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    DISC培训总结


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    次培训特企业部门理量身造帮助企业力资源理者花短时间正确放正确位置课程开始梁泉欣老师学员展示四张图片分应DISC四字 母 Dominance (支配) Influence (影响)Compliance(谨慎) Steadiness（稳健）种测量四种重性格子测试

    老师学员介绍说现社会性格分成四类解性格特质找出佳沟通理模式促进效沟通加强团队凝聚力部门沟通间更加畅场学员跃跃欲试想解彼老师特位学员准备问卷学员展开热烈讨紧接着老师便结合生活中实例详细分析DISC问卷调查结果模块作学员更直观解该测评工具途功效老师特请位学员分享属性格特型然针进行分析运角色扮演进行场景模拟验证学员行风格否会测评工具推测显示致

    老师深入介绍DISC运企业理中学员纷纷表示天课程受益匪浅深刻体悟相处事唯症药理够流程更加畅



    学员：婷华
    2014年12月31日

     
        

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    文档贡献者

    l***i

    贡献于2020-02-06

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