公司主管人员服务成绩考核表

公司员服务成绩考核表
姓名

编号

职称

日期

考核项目
评 分 标 准
分
阅
历

验
验丰富够解决较困难常提供改进意见
20

学识验较般缘良
16

肯进接受指导尚应付工作
12

验般需继续加训练
8

工作求认识模糊工作常纰漏
4


理
熟练掌握理理念运知善
30

知派事认识问题通完成工作
24

尚知派事解问题失职份
18

未善分析问题检讨工作成果
12

理全然关心
6

责

感
工作毫怨言竭完成务
20

够完美完成份工作
16

责心动发完成工作
12

常需督促完成务
8

敷衍责感粗心意
4

指
导

力
完整正确指挥计划工作激发工作热情
10

命令利达产生良效果
8

尚领导工作达般效果
6

领导力较差工作时达预定效果
4

完全没领导力信服
2

业
务

力
理解力非常强事判断极正确处理力强
20

理解力良事判断正确处理力较强
16

理解判断力普通处理事务常错误
12

理解较迟复杂事件判断力够
8

理解迟钝判断力良常法处理事务
4

奖
惩
记
录

考核评分

奖惩增减分

考 绩

评分标准
90分优秀
80～90分良
70～80分中等
60～70分格
60分格
评语

考核者


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