2020企业财务调研报告范文3篇
概况
xx建2000年4月员工三十余质检员2高级技工4中级技工7初级工4理员维修技工均4S店恒强汽车修理厂属二类维修企业设备齐全拥业务接室客户休息室维修厂房停车场企业理制度完善实行车辆进出厂制度客户回访制度车辆接结算电脑理优质进行类车型维修作业发动机底盘空调钣金油漆24时服务等业务 恒强汽车修理厂遵循守法营诚信营尊重客户规范化服务现代化设备高技术员优惠价格客户心服务企业坚持车辆维修服务营业务市场导坚持顾客质量第心服务营宗旨创建流设施服务质量时注重提高企业服务整体素质执行工艺规范操作严格维修质量检验符合理标准求坚持顾客中心狠抓质量求生存断提高顾客满意度
二实践调查目
提高实际应水实践程中够系统练企业会计核算基程序具体方法加强学专业理知识理解实际操作动手力提高运会计基技水学专业知识检验通实际操作仅掌握填制审核原始证记账证登记账薄会计工作技方法学理较系统完整认识终达会计理会计实践相结合目进步巩固理知识理实践机结合起2013年5月—2013年7月xx进行实践调查
三实践调查容程
修理厂员设置现金理等调查具体
1员理财务理
2日常现金流量理营运资金
3成理严重弱化
4 资金筹集缺乏科学性
55 财务利益分配滞
根安排进行实践调查现情况报告
首先第周时间里修理厂先进财务理理念初步解会计作门应性学科项重济理工作加强济理提高济效益重手段济理离开会计济越发展会计工作显越重会计工作提高济企业营理中起着重作发展动力两方面社会济环境变化二会计信息者信息需求变化前者更根动力决定会计信息数量质量需求次第二周时间里认真学日常财务操作全程修理厂出纳员学会开支票银行汇票电汇等票根原始证运财务软件进行记账证编制月月底根银行账单财务软件银行存款余额账户进行核时编制银行存款余额调节表会计学财务报表编制财务报表分析第三周时间里学解修理厂关财务制度财务员岗位职责具体认识
1进行会计核算会计员实际发生济业务记账算账报账做手续完备容真实数字准确账目清楚日清月结期报账实反映财务状况营成果财务收支情况进行会计核算时提供真实满足方需会计信息会计员基职责
2实行会计监督单位会计机构会计员单位实行会计监督会计员真实合法原始证予受理记载准确完整原始证予退回求更正补充发现账簿记录实物款项符时候应关规定进行处理权行处理应立单位行政领导报告请求查明原作出处理违反国家统财政制度财务制度规定收支予办理
3拟订单位办理会计事务具体办法
4办理会计事务
四 实践调查结果
1 理者素质低财务理意识强修理厂部财权集中关键手中注意控制疏理企业出纳员老板亲戚担位高企业财会员出现出纳员领导财务工作现象财务理方面停滞较低水财务理硬件投资少少核算方法企业停滞简单收付记帐法会计基础十分薄弱通晓财务理理方法少够现代企业理制度求进行财务理
2 注重日常现金流量理营运资金波动修理厂缺少资金长中短期计划缺乏现金流量理观念存重销售轻理财现象特济繁荣时盲目扩生产规模财务理中存问题隐匿盈利光环旦企业外部环境发生变化产品成提高营现金流入量锐减新项目见效慢原业务资金告急债务期财务风险加等等情况出现时问题危机充分暴露出
3 成理严重弱化修理厂财务员理知识薄弱难确定企业生产盈亏衡点相成控制方面缺乏验措施根企业实际状况提出建设性意见成核算方面十分粗放企业种甚十种产品成笼统汇总核算旦企业出现亏损盈利理层知道种产品盈利种产品盈利少安排产品品种调整生产结构十分利
4 资金筹集缺乏科学性客观企业筹资渠道狭窄难通金融渠道融通资金家庭储蓄者高出国家法定利率许民间资中拆结果融资数量成高观企业筹资难原财务理意性企业银行申请贷款时提供财务报表虚假成分居企业领导财务员含报酬率投资报酬率现金净流量等财务理指标甚解项目行性报告请代写资金投放活动中企业盲目风思想想蹦口吃成胖子没做前期市场调查未风险预测防范资金运企业盈利时注意资金节约资金投入企业非生产性支出旦市场变化生产资金紧缺时资金处筹
5 财务利益分配滞
修理厂家族式理初创发展时起定积极作亲朋友患难度难关创家业着企业规模扩企业创建志道合二次创业意见相左担心控制权旁落排斥权资进入拒绝营者劳动者间建立资产关系部股权封闭逐渐暴露出许矛盾缺陷者仅防范中层员工道德风险逆选择甚防范者间利益吞食
五实践调查总结体会
改进建议
1 提高民营企业财会员财务理意识综合素质提高民营企业财务理水首先提高民营企业理素质民营企业提高理水通考察参加专项研讨会利业余时间系统学边工作边函授听讲座参加短期培训请专家进行专题辅导等渠道提升财务理水民营企业应树立观念方面高薪聘请资深财会员补充企业中方面必须加强企业现财会员培训提高综合素质企业根现代企业制度高效科学理客观求改变重视技术轻视财务陈旧理方式
2 实现财务制度规范化财务理预算化企业财务部门现行法规制度求结合企业实际情况建立健全符合企业发展求部控制制度企业生产营销发展里财务理触角延伸里
次企业财务部门综合考虑方面素基础围绕目标利润认真编制执行财务预算构建企业财务责指标体系月制订财务预算时避免出现预算差异应根期较准确财务信息资料时修正财务预算指标财务部门财务预算目标加强理定期检查严格考核落实责兑现奖惩措施形成财务制度济行定性约束财务预算济行进行定量约束格局
3 建立科学严谨实成理机制提高企业济效益财务部门利身拥量关成核算信息利条件运量利分析法合理测定企业佳销售量保销售量进步确定销售价格确定存货佳存量减少效低效劳动时寻找适合企业产品特点提高产品功降低成途径产品核算方面遵守重性原产品详细核算成构成生产部门提出改进措施严重影响企业效益产品做横成浪费消灭产品生产源头实现财务部门抓成核算理事前参超前控制
拓展成核算考核范围建立成费利润中心成考核体系够量化指标量化通考核绩效促进部门工作效率提高财务部门局限目前成核算容仅考核产品制造成核算考核产品质量成责成成理重心侧重简化成核算转移侧重成控制
4 构建适应现代企业发展需资金理机制投资筹资分配活动中发挥财务理中心作提高资金营运效益1投资活动中建立资金投入效益保证机制企业财务部门改变目前仅限企业部价值信息进行综合处理做法方收集企业外部信息动研究市场觉参企业投资项目测算证考虑资金时间价值风险价值分析较项目投资回报率项目财务预算关2筹资活动中建立活乱资金循环机制(1)企业必须保持合理筹资结构适度负债营充分考虑企业偿债力前提设法筹足项目建设资金防止急功利盲目举债加筹资风险避免企业效益分流资金利息提高企业偿债力逐步企业高负债低效益高占’恶性循环中解脱出(2)规范企业融资行财务部门务必保持良融资信誉形成良性态势仅重视银行信更重视讲究商业信
3财务成果分配活动中建立资金补偿积累机制抓资金续理
(1)财务部门监控企业资金分流防止分流工资福利非生产性投资等方面(2)合理制定企业税利润分配政策增加留存收益断增加企业积累促进企业流动发展时企业妥善处理消费企业发展问题(3)财务部门认真实施资保全制度监督理资金
二调查体会
次实深入社会体验生活提供难机会实际社会活动中感受生活解社会中生存应该具备种力利次难机会努力工作严格求虚心财务员请教认真学会计理学会计法律法规等知识利空余时间认真学课容外相关知识掌握基会计技意识应该学什加剧紧迫感真正跨入社会施展华走工作岗位基础
公司简介
金龙城建总公司成立1987年位太原市尖草坪区阳镇占300亩公司现员工110中科学历21公司营范围包括土木建筑工程线路道设备安装装潢古建工程改造混凝土预制件加工
二企业财务员工基情况
5名专业会计中注册会计师2均年龄35岁低学历专职位设置名出纳名总账会计名账会计
三企业成立融资情况
公司成立注册资金已达300万元公司融资渠道通贷款太原市级政府力扶持周边区村民集资
四企业现金理制度
公司现金理制度总理统安排会计核算监督员工监督公司高级现金保发工资时报级部门统发放会计做账簿登记便查账
五企业固定资产折旧年限折旧方法减值准备相关条例
公司厂房折旧年限20年电子设备5年公司折旧方法均年限法工作量法双倍定额折旧法企业固定资产固定资产账面价值收回金额孰低计量收回金额低账面价值差额计提减值准备收回金额须相关技术理等部门专业员提供部外部独立鉴定报告作判断企业进行会计核算时应遵循谨慎性原求企业面确定素情况做出职业判断时应保持必谨慎充分估计种风险损失高估资产收益少计负债费确保资产真实符合资产定义(资产指交易事项形成企业拥者控制资源该资源预期会企业带济利益)求国目前关资产减值准备规定仅说明谨慎性原重性避免资产虚增导致企业利润虚增时保证企业财务资料真实性性需注意运谨慎性原意味着企业设置秘密准备否属滥谨慎性原视重会计差错处理
企业发生固定资产减值时
营业外支出——计提固定资产减值准备
贷固定资产减值准备
已计提减值准备固定资产价值恢复
固定资产减值准备
贷营业外支出——计提固定资产减值准备
六企业相关税种相关税务政策规定
()税种
1营业税销售收入5
2城建税缴纳营业税7缴纳
3教育费附加缴纳营业税3缴纳
4方教育费附加缴纳营业税2缴纳
5印花税购销合购销金额万分三贴花帐5元缴纳年度实收资资公积万分五缴纳
6城镇土税实际占土面积缴纳15元米
7房产税房产原值70*12缴纳
8企业税应纳税额(调整利润)缴纳应纳税额3万元(含)适183万元10万元(含)适2710万元适33(注2008年起税率25)
10发放工资代扣代缴税
述税种中增值税企业税国税局申报缴纳外均税局申报缴纳
(二)期限
1营业税城建税教育费附加税等次月10日限期缴纳期限
2企业税季15日限期缴纳期限汇算清缴期限4月
3房产税城镇土税车船税等税务机关规定期限缴纳
4限期缴纳日遇休息日延日遇长假休息日延
5滞纳金天加收万分五
6税务机关责令限期缴纳未缴纳税务机关处罚款
七企业差旅费报销流程
报销话员工先垫付工程预算分员工垫付般额市出差费回公司填写报销单粘贴相应票报部门理签批交财务审核等报销工程预算市外出差费较相关员预计出差费然财务提前支付部门款出差员工程完结相应资料账
八企业利润源
企业营业利润指营业收入减营业成费(包括生产成理费销售费财务费)减营业收入应负担税金数额企业税利润般序进行分配弥补企业前年度亏损二提取法定盈余公积金三提取公益金四者分配利润
宏观理指政府通充分调查研究制定合理社会济发展政策企业合理发展空间引导企业合理合法轨道发展创造利润效微观理企业理者企业施加理包括两方面情况企业理者理劳动二非理岗位职工企业理作出贡献技术素某先进技术提高企业生产率企业争取更优先发展机会
九企业账簿设置情况企业否实行会计电算化种财务软件
建帐
()设置总账
1总账根级会计科目开设账簿分类登记企业全部济业务提供资产负债者权益费收入利润等总括核算资料
2总账格式采三栏式外表形式般应采订式账簿
(二)设置明细账
1明细账通常根总账科目属明细科目设置分类登记某类济业务提供关明细核算资料
2明细账格式三栏式数量金额式栏式企业应根财产物资理需选择明细账格式
3明细账外表形式般采活页式明细账采活页式账簿方便便账页重新排列记账员分工活页账账页容易散失意抽换时应序编号装订成册注意妥善保
(三)设置日记账
1日记账称序时账济业务发生时间先序逐日逐笔进行登记账簿根财政部会计基础工作规范规定单位应设置现金日记账银行存款日记账便逐日核算监督现金银行存款收入付出结存情况
2现金日记账银行存款日记账
(1)现金日记账银行存款日记账账页般采三栏式方贷方余额三栏
(2)账簿外表形式必须采订式现金银行存款企业流动性强资产保证账簿资料安全完整财政部会计基础工作规范第五十七条规定现金日记账银行存款日记账必须采订式账簿银行账单者方法代日记账
(四)设置备查账
1备查账种辅助账簿某日记账分类账中未记载会计事项进行补充登记账簿
2备查账应根统会计制度规定企业理需设置企业设置备查账簿应根理需确定会计制度规定必须设置备查簿科目应收票应付票等必须会计制度规定设置备查账簿
3备查账格式企业行确定备查账没固定格式账簿间存严密勾稽关系格式企业根部理需行确定
4备查账外表形式般采活页式方便备查账般采活页式账簿明细账样保证账簿安全完整时应序编号装订成册注意妥善保防账页丢失
公司已2009年实现会计电算化目前财务软件家婆
1引言
中型股份制企业国民济重组成部分全市济发展社会稳定起着举足轻重促进作目前国市场信机制尚完善情况中型股份制企业存许财务财务理问题然数企业单纯追求销量市场份额忽视财务理核心位企业财务理作没充分发挥部分中型股份制企业财务理现状进行调查调查方面财务理企业中价值定位企业财务理必性发展方
通调查发现受种素制约中型股份制财务理方面存容忽视问题必须引起高度重视揭示财务现状存问题基础分析产生现存问题原提出切实行解决问题策
2调查方法容
21 调查方法
根会计法企业会计制度关规定笔者利半年时间部分中型股份制企业财务理现状进行调查次调查企业33家调查采取问卷调查听汇报进厂察企业负责企业会计座谈等方式进行通次调查较客观掌握市中型股份制企业财务理现状增强工作针性提升服务效性发挥重作
22 调查容
企业岗位设计营运资金投资融资理财务分析状况等作调查容具体包括
(1)企业财务机构情况否设立独立财务机构会计出纳岗位否分设 否进行会计电算化否执行企业会计制度等
(2)企业财务员情况调查容财务理员文化程度情况年龄情况证书持情况等
(3)企业会计核算情况 否会计制度设立会计科目否设立明细账应摊费否期摊应提费否期提定税金否合理现金结算否做日清月结等
(4)营运资金理情况包括现金结算否日清月结资金需求量预测方法赊销政策收账政策等
(5)企业会计报表情况执行会计报表制度方面否定期编制财务报表编制财务情况说明书报表否做帐表相符会计报表否报等 3 调查结果
31企业财务机构情况
调查33家企业中独立财务机构企业11家会计出纳岗位分设企业27家实行会计电算化企业5家执行企业会计制度企业14家
32企业财务员情况
调查企业中会计总数66中文化程度分组专14中专37高中(含)15年龄分组30岁283050岁3250岁6技术职称分组会计师3助理会计师13会计员40会计证分组会计证35会计证31专兼职情况分组专职会计38兼职会计28事会计工作年限分组3年16410年4210年8支队伍计划济市场济转轨程中市济改革发展发挥重作
33企业会计核算情况
会计制度设立会计科目企业26家设立明细账企业21家应摊费期摊企业19家应提费期提企业17家调查企业中企业缴纳税金定税企业17家定税金合理企业15家般纳税存应抵未抵问题企业12家现金结算做日清月结企业27家采贷记帐法企业26家采增减法记帐企业10家采收付法记帐企业2家调查企业提取固定资产折旧中采均年限法企业14家采工作量法企业12家采加速折旧法企业5家采年数总法企业2家
34营运资金理情况
现金结算做日清月结24家资金需求量预测方法均采定性预测法收账政策均采积极催收明确部牵制制度13家帐物分明确分制度18家
35企业会计报表情况
执行会计报表制度方面定期编制财务报表企业28家编制财务情况说明书企业23家报表做帐表相符企业27家会计报表报部门6家(国税局税局财政局中企业局统计局行业协会) 4 结果分析
调查结果出中型股份制企业理状况容乐观结合企业调查情况企业财务理存问题
41 财务理职责混乱
部分法治理结构运行够规范权责位企业领导法制观念淡薄忽视财务制度财务纪律严肃性意干涉企业日常决策企业财务负责充分认识作履行职责
42 日常操作规范工作落实位
单位简化会计手续滥会计科目账目清信息失真账外设账弄虚作假私设金库定期盘点财产物质库存现金常核银行存款债权债务造成账簿记录实物款项符会计员原始证审核严财务收支监督力甚采取虚开发票开假发票等办法处理违规活动中资金收支情况
43 机构员设置合理员素质较低
调查发现市中企业财务员素质总体偏低次调查会计员66具专学历仅占263持证(会计证会计电算化证)岗会计员仅占调查数487专职会计607财务员文化层次普遍偏低导致理财观念滞理财知识欠缺理财方法落
44 部监督控制体系完善力量薄弱
种种原财务基础工作薄弱受制领导等原财务监员行监督权监控制利实施理位出问题追究负责造成财务理混乱堪形成恶性循环
45 财务控制薄弱缺乏科学性
前中型股份制企业普遍存财务控制薄弱现象表现现金理严导致资金闲置足调查发现严格执行现金理制度企业17家仅占调查企业515少企业认现金越越量现金未参加生产周转造成现金闲置浪费企业资金缺乏计划安排量购置动产法应付营急需资金财务陷入困境二应收账款周转缓慢资金回收困难数企业没建立严格赊销制度缺乏客户进行效资信调查信评价更缺乏力催收措施量应收账款兑现形成呆账流动资金紧张生产举步维艰三存货控制薄弱造成资金呆滞企业生产营活动中缺乏深入市场调查盲目生产生产出产品没市场存货积压占量资金轻者影响资金运营力重者完全中断资金链形成资金呆滞周转失灵直停产四缺乏收入成利润分析时关注现金流量旦资金链出现问题法挽救
5针问题解决办法建议
51 转变观念
创建健康财务理运行环境转变思想观念加强财务理前提市场济条件做财务理工作首先提高新形势财务理工作重性必性认识确立财务理现代企业理中中心位企业理者高度重视财务理工作掌握企业财务状况加强资金筹措投放分配理提高资金运作水时改变领导财务理干预状况明确表明财务负责权限企业财务理够立足企业现状企业寻求济效益断提高发挥效作外企业部员应完全遵规章制度涉资金支出时直接找领导签字事
52 健全规章制度落实工作职责
健全规章制度加强财务理企业应抓两方面做章循根公司法会计法关法律法规规定结合企业实际建立系列财务理规章制度断进行补充完善提高规章制度科学性实性时制定严格岗位责制明确企业关员财务理权限责建立充满活力激励机制行效监督约束机制建立效考核机制促进位财务员责心前非常必工作做财务基础工作重环节二严格规章办事坚持制度面前等做章循违章必究防止规章制度流形式增强执行刚性
53 加强财会基础工作提高财会员素质
加强财会基础工作提高财会员素质加强财务理基础财务员素质做财务理基础财务员宽广济财会理基础断吸取新知识适应济发展求企业必须针性开展学培训努力建设造高素质财务理者队伍时提高职工整体素质提高业务素质学财务理知识时拓宽知识面掌握学科知识努力专研职工作相关方面业务技断提高工作效率质量二提高理素质掌握现代理基原理方法全面分析正确处理理活动中种问题增强组织力应变力协调力理中逐步采取电子计算机等先进理手段提高理技三提高道德素质加强思想道德建设牢固树立正确世界观生观价值观特信奉遵守职业道德规范努力做爱岗敬业
54 增强部控制严格监督检查
增强部控制严格监督检查加强财务理保障强化部控制企业部审计员积极开展常性财务收支审计济责审计济效益审计抓部控制制度评审时查漏补缺促进企业约束完善二严格做企业部控制工作做资金预算理费控制
55 调整机构设置压缩中间理层推行扁式理
实际工作中员工克服官僚义提高工作效率积极推行合理化建议活动充分发挥职工聪明智调动全体职工曹家财务理积极性财务理够长期效运行
加强财务理必须增加企业竞争力提高企业抵抗市场风险力扩企业盈利目前社会义市场济体制建立国企业财务理工作提供广阔前景认清国财务理现状积极寻求策吸取先进财务理工作验助提高国企业财务理水资金营运济效益
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概况
xx建2000年4月员工三十余质检员2高级技工4中级技工7初级工4理员维修技工均4S店恒强汽车修理厂属二类维修企业设备齐全拥业务接室客户休息室维修厂房停车场企业理制度完善实行车辆进出厂制度客户回访制度车辆接结算电脑理优质进行类车型维修作业发动机底盘空调钣金油漆24时服务等业务 恒强汽车修理厂遵循守法营诚信营尊重客户规范化服务现代化设备高技术员优惠价格客户心服务企业坚持车辆维修服务营业务市场导坚持顾客质量第心服务营宗旨创建流设施服务质量时注重提高企业服务整体素质执行工艺规范操作严格维修质量检验符合理标准求坚持顾客中心狠抓质量求生存断提高顾客满意度
二实践调查目
提高实际应水实践程中够系统练企业会计核算基程序具体方法加强学专业理知识理解实际操作动手力提高运会计基技水学专业知识检验通实际操作仅掌握填制审核原始证记账证登记账薄会计工作技方法学理较系统完整认识终达会计理会计实践相结合目进步巩固理知识理实践机结合起2013年5月—2013年7月xx进行实践调查
三实践调查容程
修理厂员设置现金理等调查具体
1员理财务理
2日常现金流量理营运资金
3成理严重弱化
4 资金筹集缺乏科学性
55 财务利益分配滞
根安排进行实践调查现情况报告
首先第周时间里修理厂先进财务理理念初步解会计作门应性学科项重济理工作加强济理提高济效益重手段济理离开会计济越发展会计工作显越重会计工作提高济企业营理中起着重作发展动力两方面社会济环境变化二会计信息者信息需求变化前者更根动力决定会计信息数量质量需求次第二周时间里认真学日常财务操作全程修理厂出纳员学会开支票银行汇票电汇等票根原始证运财务软件进行记账证编制月月底根银行账单财务软件银行存款余额账户进行核时编制银行存款余额调节表会计学财务报表编制财务报表分析第三周时间里学解修理厂关财务制度财务员岗位职责具体认识
1进行会计核算会计员实际发生济业务记账算账报账做手续完备容真实数字准确账目清楚日清月结期报账实反映财务状况营成果财务收支情况进行会计核算时提供真实满足方需会计信息会计员基职责
2实行会计监督单位会计机构会计员单位实行会计监督会计员真实合法原始证予受理记载准确完整原始证予退回求更正补充发现账簿记录实物款项符时候应关规定进行处理权行处理应立单位行政领导报告请求查明原作出处理违反国家统财政制度财务制度规定收支予办理
3拟订单位办理会计事务具体办法
4办理会计事务
四 实践调查结果
1 理者素质低财务理意识强修理厂部财权集中关键手中注意控制疏理企业出纳员老板亲戚担位高企业财会员出现出纳员领导财务工作现象财务理方面停滞较低水财务理硬件投资少少核算方法企业停滞简单收付记帐法会计基础十分薄弱通晓财务理理方法少够现代企业理制度求进行财务理
2 注重日常现金流量理营运资金波动修理厂缺少资金长中短期计划缺乏现金流量理观念存重销售轻理财现象特济繁荣时盲目扩生产规模财务理中存问题隐匿盈利光环旦企业外部环境发生变化产品成提高营现金流入量锐减新项目见效慢原业务资金告急债务期财务风险加等等情况出现时问题危机充分暴露出
3 成理严重弱化修理厂财务员理知识薄弱难确定企业生产盈亏衡点相成控制方面缺乏验措施根企业实际状况提出建设性意见成核算方面十分粗放企业种甚十种产品成笼统汇总核算旦企业出现亏损盈利理层知道种产品盈利种产品盈利少安排产品品种调整生产结构十分利
4 资金筹集缺乏科学性客观企业筹资渠道狭窄难通金融渠道融通资金家庭储蓄者高出国家法定利率许民间资中拆结果融资数量成高观企业筹资难原财务理意性企业银行申请贷款时提供财务报表虚假成分居企业领导财务员含报酬率投资报酬率现金净流量等财务理指标甚解项目行性报告请代写资金投放活动中企业盲目风思想想蹦口吃成胖子没做前期市场调查未风险预测防范资金运企业盈利时注意资金节约资金投入企业非生产性支出旦市场变化生产资金紧缺时资金处筹
5 财务利益分配滞
修理厂家族式理初创发展时起定积极作亲朋友患难度难关创家业着企业规模扩企业创建志道合二次创业意见相左担心控制权旁落排斥权资进入拒绝营者劳动者间建立资产关系部股权封闭逐渐暴露出许矛盾缺陷者仅防范中层员工道德风险逆选择甚防范者间利益吞食
五实践调查总结体会
改进建议
1 提高民营企业财会员财务理意识综合素质提高民营企业财务理水首先提高民营企业理素质民营企业提高理水通考察参加专项研讨会利业余时间系统学边工作边函授听讲座参加短期培训请专家进行专题辅导等渠道提升财务理水民营企业应树立观念方面高薪聘请资深财会员补充企业中方面必须加强企业现财会员培训提高综合素质企业根现代企业制度高效科学理客观求改变重视技术轻视财务陈旧理方式
2 实现财务制度规范化财务理预算化企业财务部门现行法规制度求结合企业实际情况建立健全符合企业发展求部控制制度企业生产营销发展里财务理触角延伸里
次企业财务部门综合考虑方面素基础围绕目标利润认真编制执行财务预算构建企业财务责指标体系月制订财务预算时避免出现预算差异应根期较准确财务信息资料时修正财务预算指标财务部门财务预算目标加强理定期检查严格考核落实责兑现奖惩措施形成财务制度济行定性约束财务预算济行进行定量约束格局
3 建立科学严谨实成理机制提高企业济效益财务部门利身拥量关成核算信息利条件运量利分析法合理测定企业佳销售量保销售量进步确定销售价格确定存货佳存量减少效低效劳动时寻找适合企业产品特点提高产品功降低成途径产品核算方面遵守重性原产品详细核算成构成生产部门提出改进措施严重影响企业效益产品做横成浪费消灭产品生产源头实现财务部门抓成核算理事前参超前控制
拓展成核算考核范围建立成费利润中心成考核体系够量化指标量化通考核绩效促进部门工作效率提高财务部门局限目前成核算容仅考核产品制造成核算考核产品质量成责成成理重心侧重简化成核算转移侧重成控制
4 构建适应现代企业发展需资金理机制投资筹资分配活动中发挥财务理中心作提高资金营运效益1投资活动中建立资金投入效益保证机制企业财务部门改变目前仅限企业部价值信息进行综合处理做法方收集企业外部信息动研究市场觉参企业投资项目测算证考虑资金时间价值风险价值分析较项目投资回报率项目财务预算关2筹资活动中建立活乱资金循环机制(1)企业必须保持合理筹资结构适度负债营充分考虑企业偿债力前提设法筹足项目建设资金防止急功利盲目举债加筹资风险避免企业效益分流资金利息提高企业偿债力逐步企业高负债低效益高占’恶性循环中解脱出(2)规范企业融资行财务部门务必保持良融资信誉形成良性态势仅重视银行信更重视讲究商业信
3财务成果分配活动中建立资金补偿积累机制抓资金续理
(1)财务部门监控企业资金分流防止分流工资福利非生产性投资等方面(2)合理制定企业税利润分配政策增加留存收益断增加企业积累促进企业流动发展时企业妥善处理消费企业发展问题(3)财务部门认真实施资保全制度监督理资金
二调查体会
次实深入社会体验生活提供难机会实际社会活动中感受生活解社会中生存应该具备种力利次难机会努力工作严格求虚心财务员请教认真学会计理学会计法律法规等知识利空余时间认真学课容外相关知识掌握基会计技意识应该学什加剧紧迫感真正跨入社会施展华走工作岗位基础
公司简介
金龙城建总公司成立1987年位太原市尖草坪区阳镇占300亩公司现员工110中科学历21公司营范围包括土木建筑工程线路道设备安装装潢古建工程改造混凝土预制件加工
二企业财务员工基情况
5名专业会计中注册会计师2均年龄35岁低学历专职位设置名出纳名总账会计名账会计
三企业成立融资情况
公司成立注册资金已达300万元公司融资渠道通贷款太原市级政府力扶持周边区村民集资
四企业现金理制度
公司现金理制度总理统安排会计核算监督员工监督公司高级现金保发工资时报级部门统发放会计做账簿登记便查账
五企业固定资产折旧年限折旧方法减值准备相关条例
公司厂房折旧年限20年电子设备5年公司折旧方法均年限法工作量法双倍定额折旧法企业固定资产固定资产账面价值收回金额孰低计量收回金额低账面价值差额计提减值准备收回金额须相关技术理等部门专业员提供部外部独立鉴定报告作判断企业进行会计核算时应遵循谨慎性原求企业面确定素情况做出职业判断时应保持必谨慎充分估计种风险损失高估资产收益少计负债费确保资产真实符合资产定义(资产指交易事项形成企业拥者控制资源该资源预期会企业带济利益)求国目前关资产减值准备规定仅说明谨慎性原重性避免资产虚增导致企业利润虚增时保证企业财务资料真实性性需注意运谨慎性原意味着企业设置秘密准备否属滥谨慎性原视重会计差错处理
企业发生固定资产减值时
营业外支出——计提固定资产减值准备
贷固定资产减值准备
已计提减值准备固定资产价值恢复
固定资产减值准备
贷营业外支出——计提固定资产减值准备
六企业相关税种相关税务政策规定
()税种
1营业税销售收入5
2城建税缴纳营业税7缴纳
3教育费附加缴纳营业税3缴纳
4方教育费附加缴纳营业税2缴纳
5印花税购销合购销金额万分三贴花帐5元缴纳年度实收资资公积万分五缴纳
6城镇土税实际占土面积缴纳15元米
7房产税房产原值70*12缴纳
8企业税应纳税额(调整利润)缴纳应纳税额3万元(含)适183万元10万元(含)适2710万元适33(注2008年起税率25)
10发放工资代扣代缴税
述税种中增值税企业税国税局申报缴纳外均税局申报缴纳
(二)期限
1营业税城建税教育费附加税等次月10日限期缴纳期限
2企业税季15日限期缴纳期限汇算清缴期限4月
3房产税城镇土税车船税等税务机关规定期限缴纳
4限期缴纳日遇休息日延日遇长假休息日延
5滞纳金天加收万分五
6税务机关责令限期缴纳未缴纳税务机关处罚款
七企业差旅费报销流程
报销话员工先垫付工程预算分员工垫付般额市出差费回公司填写报销单粘贴相应票报部门理签批交财务审核等报销工程预算市外出差费较相关员预计出差费然财务提前支付部门款出差员工程完结相应资料账
八企业利润源
企业营业利润指营业收入减营业成费(包括生产成理费销售费财务费)减营业收入应负担税金数额企业税利润般序进行分配弥补企业前年度亏损二提取法定盈余公积金三提取公益金四者分配利润
宏观理指政府通充分调查研究制定合理社会济发展政策企业合理发展空间引导企业合理合法轨道发展创造利润效微观理企业理者企业施加理包括两方面情况企业理者理劳动二非理岗位职工企业理作出贡献技术素某先进技术提高企业生产率企业争取更优先发展机会
九企业账簿设置情况企业否实行会计电算化种财务软件
建帐
()设置总账
1总账根级会计科目开设账簿分类登记企业全部济业务提供资产负债者权益费收入利润等总括核算资料
2总账格式采三栏式外表形式般应采订式账簿
(二)设置明细账
1明细账通常根总账科目属明细科目设置分类登记某类济业务提供关明细核算资料
2明细账格式三栏式数量金额式栏式企业应根财产物资理需选择明细账格式
3明细账外表形式般采活页式明细账采活页式账簿方便便账页重新排列记账员分工活页账账页容易散失意抽换时应序编号装订成册注意妥善保
(三)设置日记账
1日记账称序时账济业务发生时间先序逐日逐笔进行登记账簿根财政部会计基础工作规范规定单位应设置现金日记账银行存款日记账便逐日核算监督现金银行存款收入付出结存情况
2现金日记账银行存款日记账
(1)现金日记账银行存款日记账账页般采三栏式方贷方余额三栏
(2)账簿外表形式必须采订式现金银行存款企业流动性强资产保证账簿资料安全完整财政部会计基础工作规范第五十七条规定现金日记账银行存款日记账必须采订式账簿银行账单者方法代日记账
(四)设置备查账
1备查账种辅助账簿某日记账分类账中未记载会计事项进行补充登记账簿
2备查账应根统会计制度规定企业理需设置企业设置备查账簿应根理需确定会计制度规定必须设置备查簿科目应收票应付票等必须会计制度规定设置备查账簿
3备查账格式企业行确定备查账没固定格式账簿间存严密勾稽关系格式企业根部理需行确定
4备查账外表形式般采活页式方便备查账般采活页式账簿明细账样保证账簿安全完整时应序编号装订成册注意妥善保防账页丢失
公司已2009年实现会计电算化目前财务软件家婆
1引言
中型股份制企业国民济重组成部分全市济发展社会稳定起着举足轻重促进作目前国市场信机制尚完善情况中型股份制企业存许财务财务理问题然数企业单纯追求销量市场份额忽视财务理核心位企业财务理作没充分发挥部分中型股份制企业财务理现状进行调查调查方面财务理企业中价值定位企业财务理必性发展方
通调查发现受种素制约中型股份制财务理方面存容忽视问题必须引起高度重视揭示财务现状存问题基础分析产生现存问题原提出切实行解决问题策
2调查方法容
21 调查方法
根会计法企业会计制度关规定笔者利半年时间部分中型股份制企业财务理现状进行调查次调查企业33家调查采取问卷调查听汇报进厂察企业负责企业会计座谈等方式进行通次调查较客观掌握市中型股份制企业财务理现状增强工作针性提升服务效性发挥重作
22 调查容
企业岗位设计营运资金投资融资理财务分析状况等作调查容具体包括
(1)企业财务机构情况否设立独立财务机构会计出纳岗位否分设 否进行会计电算化否执行企业会计制度等
(2)企业财务员情况调查容财务理员文化程度情况年龄情况证书持情况等
(3)企业会计核算情况 否会计制度设立会计科目否设立明细账应摊费否期摊应提费否期提定税金否合理现金结算否做日清月结等
(4)营运资金理情况包括现金结算否日清月结资金需求量预测方法赊销政策收账政策等
(5)企业会计报表情况执行会计报表制度方面否定期编制财务报表编制财务情况说明书报表否做帐表相符会计报表否报等 3 调查结果
31企业财务机构情况
调查33家企业中独立财务机构企业11家会计出纳岗位分设企业27家实行会计电算化企业5家执行企业会计制度企业14家
32企业财务员情况
调查企业中会计总数66中文化程度分组专14中专37高中(含)15年龄分组30岁283050岁3250岁6技术职称分组会计师3助理会计师13会计员40会计证分组会计证35会计证31专兼职情况分组专职会计38兼职会计28事会计工作年限分组3年16410年4210年8支队伍计划济市场济转轨程中市济改革发展发挥重作
33企业会计核算情况
会计制度设立会计科目企业26家设立明细账企业21家应摊费期摊企业19家应提费期提企业17家调查企业中企业缴纳税金定税企业17家定税金合理企业15家般纳税存应抵未抵问题企业12家现金结算做日清月结企业27家采贷记帐法企业26家采增减法记帐企业10家采收付法记帐企业2家调查企业提取固定资产折旧中采均年限法企业14家采工作量法企业12家采加速折旧法企业5家采年数总法企业2家
34营运资金理情况
现金结算做日清月结24家资金需求量预测方法均采定性预测法收账政策均采积极催收明确部牵制制度13家帐物分明确分制度18家
35企业会计报表情况
执行会计报表制度方面定期编制财务报表企业28家编制财务情况说明书企业23家报表做帐表相符企业27家会计报表报部门6家(国税局税局财政局中企业局统计局行业协会) 4 结果分析
调查结果出中型股份制企业理状况容乐观结合企业调查情况企业财务理存问题
41 财务理职责混乱
部分法治理结构运行够规范权责位企业领导法制观念淡薄忽视财务制度财务纪律严肃性意干涉企业日常决策企业财务负责充分认识作履行职责
42 日常操作规范工作落实位
单位简化会计手续滥会计科目账目清信息失真账外设账弄虚作假私设金库定期盘点财产物质库存现金常核银行存款债权债务造成账簿记录实物款项符会计员原始证审核严财务收支监督力甚采取虚开发票开假发票等办法处理违规活动中资金收支情况
43 机构员设置合理员素质较低
调查发现市中企业财务员素质总体偏低次调查会计员66具专学历仅占263持证(会计证会计电算化证)岗会计员仅占调查数487专职会计607财务员文化层次普遍偏低导致理财观念滞理财知识欠缺理财方法落
44 部监督控制体系完善力量薄弱
种种原财务基础工作薄弱受制领导等原财务监员行监督权监控制利实施理位出问题追究负责造成财务理混乱堪形成恶性循环
45 财务控制薄弱缺乏科学性
前中型股份制企业普遍存财务控制薄弱现象表现现金理严导致资金闲置足调查发现严格执行现金理制度企业17家仅占调查企业515少企业认现金越越量现金未参加生产周转造成现金闲置浪费企业资金缺乏计划安排量购置动产法应付营急需资金财务陷入困境二应收账款周转缓慢资金回收困难数企业没建立严格赊销制度缺乏客户进行效资信调查信评价更缺乏力催收措施量应收账款兑现形成呆账流动资金紧张生产举步维艰三存货控制薄弱造成资金呆滞企业生产营活动中缺乏深入市场调查盲目生产生产出产品没市场存货积压占量资金轻者影响资金运营力重者完全中断资金链形成资金呆滞周转失灵直停产四缺乏收入成利润分析时关注现金流量旦资金链出现问题法挽救
5针问题解决办法建议
51 转变观念
创建健康财务理运行环境转变思想观念加强财务理前提市场济条件做财务理工作首先提高新形势财务理工作重性必性认识确立财务理现代企业理中中心位企业理者高度重视财务理工作掌握企业财务状况加强资金筹措投放分配理提高资金运作水时改变领导财务理干预状况明确表明财务负责权限企业财务理够立足企业现状企业寻求济效益断提高发挥效作外企业部员应完全遵规章制度涉资金支出时直接找领导签字事
52 健全规章制度落实工作职责
健全规章制度加强财务理企业应抓两方面做章循根公司法会计法关法律法规规定结合企业实际建立系列财务理规章制度断进行补充完善提高规章制度科学性实性时制定严格岗位责制明确企业关员财务理权限责建立充满活力激励机制行效监督约束机制建立效考核机制促进位财务员责心前非常必工作做财务基础工作重环节二严格规章办事坚持制度面前等做章循违章必究防止规章制度流形式增强执行刚性
53 加强财会基础工作提高财会员素质
加强财会基础工作提高财会员素质加强财务理基础财务员素质做财务理基础财务员宽广济财会理基础断吸取新知识适应济发展求企业必须针性开展学培训努力建设造高素质财务理者队伍时提高职工整体素质提高业务素质学财务理知识时拓宽知识面掌握学科知识努力专研职工作相关方面业务技断提高工作效率质量二提高理素质掌握现代理基原理方法全面分析正确处理理活动中种问题增强组织力应变力协调力理中逐步采取电子计算机等先进理手段提高理技三提高道德素质加强思想道德建设牢固树立正确世界观生观价值观特信奉遵守职业道德规范努力做爱岗敬业
54 增强部控制严格监督检查
增强部控制严格监督检查加强财务理保障强化部控制企业部审计员积极开展常性财务收支审计济责审计济效益审计抓部控制制度评审时查漏补缺促进企业约束完善二严格做企业部控制工作做资金预算理费控制
55 调整机构设置压缩中间理层推行扁式理
实际工作中员工克服官僚义提高工作效率积极推行合理化建议活动充分发挥职工聪明智调动全体职工曹家财务理积极性财务理够长期效运行
加强财务理必须增加企业竞争力提高企业抵抗市场风险力扩企业盈利目前社会义市场济体制建立国企业财务理工作提供广阔前景认清国财务理现状积极寻求策吸取先进财务理工作验助提高国企业财务理水资金营运济效益
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