改革××乡镇××供电企业签订农电体制改革关问题协议书全县供电网络已入公司原设*供电新增*供电进行统理涉农电体制改革原乡镇电企业员公司择优录*纳入公司统理时农村变台电工实行统理取消村级电组织精简农村电工供电员实行定岗定编定职责乡镇发电企业遵循等愿原实行站网分离办法水电站资产供电网络分离电站产权单位营供电网络规定划拔公司统理公司承担维护理责二适应社会义场济发展需确定托电力业业举发展思路1995年先组建电力实业限公司电力开发限公司两子公司实行独立核算负盈亏营方式修试入实业公司理营分流员工*降低企业理成节企业开支三加强领导班子队伍建设公司董监事会成员公司政工三套班子进行换届选举选举产生公司新届领导班子时适应现代企业理需聘公司技术总监场总监财务总监进步健全公司领导理体系加强项工作领导力量四积极推行事制度改革实行中层领导竞聘制公司机关工作员公开竞选制破公司事制公司力
资源合理配置年3月公司*中层职位进行公开竞聘通资格审查现场竞聘演讲**测评组织考核职公示职试等系列现代选程序进行聘聘*名中层领导中续*新提拔*时公司机关缺岗员全司范围进行公开竞选年已*名职工通公选进入公司机关工作广员工创造公竞争发挥台形成干部职工进出新型机制时根年青年富力强较文化知识结构等特点公司胆年青完全统计2000年公司*名年青充实中层理员中进步实现领导干部年青化知识化专业化
（五）企业理进步规范
十年公司断加强部理力求部理现代企业理接轨建立决策透明监督位责明确奖惩分明理机制项规章制度断健全完善先建立完善劳动事制度公文理制度员工岗位职责公司部固定资产控制制度财务理制度员工电水理条例安全生产奖惩实施细员工奖惩制度电力营销理制度关厂务公开**理实施办法等系列制度进步规范部理时公司办公费差旅费业务接费奖金考核等纳入目标理职工关心事工作工作餐标准领导干部电话费报销劳动福利等公司部公布进步增强工作透明度取职工信支持年公司建立健全理制度*项企业营理做章循基走制度化规范化二始终坚持安全第预防安全工作方针进步强化安全生产理健全领导机构原安全生产领导调整安全生产委员会加强安全生产组织领导层层鉴订目标责书加考核力度安全责事实行票否决制建立起公司—站—班组三级安全理保证体系三适应现代企业理需公司断健全完善部理机构公司职部门94年*增加*公司部设置行政办办工会办总理工作部力资源部纪检监察办审计监察部计财部安全法制保卫科生技部场开发部电力营销部城乡电网办电力调度中心电监察队宣传教育培训部项工作分工明确责位实现企业理规范化
（六）企业综合素质进步增强
公司领导班子提高全司综合素质作项重工作抓年公司全面加强干部职工队伍建设鼓励职工学政治学文化学技术先派送68名员工类高等专业院校带薪脱产学时积极员工学创造条件先175名职工参加类函授学公司专文化程度94年23增加428中专文化程度42增加96中级技术职称8增加92技师9增加73初中高级工目前公司已高
级工75中级工91初级工15286名职工通技术培训取电力行业特种作业证36名职工取建筑工程项目理证种形式专业技术学培训增强公司整体素质技术力量公司1998年取二级电力建筑安装资质获建设安装110kv35kv级10kv输变电工程通行证企业积极应竞争激烈电力场提供强动力
（七）企业办公条件职工住房进步改善
强素质时公司十分注重外塑形象十年着公司断壮公司工作需公司办公条件进步改善96年购买办公楼二公司2002年进业房产达成协议购买新电力调度楼7800方米年8月实现机关办公楼第二次搬迁三积极创造条件程度改善供电营业窗口营业条件装饰营业厅部分营业厅添置空调计算机饮水机桌椅电话等设施四基层5电站7供电修建新办公楼新接收供电购买办公楼新接收供电租办公房五国家房改政策95年公司公住房进行住房制度改革解决部分职工住房困难十年采取公司出职工集资建房方式先职工修建职工住房2002年公司领导审时度势抢抓机遇时裕川房产达成集体购房协议公司372名员工购买新住房总面积达39250方米现行房价核算职工中获利计达1300万元切实改善职工住房条件解决职工顾忧实现职工康生活迈出坚实步
（八）工资逐年增长社会保障体系断完善
公司级工资指导线积极争取增资指标公司员工工资较快增长特年职工增资频率加快员工均增资幅度*元左右二十年职工均工资1994年*元增长现*元十年中增长*倍职工工资增长时十年公司劳动社会保障体系断健全完善实行养老保险医疗保险基础职工增加住房公积金工伤险补充养老保险失业险生育险等职工老想老养企业心稳定职工工作积极性进步增强
（九）企业服务质量进步提高
电力行业作社会公益性事业服务质量坏直接影响企业生存形象年公司政班切工作围绕场转场围绕户转思想贯穿企业始终断创新理方式断转变服务观念公司提出服务促效益促理供电服务中坚持始户需求终户满意服务理念制定限时办结制服务承诺制业务报装流程社会公开办事承诺户公开办事制度办事程序办事结果时
户事报修进行处理二电理实行三公开四户五统三整顿公司机关工作作风实行班签员工持佩证岗等制度四制定员干部廉洁律七准员工廉洁律八准等行规范进步规范员工行时公司聘请社会阶层行风监督员进行监督约束设立举报箱举报电话公司纪检办负责接群众举报处理信访时进行查处通采取系列措施狠抓形象工程建设公司工作效率断提高员工工作作风进步转变基杜绝三难三乱现象公司员工群众说电老虎变成户贴心
（十）企业文化氛围日渐浓厚
搞公司济建设时公司力培植企业文化积极倡导创新进取团结拼搏奋发争创流企业精神年争先创优作项十分重工作通评寻先进工作者优秀产员等系列争先创优活动评选出批代表性先进代表充分发挥先进模范带头作调动广职工积极性二积极开展组织群众性活动公司年三八五四七等重节日均划拔活动费组织全司职工广泛开展知识竞赛乒乓球赛兰球赛拔河等丰富彩健康益趣味活动进步丰富职工精神生活活跃企业工作气氛显示出企业旺盛生命力三公司1998年成立宣传教育培训部加外界媒体联系合作公司部宣传力度先拍摄架起银色导线情系万家灯火走进劳模等二十部专题片分县电视台关频道作农网改造精神文明建设验交流推广进行播放宣传报道公司注重握正确舆导重视宣传效果2000年2006年间媒体合作县报关报刊书籍发表山村夜明珠更加璀璨星光灿烂等文章时坚持月少期办电力简报已编发150期时企业理念方针政策工作中重事情传达广员工广职工解公司工作统工作步调四请专业员设计公司标志企业视觉进行统规范通努力培植企业文化增强企业凝聚力战斗力塑造企业良形象
二面困难挑战
着电力体制改革断深入竞争机制引入电力企业计划济年代优势已复存参场竞争势必行企业生存发展面严峻挑战
第电源短缺供电成偏高直接影响企业济效益竞争力
第二农村电力实施两改价企业营风险断加实施农村电力体制改革接收乡镇电力企业中遗留问题良资产较债务债权名存实亡济担保解公司带诸矛盾影响企业正常营二着农
改产权移交农村电力资产产权性质发生转变电力设施破坏盗现象严重公司安全风险加重网络维护费增三农改资金计划足导致全县农改彻底强调入户率情况公司未进行农改方均实行抄表户线损偏高增加公司供电成四农改遗留问题未妥善解决导致供电双方矛盾日趋突出方电费回收相困难影响公司发展
第四企业短缺干部职工队伍整体素质离现代企业求定差距
三发展方
第抓骨干网络建设抓住县城电网建改历史机遇完善变电站配套网络建设企业参场竞争积累资
第二抓营机制创新建立完善效决策机制机制分配机制奖惩机制约束机制企业发展提供保障
第三抓队伍建设场竞争济实力竞争质竞争必须采取种形式培养引进理企业发展提供动力
志：回顾十年走历程公司发展已翻开崭新页公司发展壮公司老职工劳怨私奉献艰苦创业结果公司全体干部员工团结致勇开拓敢创新求真务实结果展未公司面更发展空间新更挑战希位老志继续关心支持公司发展工作提宝贵意见建议定虚心接受认真千里行始足相信公司全体老职工关心支持全体干部员工努力定会进步发展壮携手进迎接公司更加美十年
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