农村新增劳动力职业技培训工作交流材料—交流材料
力开展农村劳动力转移培训引导农民致富提高农民综合素质推进农村济建设社会发展重举措十六提出全面建设康社会奋斗目标加快农村富余劳动力非农产业城镇转移提出新更高求年省市提出力实施两双百工程加快农村新增劳动力转移输出步伐根战略决策市紧紧围绕省5112教育富民工程力实施两双百工程渠道形式开展农村新增劳动力职业技培训着力加快农村富余劳动力转移振兴方济促进农民增收致富作出积极贡献
提高认识完善机制切实加强农村劳动力转移培训工作领导
市农业济县级市口基数农业口重高农村耕面积少济基础薄弱全市农村年新增劳动力约15万受专业技培训足20％实现济跨越式发展实现三先目标重点农村农民难点农民增收农业增效通力开展两双百工程加强农村劳动力职业技培训实现农村富余劳动力序转移根解决三农问题局贯彻落实三代表重思想全面建设康社会高度国民济协调发展社会稳定局出发实施两双百工程力开展职业技培训加快农村劳动力转移作教育济建设服务民服务头等事抓
1加强领导明确责加快推进农村劳动力转移培训工作市委市政府领导教育局成立局长**书记**组长副局长****副组长职社科基教科计财科纪委等科室负责志成员领导组明确成员科室工作职责 关学校相应成立工作机构5月21日教育局专门召开力实施两双百’工程工作会议发关教育系统力实施两双百工程意见明确提出年完成培训转移务143万2007年全市完成培训转移616万培训转移务分解镇求单位项工作作手工程单位负责亲抓分领导具体落实形成级抓级层层压力层层抓落实工作机制会教育局局长分关学校负责志签订两双百工程工作目标责状农村劳动力转移培训工作列入领导期目标作考核教干工作实绩重容七月中旬通考核确定十九单位作两双百工程培训基明确培训务时求培训单位充分认识实施两双百工程重意义讲政治高度培训转移工作
2强化责加强目标考核两双百工程落实处制定工作目标责体系级抓级层层压力层层抓落实职业教育社会教育科负责整合职成教育资源建立建设培训基制定分解转移培训输出计划落实培训项目培训务指
导转移输出工作基础教育科负责指导级普通中学农村升学初高中毕业生情况进行登记造册建立培训台帐做宣传动员引导学生工作组织参加培训员落实工作计财科积极争取省市财政农村劳动力转移培训专项费奖励资金加强培训费规范化理指导费纪检委时研究两双百工程实施中出现新情况新问题加强法制宣传教育工作保障农村转移输出员合法权益中学教办负责组织学员分期分批组织安排两毕业生指定培训基进行培训输出进行踪指导培训基负责做学员培训转移工作实施两双百工程列入领导期目标作干部年终考核重完成两双百工程目标务开展农村新增劳动力培训输出工作成绩突出单位进行表彰奖励工作力实绩较差予通报批评
二摸清情况科学制定培训方案
1调查摸底建立台帐年七月初省教育厅助理巡视员***志市调研农村劳动力转移培训工作情况市召开座谈会七月中旬省教育厅宿迁市召开全省农村劳动力转移培训工作座谈会九月初达全市农村劳动力调查摸底通知转发省教育厅认真学贯彻李源潮书记关教育问题讲话切实做农村劳动力转移培训工作简报求镇组织力量逐村逐户1845周岁农村青壮年劳动力特三年回乡初高中毕业生进行全面登记统计年5月专门文应届回乡初高中毕业生进行调查摸底性结构年龄结构文化素质专业技业意愿培训需求等方面逐进行解登记输入微机建立台帐时求镇年新增劳动力全部进行登记造册然根类员培训需求科学制定培训计划步转移培训工作开展基础
2整合教育资源构建培训网络市初级中学37高中14职业中学2镇成教育中心校26外建筑中专技工学校劳动业培训中心驾驶员培训学校等部门学校62005年7月市教育局召集单位负责志召开联席会议求充分利方优势构建劳动力转移培训网络全面开展劳动力转移培训通年运作目前已形成职业学校中心镇成教育中心校骨干部门学校参城乡联动教育培训网络
3科学制定培训方案积极开展订单培训根镇摸底情况认真进行分析制定培训转移计划提出市场需求导注重实效原提高业力业率目标方针适时调整培训项目增强培训转移针性实性灵活性时职业学校成教育中心校培训基动单位联系根企业需求企业签订协议进行订单式培训增加新增劳动力剩余劳动力业机会市职教中心北京3503服厂联系培训技术工第批输出86目前正培训第二批民办新世纪中学解青岛海尔集团锡工业园区急需批技术工立厂方
联系面全市招收应届回乡初高中毕业生免费进行培训转移仅第批输送劳务员408
三讲求实效扎扎实实搞培训转移工作
两双百工程项系统工程关系全市城乡济结构劳动力资源结构战略性调整关系农村改革发展稳定局关系广农民群众生活水提高仅济问题重政治问题
提高参培员积极性充分利电视宣传车等现代化宣传工具广泛进行宣传转变劳动力业观念采免费培训办法吸引广回乡初高中毕业生参加培训学员招否成功转移关键培训质量提高参培训员技水注重密切校企合作参培训员学完规定基础知识立安排企业进行顶岗实努力提高学员动手操作力整体素质官湖镇成教中心校根镇板材加工支柱产业特点突出开展压合工悬切工胶合工等工种培训期培训达百余培训结束立转移板材厂月均工资700元适应实施业准入制度职业资格制度积极会劳动部门完成培训项目学员进行技术等级评定考核合格学员统颁发职业资格证书
提高学员专业技水市场竞争力积极采取长班短训相结合方式着宜长长宜短短原长班采取1+1模式年学文化知识年学职业技术基础文化知识理知识专业技等方面进行系统学提高学员职业技综合素质市场竞争力结业通考试考核发成高中毕业证书职业技术等级证书短训短期实原促进新增劳动力迅速转移
时建立培训转移报制度求培训基期培训结束培训转移学员名单统格式输入微机报软盘印表格根报材料发培训合格证
培训学员素质显著提高绝数学员落实工作岗位统计10月止市十九培训基培训应届初高中毕业生6913转移输出6163业员月工资均600元达1000余元
四存问题
两双百工程作教育富民工程项重容市尚处起步探索阶段面市场济快速发展农村劳动力转移业迫切愿农民增收致富迫切需面年新增万余名劳动力培训业需求许方面进步改进完善提高
1新增劳动力思想观念进步转变受传统业观念影响许新增劳动力实施两双百工程认识够片面认业应该机关事业单位正式
员样周工作五天月领工资样先培训输出认没必宁愿跑出工愿意参加培训
2劳动力素质偏低提高培训档次进行专业型技型培训定困难
3培训费满足需市委市政府市教育局十分重视项工程政策资金等方面倾斜支持然满足实际需求导致培训基难更新设备培训师资难保证培训规模难扩培训档次难提高素制约市两双百工程利实施亟解决
两双百工程实施教育富民工程实践三代表服务农村致富农民项重举措职业教育成教育身发展需工作中力宣传实施两双百工程重意义作引导民群众树立正确观择业观两双百工程深入心家喻户晓努力营造关心教育支持两双百’工程良社会氛围努力市农村成教育工作提高新水振兴**济做出更贡献
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力开展农村劳动力转移培训引导农民致富提高农民综合素质推进农村济建设社会发展重举措十六提出全面建设康社会奋斗目标加快农村富余劳动力非农产业城镇转移提出新更高求年省市提出力实施两双百工程加快农村新增劳动力转移输出步伐根战略决策市紧紧围绕省5112教育富民工程力实施两双百工程渠道形式开展农村新增劳动力职业技培训着力加快农村富余劳动力转移振兴方济促进农民增收致富作出积极贡献
提高认识完善机制切实加强农村劳动力转移培训工作领导
市农业济县级市口基数农业口重高农村耕面积少济基础薄弱全市农村年新增劳动力约15万受专业技培训足20％实现济跨越式发展实现三先目标重点农村农民难点农民增收农业增效通力开展两双百工程加强农村劳动力职业技培训实现农村富余劳动力序转移根解决三农问题局贯彻落实三代表重思想全面建设康社会高度国民济协调发展社会稳定局出发实施两双百工程力开展职业技培训加快农村劳动力转移作教育济建设服务民服务头等事抓
1加强领导明确责加快推进农村劳动力转移培训工作市委市政府领导教育局成立局长**书记**组长副局长****副组长职社科基教科计财科纪委等科室负责志成员领导组明确成员科室工作职责 关学校相应成立工作机构5月21日教育局专门召开力实施两双百’工程工作会议发关教育系统力实施两双百工程意见明确提出年完成培训转移务143万2007年全市完成培训转移616万培训转移务分解镇求单位项工作作手工程单位负责亲抓分领导具体落实形成级抓级层层压力层层抓落实工作机制会教育局局长分关学校负责志签订两双百工程工作目标责状农村劳动力转移培训工作列入领导期目标作考核教干工作实绩重容七月中旬通考核确定十九单位作两双百工程培训基明确培训务时求培训单位充分认识实施两双百工程重意义讲政治高度培训转移工作
2强化责加强目标考核两双百工程落实处制定工作目标责体系级抓级层层压力层层抓落实职业教育社会教育科负责整合职成教育资源建立建设培训基制定分解转移培训输出计划落实培训项目培训务指
导转移输出工作基础教育科负责指导级普通中学农村升学初高中毕业生情况进行登记造册建立培训台帐做宣传动员引导学生工作组织参加培训员落实工作计财科积极争取省市财政农村劳动力转移培训专项费奖励资金加强培训费规范化理指导费纪检委时研究两双百工程实施中出现新情况新问题加强法制宣传教育工作保障农村转移输出员合法权益中学教办负责组织学员分期分批组织安排两毕业生指定培训基进行培训输出进行踪指导培训基负责做学员培训转移工作实施两双百工程列入领导期目标作干部年终考核重完成两双百工程目标务开展农村新增劳动力培训输出工作成绩突出单位进行表彰奖励工作力实绩较差予通报批评
二摸清情况科学制定培训方案
1调查摸底建立台帐年七月初省教育厅助理巡视员***志市调研农村劳动力转移培训工作情况市召开座谈会七月中旬省教育厅宿迁市召开全省农村劳动力转移培训工作座谈会九月初达全市农村劳动力调查摸底通知转发省教育厅认真学贯彻李源潮书记关教育问题讲话切实做农村劳动力转移培训工作简报求镇组织力量逐村逐户1845周岁农村青壮年劳动力特三年回乡初高中毕业生进行全面登记统计年5月专门文应届回乡初高中毕业生进行调查摸底性结构年龄结构文化素质专业技业意愿培训需求等方面逐进行解登记输入微机建立台帐时求镇年新增劳动力全部进行登记造册然根类员培训需求科学制定培训计划步转移培训工作开展基础
2整合教育资源构建培训网络市初级中学37高中14职业中学2镇成教育中心校26外建筑中专技工学校劳动业培训中心驾驶员培训学校等部门学校62005年7月市教育局召集单位负责志召开联席会议求充分利方优势构建劳动力转移培训网络全面开展劳动力转移培训通年运作目前已形成职业学校中心镇成教育中心校骨干部门学校参城乡联动教育培训网络
3科学制定培训方案积极开展订单培训根镇摸底情况认真进行分析制定培训转移计划提出市场需求导注重实效原提高业力业率目标方针适时调整培训项目增强培训转移针性实性灵活性时职业学校成教育中心校培训基动单位联系根企业需求企业签订协议进行订单式培训增加新增劳动力剩余劳动力业机会市职教中心北京3503服厂联系培训技术工第批输出86目前正培训第二批民办新世纪中学解青岛海尔集团锡工业园区急需批技术工立厂方
联系面全市招收应届回乡初高中毕业生免费进行培训转移仅第批输送劳务员408
三讲求实效扎扎实实搞培训转移工作
两双百工程项系统工程关系全市城乡济结构劳动力资源结构战略性调整关系农村改革发展稳定局关系广农民群众生活水提高仅济问题重政治问题
提高参培员积极性充分利电视宣传车等现代化宣传工具广泛进行宣传转变劳动力业观念采免费培训办法吸引广回乡初高中毕业生参加培训学员招否成功转移关键培训质量提高参培训员技水注重密切校企合作参培训员学完规定基础知识立安排企业进行顶岗实努力提高学员动手操作力整体素质官湖镇成教中心校根镇板材加工支柱产业特点突出开展压合工悬切工胶合工等工种培训期培训达百余培训结束立转移板材厂月均工资700元适应实施业准入制度职业资格制度积极会劳动部门完成培训项目学员进行技术等级评定考核合格学员统颁发职业资格证书
提高学员专业技水市场竞争力积极采取长班短训相结合方式着宜长长宜短短原长班采取1+1模式年学文化知识年学职业技术基础文化知识理知识专业技等方面进行系统学提高学员职业技综合素质市场竞争力结业通考试考核发成高中毕业证书职业技术等级证书短训短期实原促进新增劳动力迅速转移
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培训学员素质显著提高绝数学员落实工作岗位统计10月止市十九培训基培训应届初高中毕业生6913转移输出6163业员月工资均600元达1000余元
四存问题
两双百工程作教育富民工程项重容市尚处起步探索阶段面市场济快速发展农村劳动力转移业迫切愿农民增收致富迫切需面年新增万余名劳动力培训业需求许方面进步改进完善提高
1新增劳动力思想观念进步转变受传统业观念影响许新增劳动力实施两双百工程认识够片面认业应该机关事业单位正式
员样周工作五天月领工资样先培训输出认没必宁愿跑出工愿意参加培训
2劳动力素质偏低提高培训档次进行专业型技型培训定困难
3培训费满足需市委市政府市教育局十分重视项工程政策资金等方面倾斜支持然满足实际需求导致培训基难更新设备培训师资难保证培训规模难扩培训档次难提高素制约市两双百工程利实施亟解决
两双百工程实施教育富民工程实践三代表服务农村致富农民项重举措职业教育成教育身发展需工作中力宣传实施两双百工程重意义作引导民群众树立正确观择业观两双百工程深入心家喻户晓努力营造关心教育支持两双百’工程良社会氛围努力市农村成教育工作提高新水振兴**济做出更贡献
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