档案局公务员考核工作总结

档案局公务员考核工作总结
　　市委组织部市劳局关做xxxx年公务员事业单位工作员年度考核工作通知文件精神求局xxxx年1月18日全局员进行全面考核现考核情况总结：
　　基情况
　　局现员中：公务员工勤员参加年度公务员考核通走访暗访述职记名投票等程序评出优秀公务员4名分志占例余志均称职
　　二做法
　　（）领导挂帅突出考核严肃性
　　年度考核会议首先学传达[xxxx]6号文件精神次组书记局长刘天奇志公公正公开搞年度考核工作发表意见明确考核工作方法步骤组织程序报表填写等具体细节问题领导重视力保障次考核工作利进行
　　（二）扩展层面增加考核参性
　　求开展年度考核工作时扩展公务员年度考核触角扩考核层面三方面考核测评：首先通走访暗访服务象解工作开展情况解服务象满意程度次通单位干部职工谈话测评解时工作中力解干部
职工满意程度通述职领导评价解年重点工作成效年度岗位责制工作完成情况单位事民投票通述考核容量化结果适权重例计入测评结果
　　（三）改进措施增强考核常性
　　实行三紧密结合：年终考核时考核紧密结合求制定年度工作目标考核制度基础采取月计划月结季评估半年督查测评全年总评制度二年度考核灾重建统筹城乡济建设工作中表现考核紧密结合三年度考核深化规范化服务型政府建设提升机关行政效工作紧密结合公务员思想作风建设融入考核中家思想认识考核常性事事处处注意服务态度言行工作表现工作成绩考核成检查督促公务员履行职勤政廉政效手段
　　（四）细化容增添考核操作性
　　全面准确掌握位公务员工勤员工作表现特工作实绩客观评定力求制定出科学合理操作性较强考核容指标时考核年终考核基础重点考核德勤绩廉五方面时灾重建统筹城乡济建设工作中表现深化规范化服务型政府建设提升机关行政效工作监察考核结果作年度考核重容形成年度考核长效机制
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