铁项目部常务理2019年创先争优优秀员事迹材料
锋陷阵勇挑重担执着追求坚韧拔甘奉献生境界前永懈怠精神状态理想追求根植城铁建设事业中激情谱写着生壮丽篇章xx局集团限公司xx项目部常务理优秀产员xx
2007年刚毕业兰州交电气工程动化专业xx志成名走南闯北城铁年起早贪黑首xx北京xx线项目公司商务部工部留坚实足迹技术员技术部员副部长部长步脚印走项目负责工作岗位始终保持着颗孜孜倦求知精神进入未知领域断提高
加强理学坚定理想信念
xx志立场坚定思想进步坚决拥护领导思想行动始终总书记领导中央保持高度致够总书记系列讲话精神指导认真学宣传贯彻十九精神心领会新时代中国特色社会义理体系等重理科学涵
员先进性教育活动中够心学觉查找足整改提高作名着年龄志够始终保持着清醒头脑认真细致艰苦奋斗恪职守身作心参组织项活动坚决服组织安排时时事事起模范带头作具坚定产义信念较强性
二勤学觉锤炼
2017年命xx局集团限公司xx项目部常务理首次出项目负责工作
方承建xx号线工程建设务接触网疏散台供货安装35kV牵引变配电部分设备供货系统安装通信信号综合监控环境设备监控系统门禁系统动售检票系统安装承建额xx亿元总工期xx月开创新思路等拘格引进组建建型作业队关键工序专业班组标准工艺施工工艺质量力保障首段定标落实指导保证道工序工艺标准劳务技术骨干进行技术业务培训保证施工工艺标准化规范化胆启力责心敢担时员担分部技术骨干施工生产理增添生力军保证工程生产安全质量进度
二加强学提高身业务力 公司力资源处工作务责重专业性强政策性强繁重工作压力该志带头坚持断学学劳动合法企业绩效理劳动仲裁薪酬体系设计岗位分析等相关业务知识学培训断提升理水综合素质成职工作行家里手
三认真负责较完成力资源理项工作 该志带领部门全体员工克服工作量困难断开拓创新职岗位做出较成绩
（）引进培养工作成效 该志结合公司企业整体发展规划求着力引进培养加工作力度员工队伍进步充实壮结构更加合理2017年2017年公司招录中专应届毕业生322通师带徒制度新员工更快成长时面社会招聘验丰富具备较高专业技术水施工理员213满足新开工项目施工理员较需求进步拓宽公司选视野2017年1月2月该志成功组织面社会公开招聘部分中层理员工作24位志通竞聘走公司中层理岗位2017年1月2017年5月该志组织青年干部培训班围绕增强备干部学思考执行决策创新综合理力题针性务实出发邀请名相关专业专家学者青干班学员进行培训推进备干部年轻干部队伍建设
（二）加强职员工教育力提升努力创造学型企业 该志企业需求导制订公司年度培训计划重点抓理员培训培训采取种方式做定期培训定期培训相结合短期培训脱产培训相结合集中培训分散培训相结合邀请公司部验专业技术员外聘高校级部门专家老师进行授课时理员走出进行学锻炼提高公司理水员工综合素质塑造学型企业
2017年1月2017年5月公司层面送培级建造师考前培训施工技术员消防专业培训二级建造师继续教育安全生产关键岗位继续教育专业技术员理力风险防控等培训3400次培训率达100较促进职员工教育力提升
（三）积极探索新路子努力解决公司专业技术员证件紧缺问题 解决公司证件短缺矛盾调动专业技术员考证积极性证件更公司生产营企业发展服务该志持编制落实鼓励员工考证职称申报激励机制二技校级部门联系沟通时办证取证指标落实单位组织注册建造师注册安全工程师注册造价师考前培训职称申报培训努力做职称申报考证工作服务工作提高考证取证通率2017年专业技术员考证取证奖励标准重新调整效激励广专业技术员考证取证积极性
（四）进步完善项力资源理制度促进力资源理工作规范化
促进公司力资源理水迈新台阶该志持编制公司薪酬理绩效理事档案理劳动关系处理流程员招聘离职级岗位职责等整套关力资源理制度制度规范项力资源理工作
（五）坚持带头服务群众善职工 公司家成立时间较早国企业历史遗留问题较该志严格政策办事做服务工作2017年妥善处理落实企业军转干部企业退休教师离休员（）岗员等特殊群体关遇时时做员工劳动合签订续签终止员工转正等工作做员流动率控制劳资关系纠纷预见处理保障员工合法权益维护公司形象根利益较维护企业劳资关系谐稳定
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锋陷阵勇挑重担执着追求坚韧拔甘奉献生境界前永懈怠精神状态理想追求根植城铁建设事业中激情谱写着生壮丽篇章xx局集团限公司xx项目部常务理优秀产员xx
2007年刚毕业兰州交电气工程动化专业xx志成名走南闯北城铁年起早贪黑首xx北京xx线项目公司商务部工部留坚实足迹技术员技术部员副部长部长步脚印走项目负责工作岗位始终保持着颗孜孜倦求知精神进入未知领域断提高
加强理学坚定理想信念
xx志立场坚定思想进步坚决拥护领导思想行动始终总书记领导中央保持高度致够总书记系列讲话精神指导认真学宣传贯彻十九精神心领会新时代中国特色社会义理体系等重理科学涵
员先进性教育活动中够心学觉查找足整改提高作名着年龄志够始终保持着清醒头脑认真细致艰苦奋斗恪职守身作心参组织项活动坚决服组织安排时时事事起模范带头作具坚定产义信念较强性
二勤学觉锤炼
2017年命xx局集团限公司xx项目部常务理首次出项目负责工作
方承建xx号线工程建设务接触网疏散台供货安装35kV牵引变配电部分设备供货系统安装通信信号综合监控环境设备监控系统门禁系统动售检票系统安装承建额xx亿元总工期xx月开创新思路等拘格引进组建建型作业队关键工序专业班组标准工艺施工工艺质量力保障首段定标落实指导保证道工序工艺标准劳务技术骨干进行技术业务培训保证施工工艺标准化规范化胆启力责心敢担时员担分部技术骨干施工生产理增添生力军保证工程生产安全质量进度
二加强学提高身业务力 公司力资源处工作务责重专业性强政策性强繁重工作压力该志带头坚持断学学劳动合法企业绩效理劳动仲裁薪酬体系设计岗位分析等相关业务知识学培训断提升理水综合素质成职工作行家里手
三认真负责较完成力资源理项工作 该志带领部门全体员工克服工作量困难断开拓创新职岗位做出较成绩
（）引进培养工作成效 该志结合公司企业整体发展规划求着力引进培养加工作力度员工队伍进步充实壮结构更加合理2017年2017年公司招录中专应届毕业生322通师带徒制度新员工更快成长时面社会招聘验丰富具备较高专业技术水施工理员213满足新开工项目施工理员较需求进步拓宽公司选视野2017年1月2月该志成功组织面社会公开招聘部分中层理员工作24位志通竞聘走公司中层理岗位2017年1月2017年5月该志组织青年干部培训班围绕增强备干部学思考执行决策创新综合理力题针性务实出发邀请名相关专业专家学者青干班学员进行培训推进备干部年轻干部队伍建设
（二）加强职员工教育力提升努力创造学型企业 该志企业需求导制订公司年度培训计划重点抓理员培训培训采取种方式做定期培训定期培训相结合短期培训脱产培训相结合集中培训分散培训相结合邀请公司部验专业技术员外聘高校级部门专家老师进行授课时理员走出进行学锻炼提高公司理水员工综合素质塑造学型企业
2017年1月2017年5月公司层面送培级建造师考前培训施工技术员消防专业培训二级建造师继续教育安全生产关键岗位继续教育专业技术员理力风险防控等培训3400次培训率达100较促进职员工教育力提升
（三）积极探索新路子努力解决公司专业技术员证件紧缺问题 解决公司证件短缺矛盾调动专业技术员考证积极性证件更公司生产营企业发展服务该志持编制落实鼓励员工考证职称申报激励机制二技校级部门联系沟通时办证取证指标落实单位组织注册建造师注册安全工程师注册造价师考前培训职称申报培训努力做职称申报考证工作服务工作提高考证取证通率2017年专业技术员考证取证奖励标准重新调整效激励广专业技术员考证取证积极性
（四）进步完善项力资源理制度促进力资源理工作规范化
促进公司力资源理水迈新台阶该志持编制公司薪酬理绩效理事档案理劳动关系处理流程员招聘离职级岗位职责等整套关力资源理制度制度规范项力资源理工作
（五）坚持带头服务群众善职工 公司家成立时间较早国企业历史遗留问题较该志严格政策办事做服务工作2017年妥善处理落实企业军转干部企业退休教师离休员（）岗员等特殊群体关遇时时做员工劳动合签订续签终止员工转正等工作做员流动率控制劳资关系纠纷预见处理保障员工合法权益维护公司形象根利益较维护企业劳资关系谐稳定
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