维护钻探排水正常秩序时高效完成矿(区)交办项工作务提高队工作效率工程质量根队实际情况特制定理制度:
1严格遵守矿(区)制定项规章制度努力完成级交办项务
2班迟早退次扣2分超考勤时间予考勤
3擅休息月出勤满公司规定扣月绩效工资(特殊情况外)请假时应出示假条签字生效假条应明确请假天数需续假时应取意超出假期续假者扣罚30分续假手续假满找补办签字生效否予记工提高工时利率达队规定扣510分
4工作中听安排出工出力者私班者扣月绩效工资影响工作者加倍处罚
5工作期间架斗殴酗酒理取闹影响工作者停止工作做检查扣日工资情况恶劣者加倍处罚
6面检修员应保质保量做职工作时配合井项工作时负责工作点卫生电器设备维护员擅脱岗次扣10分
7带班长井遇特殊情况完成天工作时需先请示重新安排未意带领工私班者扣日工资罚款50—100元影响生产者停止工作交矿三违**学班
8考勤表弄虚作假(休息私划出勤)班乱卡队里造成损失发现扣日绩效工分承担造成损失
9职工必须时参加班前会周二周五学培训学做记录发现次扣5分
10班组长级领导工作安排位造成重复工工作中推诿扯皮指挥造成工程质量低劣完成务扣日绩效工分津贴
11遇特殊情况部门员必须服班组长领导安排找种理推辞者扣10—30分
12出井必须认真做工作记录(包括班次姓名工作点工作量完成情况)做记录记录详细查出扣2—5分
13工作结束时回收拆材料设施回收者扣领工员日工资时时交回领仪表工具意损失丢失价赔偿
14值班员必须坚守工作岗位(20:008:00)窜岗脱岗发现次扣510分值班期间负责务室卫生区清理工作保持清洁
15班组长工作位深入现场组织方调动组员积极工作者日绩效分基础奖励25分
16工作积极认真负责时服安排独立完成组项具体工作够独立处理障者工作效率日绩效分基础奖励1分
17加班延点井时绩效分1分井时绩效分15分计算保证规定时间排障应时汇报
18手机24时开机时联络服工作安排者日绩效分基础奖励1分
19制度公布日起开始执行
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