2017年理工作先进事迹
xx男x年2月出生x年参加工作高中学历中员现xx联社风险部理做工作：
确保三位 保障项工作稳步推进
()组织落实位xx年全体干部职工切实提高防范控制贷款风险工作认识防范控制风险提高认识作关键环节抓建立完善风险理制度制定清收计划达清收务协调方面关系采取种措施清收保全工作条条紊 效进行实施二制定xx市农村信社风险资产理办法三制定xx市农村信社责清收理办法四制定良贷款清收奖励办法
(二)思想认识位思想始终牢记名产员深刻认识工作职责严格项规章制度办事怕罪：年责贷款追究严格文件精神办事庇护弄虚作假玩数字游戏时进行通知求限期整改位二认真领会落实级联社理部门文件精神xx年省联社发项文件通知时联社领导进行汇报进行认真学领会文件通知精神带领风险部员工进行落实
(三)学培训位加强身业务学充实二加强两五级分类业务知识学培训xx年工作需市联社委决定两五级分类调整风险部风险部负责信贷非信贷两五级分类日常工作xx年信贷资产认定严情况根省联社文件精神组织全市信社分信贷信贷员进行两期培
训提高员工两五级分类认识年两五级分类动态调整程中确保两五级分类准确性真实性市联社领导决策提供
二实施 三督导稳步推进良贷款清收
()制度督导风险理项持续系统工程蹴必须开始规范位张文元志求社(部)必须严格市联社发关xx市农村信社风险资产理办法进行执行二加强社(部)信贷风险理系统学严格风险理系统操作流程进行操作充分发挥信贷风险理系统控制防范信贷风险工作中作力控制违规贷款情况确保全社新发放贷款形成良风险
(二)现场督导xx年清收压降务部分信社员工工作积极性高普遍存畏难情绪影响全市良贷款清收进度时市联社领导进行汇报联社领导高度重视领导亲社进行现场督办强化良贷款清收工作紧迫感责感命感时制定良贷款清收工作目标责状实行严格问责制度完成工作目标信社予全市范围通报批评追究责相关责责确保社良贷款清收工作序推进
(三)数督导xx年针全辖良贷款降反增情况时建议市联社领导采取效措施进行清收强化责落实良贷款清收压降工作目标量化细化落实社层层签订责工作状二时分析良贷款成分解落实清收压降务xx年9月30日贷款余额时点三类进行分析：(1)xx年末已成良贷款(2)xx年新增良贷款(3)xx年底前期五级分类正常关注类贷款笔贷款否属转贷款名贷款垒户贷款增贷收息贷款否实行月
结息否属违规贷款否进行贷检查年否收回该笔贷款收回金额少收回原等方面进行分析预测进步明确笔贷款第责
三法举力清收盘活良资产
()追责清收作清收良贷款手段反面典型警示教育全体员工确保良贷款降xx年7月清理认定x名部员工责贷款x万元xx年10月15日起没达收回求x责已实行岗清收二xx年期未收回x万元求责11月底前额农贷收回率达x般贷款收回率达xxx年11月1日起达求x实行岗清收三xx年已期尚未收回x万元年底必须条件收回x年终xx年期贷款回笼部分收回余额x扣发责绩效工资四清收力信贷理失控九真信社谢文艺原九真信社副李征勇予撤职良贷款降反增额度卢市信社分信贷副卢杏林实行停职收贷视收款情况作出进步处理
(二)争取方政府支持力清收国家公职员村组企业集体贷款积极动政府汇报协商贷款企业宣传信社方针政策贷款企业明白悬空信社债务终社会带严重果年市政府支持社落实xx贤成纺织限公司债权贷款金x万元利息x万元合计债权x万元优先受偿二成立清收部加强联社市政府法院沟通协商力度
(三)加绩效考核力度提高奖励标准重奖清收功员根关设立全省农村信社单项奖励意见(xx农信发〔xx〕36号)xx市农村信社风险资产理办法(天信联发〔xx〕41号)两文件精神良贷款形态形成时间规定进行相应清收奖励二加清收指标绩效考核中权重特次签订责状纳入绩效考核建立清收
盘活激励机制专业清收员实行薪酬清收实绩挂钩月考核封顶收非专业员清收岗位员工清收良资产专业清收薪酬例付报酬三社集中专项奖金加清收员奖励充分调动全体员工清收良资产积极性四实行机关干部包社制度社清收情况机关干部绩效考核挂钩结帐
(四)法起诉清收加快良贷款清收步伐加快已胜诉案件执结工作已胜诉案件加法院协商力度加速执行目前法执行请求法院出具债权证xx年xx年胜诉案件提请法院少执结x二突出重点加重点户起诉清收力度次清收效钱赖账户钉子户进行法起诉清收特良贷款余额较前x户进行重点清收三创新良贷款清收方式现金清收困难贷款充分运贷款转包出售委托清收买断清收风险代理等
省联社风险处联社委正确领导充分发挥风险部控制风险清收保全压降等工作中理组织协调指挥作优化资产结构防范控制风险清收压降工作目标项工作取较成绩
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xx男x年2月出生x年参加工作高中学历中员现xx联社风险部理做工作：
确保三位 保障项工作稳步推进
()组织落实位xx年全体干部职工切实提高防范控制贷款风险工作认识防范控制风险提高认识作关键环节抓建立完善风险理制度制定清收计划达清收务协调方面关系采取种措施清收保全工作条条紊 效进行实施二制定xx市农村信社风险资产理办法三制定xx市农村信社责清收理办法四制定良贷款清收奖励办法
(二)思想认识位思想始终牢记名产员深刻认识工作职责严格项规章制度办事怕罪：年责贷款追究严格文件精神办事庇护弄虚作假玩数字游戏时进行通知求限期整改位二认真领会落实级联社理部门文件精神xx年省联社发项文件通知时联社领导进行汇报进行认真学领会文件通知精神带领风险部员工进行落实
(三)学培训位加强身业务学充实二加强两五级分类业务知识学培训xx年工作需市联社委决定两五级分类调整风险部风险部负责信贷非信贷两五级分类日常工作xx年信贷资产认定严情况根省联社文件精神组织全市信社分信贷信贷员进行两期培
训提高员工两五级分类认识年两五级分类动态调整程中确保两五级分类准确性真实性市联社领导决策提供
二实施 三督导稳步推进良贷款清收
()制度督导风险理项持续系统工程蹴必须开始规范位张文元志求社(部)必须严格市联社发关xx市农村信社风险资产理办法进行执行二加强社(部)信贷风险理系统学严格风险理系统操作流程进行操作充分发挥信贷风险理系统控制防范信贷风险工作中作力控制违规贷款情况确保全社新发放贷款形成良风险
(二)现场督导xx年清收压降务部分信社员工工作积极性高普遍存畏难情绪影响全市良贷款清收进度时市联社领导进行汇报联社领导高度重视领导亲社进行现场督办强化良贷款清收工作紧迫感责感命感时制定良贷款清收工作目标责状实行严格问责制度完成工作目标信社予全市范围通报批评追究责相关责责确保社良贷款清收工作序推进
(三)数督导xx年针全辖良贷款降反增情况时建议市联社领导采取效措施进行清收强化责落实良贷款清收压降工作目标量化细化落实社层层签订责工作状二时分析良贷款成分解落实清收压降务xx年9月30日贷款余额时点三类进行分析：(1)xx年末已成良贷款(2)xx年新增良贷款(3)xx年底前期五级分类正常关注类贷款笔贷款否属转贷款名贷款垒户贷款增贷收息贷款否实行月
结息否属违规贷款否进行贷检查年否收回该笔贷款收回金额少收回原等方面进行分析预测进步明确笔贷款第责
三法举力清收盘活良资产
()追责清收作清收良贷款手段反面典型警示教育全体员工确保良贷款降xx年7月清理认定x名部员工责贷款x万元xx年10月15日起没达收回求x责已实行岗清收二xx年期未收回x万元求责11月底前额农贷收回率达x般贷款收回率达xxx年11月1日起达求x实行岗清收三xx年已期尚未收回x万元年底必须条件收回x年终xx年期贷款回笼部分收回余额x扣发责绩效工资四清收力信贷理失控九真信社谢文艺原九真信社副李征勇予撤职良贷款降反增额度卢市信社分信贷副卢杏林实行停职收贷视收款情况作出进步处理
(二)争取方政府支持力清收国家公职员村组企业集体贷款积极动政府汇报协商贷款企业宣传信社方针政策贷款企业明白悬空信社债务终社会带严重果年市政府支持社落实xx贤成纺织限公司债权贷款金x万元利息x万元合计债权x万元优先受偿二成立清收部加强联社市政府法院沟通协商力度
(三)加绩效考核力度提高奖励标准重奖清收功员根关设立全省农村信社单项奖励意见(xx农信发〔xx〕36号)xx市农村信社风险资产理办法(天信联发〔xx〕41号)两文件精神良贷款形态形成时间规定进行相应清收奖励二加清收指标绩效考核中权重特次签订责状纳入绩效考核建立清收
盘活激励机制专业清收员实行薪酬清收实绩挂钩月考核封顶收非专业员清收岗位员工清收良资产专业清收薪酬例付报酬三社集中专项奖金加清收员奖励充分调动全体员工清收良资产积极性四实行机关干部包社制度社清收情况机关干部绩效考核挂钩结帐
(四)法起诉清收加快良贷款清收步伐加快已胜诉案件执结工作已胜诉案件加法院协商力度加速执行目前法执行请求法院出具债权证xx年xx年胜诉案件提请法院少执结x二突出重点加重点户起诉清收力度次清收效钱赖账户钉子户进行法起诉清收特良贷款余额较前x户进行重点清收三创新良贷款清收方式现金清收困难贷款充分运贷款转包出售委托清收买断清收风险代理等
省联社风险处联社委正确领导充分发挥风险部控制风险清收保全压降等工作中理组织协调指挥作优化资产结构防范控制风险清收压降工作目标项工作取较成绩
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