2010年公司二OO四年厂（政）务公开工作总结

2010年公司二OO四年厂(政)务公开工作总结

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年级求公司紧密结合身实际积极开展政务公开强化民理提高办事透明度增强干部职工翁意识责意识极激发干部职工参政议政动性保证公司项工作持续健康发展现年政务公开工作情况简汇报：
   具体措施
（）健全组织领导机构落实责
    公司始终坚持组织干部职工积极参项工作理发挥广干部职工集体凝聚力促进电力事业发展作实行政务公开工作出发点通落实三健全力促进政务公开工作利开展公司成立负责组长政务公开工作领导组政务公开工作督查组定期召开政务公开民理民督查专题会议落实检查监督责保证政务公开工作正确方进步落实考核措施建立严格考核制度公司政务公开工作作项重考核容纳入全年目标责制考核范围考核结果直接等级单位考核挂钩奖优罚劣调动全体干部员工参政务公开工作积极性动性
  （二）务求实效彰显民
公司政务公开民理工作中坚持政务公开指导原政务公开总体求落实政务公开容严格政务公开工作程序保障政务公开实现形式切实加强政务公开组织领导推动政务公开民理进步深化认真开年职工代表会全面落实职工知情权监督权参权坚持克服形式义保证政务公开真实性务求工作实效
1政务公开加强基层民政治建设完善职代会制度集体制度相结合公司站分会职工民选举职工代表进入站务分会直接代表职工参站务重决策
2坚持职工代表会制度政务公开民理基形式认真落实职代会四项求企业重决策通政务公开听取职工意见职代会审议通实施投资新建城北110kv变电站修建电力调度中心租赁江坳口变电站等涉职工切身利益重事项先职工公布职代会法定程序进行表决实施公司第三届四次职代会审议公司部职工水（气）理方案关职工生活电进行清理理方案安全生产奖惩实施细员工奖惩制度2004年3月召开第四届工会职代会换届选举产生新届工会委员会职工代表讨通公文易文秘资源网－govyicom新集体合2004年7月四届二次职代会审议通2003年员工增资方案等坚持职代会民评议测评公司中层领导干部时民评议满意率达30中干实行降级降职免职处理公司关规定职工时缴纳养老失业医疗工伤等项社会保险费情况年职代会报告次实公开
3规定坚持职代会民评议企业领导制度企业领导风廉政建设情况职代会作述职报告广泛收集听取职工意见建议扩职工知情权参权加群众监督力度时公司部强化纪检监察力度实行领导干部期离审计制度源头抓反腐败工作
4坚持外公开切实增强工作透明度服务承诺公开加强机关效建设公司供电营业厅户公开承诺服务容工作员禁令公开接受社会监督制定限时办结制办事公示制首问责制等系列规章制度二司营业厅设置型电子显示屏放置电指南业务办理流程等宣传材料收费标准容等社会公开供电营业厅设立咨询台推行理接客户制度领导值班制度时帮助户解决种电疑难事宜措施进步增强工作透明度融洽企业户关系三公司部推行政务公开职工关注事关切身利益重事项年度工作目标干部考核奖惩办公费支出等项目时公开广泛征求意见方便职工监督增加职工参理意识年机构改革员实行竞争岗工作中公司事先竞争条件竞争程序竞争容予公开成立公司总理组长基层单位负责成员领导组整竞选考核公开公正原进行实行阳光竞聘通竞聘69名干部脱颖出走中层理工作岗位员调整非常敏感充分体现公开公公正整改革波澜惊利结束广干部职工心态进步增强责感危机感争先创优积极性外建立中层干部廉政谈话话制廉洁承诺制广干部职工监督中层领导干部工作廉政行举力促进公司项工作利开展畅通举报渠道发挥监督效果公司辖片区设置举报箱公布举报电话整工作干部职工行置全社会效监督
二成效
通措施落实进步融洽干群关系实行政务公开职工关心热点问题公开公公正环境效解决解职工领导神秘感猜疑心理干部竞争岗问题确保监督工作落实处笔试面试民测评等项考察容全面实行公开化考核分公司进行公示择优录样杜绝正风公司领导清白干部职工明白事服气二进步缓解电矛盾前政务公开工作位户电力行业收费政策缺乏解电问题心存疑虑实行政务公开户电力工作心中数积极配合公司搞工作意识明显增强三进步调动干部职工工作积极性年项工作压力工作责考核公开干部职工动加班加点工作热情十分高涨公司项工作目标务完成较四进步增强干部职工廉政意识通政务公开健全部监督机制增强干部职工约束力吃卡报情电关系电等种廉现象明显减少员工服务水明显增强
通实行政务公开机关基层逐步走工作程序化理制度化行规范化职责具体化良性循环轨道
                                  
 
                                       
二00四年十二月二十日
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