2020年教师专业化培训工作总结
认真贯彻落实级教育部门会议精神加强校教师教育培训工作促进教师专业化发展进步全面提高教师队伍整体素质业务水历年教师培训工作基础力加强校培训校研修形成教师成长校特色时紧密围绕区教育局教研室教师培训新务新求力开展具针性系统性实效性强教师培训促进教师专业成长担语文数学英语音乐信息等全体教师计划阶段性培训达预期目收良效果
校培训保障
()制度完善
针校青年教师特点制定青年教师培训计划新课标培训计划做工作计划落实检查效果学校成立手校长组长副校长副组长中层教研组长组员教师培训安排实施学校教师培训工作规定位教师月学两次分散学者学七次阶段学写出学心验体会校教师中交流
(二)加投入
种办法鼓励支持教师参加培训学历进修参加市级培训x次区级培训x次高学历进修x次
(三)组织实施
1学：①分组学：教研组年级组单位学中层分参加组学学记录交教导处检查②网学：③学：规定学定容选学学校检查学笔记(期学笔记少XX0字)检查结果纳入年度考核④暑假举办培训班全员培训
2部交流优秀教师辐射作现全校范围开始集体备课说课优质课展示等教研活动
3组织青年教师拜师活动老教师验年轻教师起点高思想敏锐接收信息快结成子互相学
4教师现代教育技术教学中应培训转变教育观念迅速普现代教育技术知识已十名教师参加区级教育技术培训名教师参加考试取合格证
二培训容拘格
1周前会学校领导集中全体教师学关法律法规教师职业道德等相关制度组织全体教职工学领导重讲话级重会议文件教育法律法规先进物事迹等材料觉加强师德修养政治修养增强教书育命感责感周二周三午集体备课业务学研究时间周学正规教育报刊摘录水高涵丰富理供家学学校位教师购买新课程标准业务学时间学提高
2扎实开展面全体教师校培训XX年校重点做专项工作：
①班校训声色验交流取长补短促进班级理
②师德教育扎实效力保征教师教育思想净化提高校教师社会信誉度③45岁教师赛课活动贯穿学校教学始终赛促教促进提高校教师业务水提高
④教学常规学考试容全面具体促进教师基功提升深老师喜爱
⑤营造书香校园倡导读书风深入心创新思路选准载体校研修新发展全体教师勇实践学公开课观摩课教师积极参加听课评课
三培训方式灵活样
培训程中校成功创造种样校培训形式：
①集中培训规定时间点材料组织全体教职工进行集中培训学交流
②分散学学校发教师学材料请教师收集关材料教研组单位组织学学写出读书笔记心体会迄止学校教师发放业务学材料五百余份
③师徒式培训学校实施老带新工程验丰富老教师教学水较高骨干教师刚走教师岗位年轻教师签订师徒合拜师认徒手手传帮带促年轻教师快成长成熟进脱颖出
④承办教研活动进行交流研讨学校积极动联系承办级类教研活动教师提供听取指导台创造兄弟学校行互相学互相切磋机会校广教师动听课学积极总结反思取长补短校培训效果明显
⑥教师外出学培训搭建台学校出专项资金积极创造条件鼓励支持组织教师外出参加市级培训帮助开阔视野增长见识拓展思路
四培训成果考核成绩应
学校高度重视校教师培训工作卓成效学校教师业务学笔记听课记录等学校教学常规检查重容学校组织教务处期终进行检查赛课成绩教师绩效工资相联系常教师常规考试成绩记入教师工作量考核中作评优表先重培训考试考核相结合提高教师学积极性参加培训刻苦充电已成全体教师觉行动
校校培训然取定成绩存着足总结培训验健全培训体系强化程理制定激励措施创设追赶力争游校培训环境努力创建学型学校培养教师爱学乐学求学苦学学意识品质持续增强全校教师教学创新力全面提高教师业务素质教育教学质量深入推进素质教育断开创校教育教学工作新局面
五存问题
1计算机难满足教师网学已联网计算机太少参加学教师数量绝数教师家里没计算机计算机远远满足教师网学作业传教师甚网吧提交作业
2信息技术知识太少操作力差年龄稍长教师面电脑知措检查中校反映问题：参加培训教师中40——49岁部分教师电脑存问题较导致学作业传总处滞
3少数教师积极性高教师时工作量工作时间长非常辛苦种客观素影响加少数教师观原导致学积极性高动作业拖拖愿想方设法完成作业致少数教师检查日止连模块作业未提交
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认真贯彻落实级教育部门会议精神加强校教师教育培训工作促进教师专业化发展进步全面提高教师队伍整体素质业务水历年教师培训工作基础力加强校培训校研修形成教师成长校特色时紧密围绕区教育局教研室教师培训新务新求力开展具针性系统性实效性强教师培训促进教师专业成长担语文数学英语音乐信息等全体教师计划阶段性培训达预期目收良效果
校培训保障
()制度完善
针校青年教师特点制定青年教师培训计划新课标培训计划做工作计划落实检查效果学校成立手校长组长副校长副组长中层教研组长组员教师培训安排实施学校教师培训工作规定位教师月学两次分散学者学七次阶段学写出学心验体会校教师中交流
(二)加投入
种办法鼓励支持教师参加培训学历进修参加市级培训x次区级培训x次高学历进修x次
(三)组织实施
1学：①分组学：教研组年级组单位学中层分参加组学学记录交教导处检查②网学：③学：规定学定容选学学校检查学笔记(期学笔记少XX0字)检查结果纳入年度考核④暑假举办培训班全员培训
2部交流优秀教师辐射作现全校范围开始集体备课说课优质课展示等教研活动
3组织青年教师拜师活动老教师验年轻教师起点高思想敏锐接收信息快结成子互相学
4教师现代教育技术教学中应培训转变教育观念迅速普现代教育技术知识已十名教师参加区级教育技术培训名教师参加考试取合格证
二培训容拘格
1周前会学校领导集中全体教师学关法律法规教师职业道德等相关制度组织全体教职工学领导重讲话级重会议文件教育法律法规先进物事迹等材料觉加强师德修养政治修养增强教书育命感责感周二周三午集体备课业务学研究时间周学正规教育报刊摘录水高涵丰富理供家学学校位教师购买新课程标准业务学时间学提高
2扎实开展面全体教师校培训XX年校重点做专项工作：
①班校训声色验交流取长补短促进班级理
②师德教育扎实效力保征教师教育思想净化提高校教师社会信誉度③45岁教师赛课活动贯穿学校教学始终赛促教促进提高校教师业务水提高
④教学常规学考试容全面具体促进教师基功提升深老师喜爱
⑤营造书香校园倡导读书风深入心创新思路选准载体校研修新发展全体教师勇实践学公开课观摩课教师积极参加听课评课
三培训方式灵活样
培训程中校成功创造种样校培训形式：
①集中培训规定时间点材料组织全体教职工进行集中培训学交流
②分散学学校发教师学材料请教师收集关材料教研组单位组织学学写出读书笔记心体会迄止学校教师发放业务学材料五百余份
③师徒式培训学校实施老带新工程验丰富老教师教学水较高骨干教师刚走教师岗位年轻教师签订师徒合拜师认徒手手传帮带促年轻教师快成长成熟进脱颖出
④承办教研活动进行交流研讨学校积极动联系承办级类教研活动教师提供听取指导台创造兄弟学校行互相学互相切磋机会校广教师动听课学积极总结反思取长补短校培训效果明显
⑥教师外出学培训搭建台学校出专项资金积极创造条件鼓励支持组织教师外出参加市级培训帮助开阔视野增长见识拓展思路
四培训成果考核成绩应
学校高度重视校教师培训工作卓成效学校教师业务学笔记听课记录等学校教学常规检查重容学校组织教务处期终进行检查赛课成绩教师绩效工资相联系常教师常规考试成绩记入教师工作量考核中作评优表先重培训考试考核相结合提高教师学积极性参加培训刻苦充电已成全体教师觉行动
校校培训然取定成绩存着足总结培训验健全培训体系强化程理制定激励措施创设追赶力争游校培训环境努力创建学型学校培养教师爱学乐学求学苦学学意识品质持续增强全校教师教学创新力全面提高教师业务素质教育教学质量深入推进素质教育断开创校教育教学工作新局面
五存问题
1计算机难满足教师网学已联网计算机太少参加学教师数量绝数教师家里没计算机计算机远远满足教师网学作业传教师甚网吧提交作业
2信息技术知识太少操作力差年龄稍长教师面电脑知措检查中校反映问题：参加培训教师中40——49岁部分教师电脑存问题较导致学作业传总处滞
3少数教师积极性高教师时工作量工作时间长非常辛苦种客观素影响加少数教师观原导致学积极性高动作业拖拖愿想方设法完成作业致少数教师检查日止连模块作业未提交
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