坚持四原 全力开创机构编制工作新局面
市委书记机构编制工作提出新更高求特求全市机构编制系统干部坚持四原怕矛盾搞关系出问题谋私利市委常委市委组织部部长市编办指导工作时全市机构编制工作提出殷切希具体求着重强调四原
市委提出四原现时机构编制部门机构编制系统干部提出新求具强指导性定认真学领会精神实质握原精髓全面贯彻落实执行
怕矛盾
怕矛盾求机构编制理程中坚持原敢碰硬勇创新破解制约市济社会发展体制机制方面热点难点问题促进全市济社会持续快速发展样做怕矛盾认做点：
坚持原敢坚持原勇负责怕罪机构编制干部性强弱重标尺性强原敢负责干部会坚守机构编制理政策规定遇问题敢面遇矛盾敢处理遇违反规定敢抵制性弱原善推诿干部会放弃机构编制理纪律规定遇矛盾绕着走甚放弃原规定胡作乱作机构编制
干部言应职责位谋政非面前旗帜鲜明原难题面前敢闯敢试敢先矛盾面前敢抓敢动真碰硬求增设机构提高机构规格增加编制等重问题站全局高度善道理说服道理道理说服歪道理设设该设机构坚决设增加增加该增加编制坚决增加干部工作处理种矛盾难免罪真正工作发展稳定局应该坚持终会领导全市群众理解支持认
二善协调协调机构编制理重手段解决矛盾问题效举措机构编制工作涉面广政策性强情况复杂仅组织事财政着千丝万缕联系涉政机关群众团体事业单位机构编制部门作编委高层次议事协调机构常设办事机构处种矛盾交汇点工作中定认清处位置重性善量力行做方面协调工作够通编办协调解决问题力协调解决机构编制部门协调解决问题提出合理化建议编委汇报通编委领导协调解决裁定解决协调中注重方式方法做理节双方裁判员明确职责理
关系构建利**济社会项事业发展体制机制
三勇创新解决矛盾基方法改革创新年市通推进机构编制理创新核销长期单列编制实现市区政群机关整体空编市区机关公开招录100余名年轻公务员优化公务员队伍结构通改革创新推进文化基层医药卫生县级公立医院社区理城市建设招标投标投融资等理体制改革构建适应市济社会发展保障改善民生理体制调整理土储备民航机场食品药品监信息化建设目标考核广告监等部门理职提高服务济发展社会理力整合优化事业单位机构资源强化事业单位法监等等通断推进改革创新机构编制工作持续焕发生机活力全省机构编制综合考评中连续四年获等奖验实践表明机构编制工作定坚持改革创新动摇工作中断推进政府机构改革重点行政理体制改革加快推进政府职转变逐步形成权责致分工合理决策科学执行畅监督力行政理体制加快推进分类改革核心事业单位改革强化政府公益服务保障民生责逐步建立公公正惠群众持续发展公益服务体系推进科学配置核心机构编制动态理机制增加编制总量前提限机构编制资源改善民生社会理城市建设济发展等重点领域倾斜分配急需加强基础性公益性社会事业中限度发挥机构编制资源效推进
精细化核心监理体制强化机构编制实名制理强化事业单位法监法律行政济等手段全方位机构编制
二搞关系
搞关系求机构编制部门实事求公道正派科学公正效配置机构编制资源全市济社会项事业发展提供保障样做搞关系认机构编制部门机构编制工作者定摒弃利益部门利益恶站全市济社会发展局高度围绕市委市政府重战略根部门单位实际需事业发展求科学配置机构编制资源工作中树立三理念：
树立全局理念机构编制部门市委工作部门政府工作部门什样设置说明机构编制部门重性机构编制工作特殊性配置执政资源加强巩固执政位加强政权建设项基础工作建设社会义物质文明政治文明精神文明构建谐社会高度审视机构编制工作定位机构编制工作融入委政府中心工作中切实转变机构谈机构编制编制传统思维方式努力实现动承办动参谋转变数字理职理转变单思维综合思维转变实现机构编制工作
顾局谋长远抓重点
二树立发展理念牢固树立机构编制服务发展意识机构编制工作放社会济发展局中统筹考虑积极研究涉济发展城市建设社会理社会保障等关系民生民计机构编制事项促职配置机构调整编制员调配项社会事业发展产生积极作全市社会济文化发展水相适应
三树立法治理念公道正派科学公正机构编制部门调整机构编制前提基础市委市政府机构编制干部搞关系具体求定树立法治理念机构编制政策法规框架开展机构编制工作决关系情绪根部门单位亲疏远恶提出机构编制调整意见办理机构编制事项果样必然造成机构编制理混乱患穷
搞关系仅机构编制工作提出求更编办领导班子科局负责县区编办负责提出求里代表编办领导班子表态定公公正县区单位编办机关名工作员决分亲疏远拉帮结派搞集团心愿家起等事友爱相处家样家憎恨事前说事乱说前说乱说
见说话见鬼说鬼话里戳外捣搞家团结团结友爱互助积极进取工作氛围身心健康工作出色完成机构编制工作省市领导肯定非常欢迎家工作生活中遇问题交流探讨市编办领导班子提出意见建议认真采纳断改进提高
三出问题
出问题求机构编制部门法办事阳光操作认真履职正确行权力严格程序规办事机构编制理权力阳光运行公开透明中操作认出问题必须做方面：
折扣执行机构编制政策法规级文件年中央省先出台系列法规政策文件机构编制理行予规范机构设置编制核定领导职数配备机构编制违纪处理作明确规定级机构编制部门尤领导干部定认真学政策法规文件求掌握具体原标准编委领导参谋助手盲目设置机构增加编制行坚决予劝阻制止确保县区机构设置突破省核定限额编制省确定总量领导职数核定法规规定范围
二严格遵守机构编制理权限程序2011年市修订市编委会工作规机构编制调整编计划员入编等机构编制事项全部市编委集中统理审批实践证明实行机构编制统理集中审批制度然机构编制事项审批时限延长更利减轻机构编制部门压力利控制机构编制利发挥机构编制资源效益保障济社会发展重点领域机构编制需求必须继续坚持机构编制集中审批制度机构编制事项先机构编制部门审理提出意见提交市编委审议重事项必须报市委常委会审议里强调县区定严格遵守机构编制理规定权限程序办理机构编制事项县区设立副科级机构必须报市编委研究审批中设立副处级机构程序报省机构编制部门审批
三认真履行工作职责机构编制工作原性政策性强求高事机构编制工作志必须认真履行职责守门员严机构设置关编制核定关员入编关切实住机构编制正书记说编办工作做老果机构编制部门做老讲原规矩办事家必然造成机构编制理混乱机构膨胀浮事全市济社会发展财政造成限量损失老定称职领导合格机构编制工作者
四谋私利
谋私利求机构编制部门干部住考验守住底线廉洁律廉洁政编办部门相数较少权力单位编办定职权负责级机构设置编制调整编制计划审核员入编职务晋升事业单位监等职权然部分权限划编委拥关权审核权监权等定权力权力柄双刃剑成生摧毁生权力履行已职责竭诚市委市政府工作局基层群众服务利手中职权想方设法已谋私利两条道路必然会产生两种结果种领导肯定群众拥护种身陷囹圄终身悔年1月22日总书记中纪委全会指出产员永远劳动民普通员法律政策规定范围利益工作职权外产员谋求私利特权出机构编制部门权力市委市政府赋全市济社会发展民群众服务谋取私利正确权力规范已言行时刻提醒该方该吃吃该做品行端正堂堂正正清清白白踏踏实实样保持已格高尚纯粹群众拥护组织信走稳行正失足悔
文香网httpwwwxiangdangnet
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
市委书记机构编制工作提出新更高求特求全市机构编制系统干部坚持四原怕矛盾搞关系出问题谋私利市委常委市委组织部部长市编办指导工作时全市机构编制工作提出殷切希具体求着重强调四原
市委提出四原现时机构编制部门机构编制系统干部提出新求具强指导性定认真学领会精神实质握原精髓全面贯彻落实执行
怕矛盾
怕矛盾求机构编制理程中坚持原敢碰硬勇创新破解制约市济社会发展体制机制方面热点难点问题促进全市济社会持续快速发展样做怕矛盾认做点：
坚持原敢坚持原勇负责怕罪机构编制干部性强弱重标尺性强原敢负责干部会坚守机构编制理政策规定遇问题敢面遇矛盾敢处理遇违反规定敢抵制性弱原善推诿干部会放弃机构编制理纪律规定遇矛盾绕着走甚放弃原规定胡作乱作机构编制
干部言应职责位谋政非面前旗帜鲜明原难题面前敢闯敢试敢先矛盾面前敢抓敢动真碰硬求增设机构提高机构规格增加编制等重问题站全局高度善道理说服道理道理说服歪道理设设该设机构坚决设增加增加该增加编制坚决增加干部工作处理种矛盾难免罪真正工作发展稳定局应该坚持终会领导全市群众理解支持认
二善协调协调机构编制理重手段解决矛盾问题效举措机构编制工作涉面广政策性强情况复杂仅组织事财政着千丝万缕联系涉政机关群众团体事业单位机构编制部门作编委高层次议事协调机构常设办事机构处种矛盾交汇点工作中定认清处位置重性善量力行做方面协调工作够通编办协调解决问题力协调解决机构编制部门协调解决问题提出合理化建议编委汇报通编委领导协调解决裁定解决协调中注重方式方法做理节双方裁判员明确职责理
关系构建利**济社会项事业发展体制机制
三勇创新解决矛盾基方法改革创新年市通推进机构编制理创新核销长期单列编制实现市区政群机关整体空编市区机关公开招录100余名年轻公务员优化公务员队伍结构通改革创新推进文化基层医药卫生县级公立医院社区理城市建设招标投标投融资等理体制改革构建适应市济社会发展保障改善民生理体制调整理土储备民航机场食品药品监信息化建设目标考核广告监等部门理职提高服务济发展社会理力整合优化事业单位机构资源强化事业单位法监等等通断推进改革创新机构编制工作持续焕发生机活力全省机构编制综合考评中连续四年获等奖验实践表明机构编制工作定坚持改革创新动摇工作中断推进政府机构改革重点行政理体制改革加快推进政府职转变逐步形成权责致分工合理决策科学执行畅监督力行政理体制加快推进分类改革核心事业单位改革强化政府公益服务保障民生责逐步建立公公正惠群众持续发展公益服务体系推进科学配置核心机构编制动态理机制增加编制总量前提限机构编制资源改善民生社会理城市建设济发展等重点领域倾斜分配急需加强基础性公益性社会事业中限度发挥机构编制资源效推进
精细化核心监理体制强化机构编制实名制理强化事业单位法监法律行政济等手段全方位机构编制
二搞关系
搞关系求机构编制部门实事求公道正派科学公正效配置机构编制资源全市济社会项事业发展提供保障样做搞关系认机构编制部门机构编制工作者定摒弃利益部门利益恶站全市济社会发展局高度围绕市委市政府重战略根部门单位实际需事业发展求科学配置机构编制资源工作中树立三理念：
树立全局理念机构编制部门市委工作部门政府工作部门什样设置说明机构编制部门重性机构编制工作特殊性配置执政资源加强巩固执政位加强政权建设项基础工作建设社会义物质文明政治文明精神文明构建谐社会高度审视机构编制工作定位机构编制工作融入委政府中心工作中切实转变机构谈机构编制编制传统思维方式努力实现动承办动参谋转变数字理职理转变单思维综合思维转变实现机构编制工作
顾局谋长远抓重点
二树立发展理念牢固树立机构编制服务发展意识机构编制工作放社会济发展局中统筹考虑积极研究涉济发展城市建设社会理社会保障等关系民生民计机构编制事项促职配置机构调整编制员调配项社会事业发展产生积极作全市社会济文化发展水相适应
三树立法治理念公道正派科学公正机构编制部门调整机构编制前提基础市委市政府机构编制干部搞关系具体求定树立法治理念机构编制政策法规框架开展机构编制工作决关系情绪根部门单位亲疏远恶提出机构编制调整意见办理机构编制事项果样必然造成机构编制理混乱患穷
搞关系仅机构编制工作提出求更编办领导班子科局负责县区编办负责提出求里代表编办领导班子表态定公公正县区单位编办机关名工作员决分亲疏远拉帮结派搞集团心愿家起等事友爱相处家样家憎恨事前说事乱说前说乱说
见说话见鬼说鬼话里戳外捣搞家团结团结友爱互助积极进取工作氛围身心健康工作出色完成机构编制工作省市领导肯定非常欢迎家工作生活中遇问题交流探讨市编办领导班子提出意见建议认真采纳断改进提高
三出问题
出问题求机构编制部门法办事阳光操作认真履职正确行权力严格程序规办事机构编制理权力阳光运行公开透明中操作认出问题必须做方面：
折扣执行机构编制政策法规级文件年中央省先出台系列法规政策文件机构编制理行予规范机构设置编制核定领导职数配备机构编制违纪处理作明确规定级机构编制部门尤领导干部定认真学政策法规文件求掌握具体原标准编委领导参谋助手盲目设置机构增加编制行坚决予劝阻制止确保县区机构设置突破省核定限额编制省确定总量领导职数核定法规规定范围
二严格遵守机构编制理权限程序2011年市修订市编委会工作规机构编制调整编计划员入编等机构编制事项全部市编委集中统理审批实践证明实行机构编制统理集中审批制度然机构编制事项审批时限延长更利减轻机构编制部门压力利控制机构编制利发挥机构编制资源效益保障济社会发展重点领域机构编制需求必须继续坚持机构编制集中审批制度机构编制事项先机构编制部门审理提出意见提交市编委审议重事项必须报市委常委会审议里强调县区定严格遵守机构编制理规定权限程序办理机构编制事项县区设立副科级机构必须报市编委研究审批中设立副处级机构程序报省机构编制部门审批
三认真履行工作职责机构编制工作原性政策性强求高事机构编制工作志必须认真履行职责守门员严机构设置关编制核定关员入编关切实住机构编制正书记说编办工作做老果机构编制部门做老讲原规矩办事家必然造成机构编制理混乱机构膨胀浮事全市济社会发展财政造成限量损失老定称职领导合格机构编制工作者
四谋私利
谋私利求机构编制部门干部住考验守住底线廉洁律廉洁政编办部门相数较少权力单位编办定职权负责级机构设置编制调整编制计划审核员入编职务晋升事业单位监等职权然部分权限划编委拥关权审核权监权等定权力权力柄双刃剑成生摧毁生权力履行已职责竭诚市委市政府工作局基层群众服务利手中职权想方设法已谋私利两条道路必然会产生两种结果种领导肯定群众拥护种身陷囹圄终身悔年1月22日总书记中纪委全会指出产员永远劳动民普通员法律政策规定范围利益工作职权外产员谋求私利特权出机构编制部门权力市委市政府赋全市济社会发展民群众服务谋取私利正确权力规范已言行时刻提醒该方该吃吃该做品行端正堂堂正正清清白白踏踏实实样保持已格高尚纯粹群众拥护组织信走稳行正失足悔
文香网httpwwwxiangdangnet
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
