年根级部门工作布署领导正确指导全局志热情帮助科圆满完成全年项工作务现总结:
根省州工作安排科室圆满完成2013年度工资年报统计汇总工作2013年事业单位绩效工资改革改革调整时间年报统计时间重合造成统计年报时务重时间紧科室完成工资制度改革时严格统计求挤时间做2013年报统计工作
统计市行政机关员1432年工资总额71803000元参公507年工资总额22773000元事业单位4643年工资总额206997000元行政机关离休员20年工资总额1591000元事业单位离休员1年工资总额68000元行政机关退休干部605年工资总额33442000元工42年退休工资1874000元事业单位退休干部1128年工资总额60264000元工134年退休工资5955000元退职4年工资总额65000元
二根省事厅关事业单位工作员正常晋升薪级工资关问题通知(xxx通[2007]112号)关机关公务员晋升级工资关问题通知(xxx通[2007]113号)等文件精神局2013年度滚动晋升级工资机关行政单位工作员2011年2012年两年考核称职员晋升工资档次事业单位工作员2012年度考核合格员晋升薪级工资工作进行审批审核工作年市行政机关工作员符合条件滚动晋级员119月增资196000元两年考核晋升工资档次员88月增资284400元事业单位4299正常晋升薪级工资月增资1142800元
三根省民政府办公厅转发省力资源社会保障厅 省财政厅 省教育厅关义务教育学校实施绩效工资实施意见通知(
xx府办发〔2009〕58号)关印发公卫生基层医疗卫生事业单位绩效工资实施意见通知(xx社厅发〔2010〕45号)省民政府办公厅转发省力资源社会保障厅 省财政厅关事业单位实施绩效工资实施意见通知(xx府办发〔2011〕106号)等文件精神:充分发挥绩效工资分配激励导作事业单位绩效工资分基础绩效工资奖励绩效工资中根职务(职称)岗位确定基础性绩效工资事业单位工作员工资已月发放体现工作量实际贡献等素奖励性绩效工资单位绩效考核结果采取灵活样分配方式办法进行分配
作全市事业单位绩效工资正常实施保证需费数足额拨付单位年年底局协市财政部门全市事业单位需奖金进行初步预审审核:2012年市事业单位绩效工资总量9111121500元中奖励性绩效工资金额3033107000元
现市奖励性绩效工资根单位考核结果进行第二次认定审核第二次审核实际发放奖励绩效工资数额2210559700元预审数实发数间差额素:市教育系统市卫生系统市口计划生育局2012年半年奖励绩效工资已分配办法拨付拨付奖励性绩效工资拨付半年奖励性绩效工资市财政局审核结果单位奖励绩效工资拨付单位账户
四提高市技术工工作积极性鼓励技术工钻研业务提高素质稳定技术工队伍促进项事业发展做2013年全市机关事业单位技术工技术等级晋升考评工作根xxx州力资源社会保障局关全州机关事业单位中开展2013年符合晋升相应技术等级条件技术工统计通知(
xxx社通[2013]13号)相关精神局市2013年符合相应晋升技术等级岗编技术工进行统计工作现项工作已全面结束通统计市2013年40符合晋升条件中符合晋升条件汽车驾驶高级工25名愿申请报名数额创市历年参加技师培训数新高2000年省厅县级技术工进行技师等级职务培训考评次市报名参评员足10晋升等级条件求十分严格二培训合格率低极影响市技术工参加技术技培训积极性目前止市四获驾驶技师技术等级年次级理部门沟通协商局断努力省力资源社会保障厅年汽车类技师申报考评标准进行调整:准驾车类原B1调整C1高级工工作岗位三年调整年申请者年龄进行限制针新申报条件科室加宣传力度全市具备相应报考条件技术工解相关精神全市广符合条件技术工踊跃报名年龄断更加趋年轻化样会定程度进步推动市技术工岗位积极学工作热情工作水工作力广泛提高年40参加技术工考核晋升培训工作38名工通测试中文印2环卫1驾驶20保15
五根xxx市民政府第12号令:推进市殡葬改革加强殡葬理节约土资源保护生态环境规范公民丧葬活动树立文明节俭办丧事社会新风尚促进社会义精神文明生态文明建设2013年3月1日起市开始实施殡葬理暂行办法
市殡葬理暂行办法实施中xxx市委办公室发关印发〈
xxx市殡葬改革工作实施方案〉通知(xxx委办字﹝2013﹞8号)文件局实施殡葬理工作中提出理求:国家机关社会团体工作员参加养老保险企事业单位工作员(包括离退休退职职工)死亡火化证明骨灰处理证明核发丧葬补助次性抚恤等费科室严格市民政府相关规定办理关审批工作xxxx市殡葬改革工作实施方案实施办理审核审批手续23
六2006年工资制度改革省类员退休政策进行新细致规定新规定中事业员提前退休政策相较严格退休通知中规定:事业单位工作员工作年限满30年男年满55周岁女年满50周岁工作年限满20年病坚持正常工作求提前退休须级劳动力鉴定机构鉴定单位意部门审核级政府事部门批准提前退休市没劳动力鉴定机构单位部门老职工确实身体原坚持工作法进行伤残等级鉴定直办理退休手续工作务必须单位员承担单位造成定困难麻烦听关单位部门问题现象反映局积极改变工作思路加级业务部门沟通协调委托项工作局进行帮助局努力协调级业务部门意市特殊员进行伤残等级鉴定工作现市已5通鉴定符合办理提前退休相关政策局已5办理退休解决职工实际困难解决单位存问题
七根xxx州力资源社会保障局xxx州财政局关会议精神市民政府关关规范公务员津贴补贴实施方案通知(xxx府发〔2012〕xx号)文件求市公务员津补贴标准进行第二步规范规范公务员津贴补贴时步统筹调整事业单位绩效工资水
调节基金征收办法全市事业单位绩效工资水进行相应调整8月29日市民政府召开动员会加强单位工资软件维护理工作动员会结束全市事工资理工作员进行业务培训历时两天
次规范公务员津贴补贴调整事业单位绩效工资水计6014中公务员1656月增资79798900元纳入规范事业单位员303月增资13879100元事业单位员4055月增资149771600元时全市离退休员生活补贴作相应调整全市离退休员计2017元月增资52645100元
八全年办理职务职称岗位警衔等变动工资手续781月增资243418300元
九办理工资转移手续612
十办理退休手续12遗属生活困难补助3
2014年工作算:
工资理工作
1做全市单位工作员津贴补贴进步规范工作工作程中严格国家省州关文件精神市委市政府相关决定执行确保规范工作偏颇差错
2根全市机关事业单位工作员二○三年度考核结果时准确办理机关部门工作员滚动晋事业单位工作员考核晋升级薪级工作审核手续
3进步加强单位工资理软件应指导工作工资理完全纳入准确序误运行轨道全市单位工资软件中员信息录入情况进行全面检查发现问题时处理保证工资理正常运行
5时准确误办理类职聘职职位技术等级变动等素晋升工资审批工作办理项工作时符合晋升条件相关证明材料齐备做办拖拉扯皮
6积极配合纪检监察部门搞处分员工资调整变动工作
二退休福利工作
1根国家省规定时办理机关事业工作员退休审核审批工作
2进步建立离退休员档案库做离退休员工资理工作
3断加强职工福利理工作严格国家关规定办理相关手续积极干部职工提供生活必条件集中精力搞职工作
4根级部门技术工培训工作安排认真组织全市工勤员积极参加州局举办晋升技术等级职业道德培训考试断提高市工事相关工作力
5时做工作员死亡性抚恤费遗属困难补助费审核工作定时单位遗属员情况进行清查
6根市单位工作员二○三年考核结果协财政局做二○三年年终次性奖金生活费发放审核工作
三工作
1保质完成工资年报工作
2搞科室文书档案整理档工作
3积极完成领导级部门交办时性工作
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