关于涉爆技术人员管理的暂行规定


    ****爆破公司
    关涉爆技术员理暂行规定
     
    高速公路爆破业务处收尾阶段公司聘请涉爆员日渐富余做辞退富余涉爆员安排工作公司理办公会研究制定涉爆员理暂行规定
    公司特定项目聘请涉爆员劳动合期限该项目结束然终止
    二公司特定项目聘请涉爆员工资根实际出勤天数发放停产岗期间劳动合然终止享受工资遇
    三公司特定项目聘请涉爆员应遵守相应法律法规公司理制度违反法律法规公司理制度公司权做出批评教育济处罚解劳动合等处理情节严重交公安机关处理
    四特定项目完工劳动合然终止涉爆员公司停发工资日起发放标准1000元月生活补助长超两月
    五违反法律法规公司理制度解劳动合员享受该生活补助
    六劳动合然终止涉爆员享受生活补助期间重新找工作岗享受生活补助
    七公司承接新爆破作业项目优先安排述涉爆员岗
    八劳动合然终止涉爆员享受生活补助期间义务服公司新项目涉爆工作岗位安排拒服安排公司权取消享受生活补助
    九涉爆技术证件****爆破公司出资办理涉爆员劳动合终止原证件转出**公司确特殊情况需变更单位涉爆员全额承担技术证件办理费公司方意转出
    十规定仅适持合法证件涉爆技术员证员适该规定
    十规定二○四年十月十五日起施行
    十二规定暂行规定解释权****爆破公司

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    贡献于2014-12-28

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